心累。
终于不用工作了，还要假装出努力工作的样子，真特么累。
第一个发现我又跳槽的人，竟然是我妈。她通过观察文章更新频率、微信步数，推断出我早已离职。
在毫不知情的情况下，家人对我的就业状况了如指掌。他们时常打着节日的名义，给我点小钱。打电话的频率变高了，开头总是，最近工作顺利吗？
好尴尬，我每次都收了。
过去二十多年的经验告诉我，跟父母没法儿说清为什么总是换工作，就像我也理解不了，有什么工作能做一辈子？
不开心肯定是原因之一，可有什么工作能是开开心心做完的。我相信，大多数人和我一样，从萌生离职的念头，到发出辞职信，中间要经历极为复杂且漫长的斗争史。
它通常包含着，发现自己理想中的职业定位与现实差距过大，反复验证自己的判断是否正确，然后做出改变，努力把偏差的地方拉回正轨。尝试失败，心灰意冷，辞职走人。
这中间夹杂着感性与理性，人情与现实，导火索可以是一次争吵、一次项目失利、或者仅仅是一个微妙的任务分配。直到收拾办公桌的那一刻，也很难说清，矛盾到底是起源于根本上的规划冲突，还是从头到尾的不适应，并发出的其他恶果。
裸辞找工作的日子，轻快却不轻松。
没有了固定收入，通常意味着最基本的保障也没了。目标公司还好，由于准备的较充分，胜算更大，但即便如此，也会出现要的薪水太高、公司缩招或者突然被封等情况。一般都是先加个微信，就没有然后了。
头部公司的面试流程会比较长。头部互联网公司、爆款团队通常要面试前先做题，做完题再面试，面试完再试稿。少则半个月，多则一个多月。等吧，实在耗不起，不等吧，这么好的机会不争取一把也是可惜。
我甚至遇见过一种极为奇葩的情况，还不止一次。和面试官聊了快一个小时，对方突然发现，“卧槽，你面试的不是我们部门啊，我去找hr”。听到这句话基本就可以撤了，要不就是一两个小时的等，或者更久。
大环境不行，大公司天天喊着要裁员，媒体逮着中年人不放。恍惚间会产生一种疑惑，到底是环境不行，还是我不行？
毕业三年，有的同学已经开始创业了，眼看着就要被腾讯爸爸收了。有的怎么也是个小领导了，手下管着十来人，天天喊着背锅苦逼，可工资也是翻着番儿地涨。
到了我这个年纪，同龄人甚至开始焦虑，怎么才能入手第三套房，而我，面对着两三千块的房租，发愁。
找工作，实在是一次深刻地自我检讨。大部分时候都是苦丧苦丧的，会感觉到自己的自尊心被摁在地上摩擦，小部分时候也会特别的有优越感。比如，我曾苦笑着跟前同事炫耀，我感觉我把熟悉的公司面了个遍。
有时候，一天的日程排得很满，先不管质量如何，反正心情不好就真的不会去。
真的，学新闻的我特别感谢这个时代。如果不是自媒体崛起了，我都可能找不到工作。也是因为公众号，我找到了第一个让我骄傲至今的实习。
在媒体环境里，新媒体人长期处于鄙视链的最底端，可有没有想过，如果没有它，有多少学新闻的进报社无门，只能做着抄抄剪剪的工作。
读书那会儿，没个新闻理想都不好意思说自己是学新闻的。南周系、央视评论系的精神导师一抓一大把，你看看他们用力做新闻的样子，像极了填报志愿那一刻很想成为的人。
再过两年，学姐劝你赶紧换专业，读个研出来真的跑不动了，要不就继续读，出来当老师。工作了以后，朋友、前同事三三两两地跑进互联网公司，薪水丰厚、发展空间大。
而你看着笔下的文章，都写了两年了，还是个什么玩意儿。抬头仰望大师的作品，采访技能差很多、谋篇布局差很多、语感差很多~我是不是不适合干这个，要不要现在转行？
更可怕的是，如果仔细分解一下每天的工作内容，就会陷入不过如此的魔咒。好像选题找来找去也就那样了，也没啥深刻的洞察。这一篇写完还有下一篇，下一篇会比今天这篇更好吗？
当初敬畏的东西，突然崩了，压垮它的每一片雪花都清清楚楚。
此时，如果再给所谓的理想下个定义，我觉得是这样：理想的大前提是，认清了职业的AB面，认清了现有年纪与所能匹配资源之间的不对等，还能保持初心，勇往直前的冲动。
毕业之前，它安安静静地躺在职业规划里，只可远观不可亵玩。工作以后，偶然听说某个行业发展更好，动摇了一点点。写稿遇到瓶颈，又动摇了一点点。
所谓的初心，一步步退化成平凡生活里的白日梦，而形而上的梦想终究打不过形而下的生活。
唯一值得庆幸的是，年轻人的第一竞争力当然还是年轻，不会因为一次选择改变了人生的下半场，也可以大言不惭地打脸，“既然如此，有什么理由不接着干呢？”
