中國菸草和國家電網都是國企，兩者崗位都很不錯，國企一直都是大家擠破頭腦都想進去的單位，但是每年的國企招聘並不多，加上國企的流動性不大，很多老員工都不願意輕易“挪動”一直到老，導致編制有限。所以想要進入國企工作還是比較難的。
國企中，最有代表性的那個是國家電網和菸草局，有些考生會問小編，到底是考國家電網好還是中國菸草好，兩者的區別是什麼？薪資待遇有差別嗎？下面，小編就給大家從各方面分析下：
從薪資待遇方面來說
國家電網：根據網絡調查，收集了988名在職員工的薪資待遇，平均薪資6323元，公司好評率達到76%，但是根據不同的崗位，不同的地區，工資都有差別。
菸草公司(菸草局)作為保證國家財政收入的重要部門，薪酬待遇分地域和職位，差別很大。如果你是正式工，那小編在這裡表示一下由衷的祝賀和淡淡的羨慕。根據知情人員透露：一、普通辦公室職位(譬如人事科、財務科、營銷中 心、辦公室)年薪大概10-15萬，指的是包括所有福利的。譬如浙江菸草近年來新入本科生，月到手5K，年薪6萬，獎金2萬，公積金一年2萬多，養老金等2萬多，每月的一點補貼，過節的一些卡券，一點報銷，不超過1W;二、某些高待遇的崗位，沿海的某些菸廠，比如廣東中煙的捲菸廠，到手月薪10000以上，年薪待遇高於15萬。而中煙公司的業務崗位，待遇平均在20萬。這就比很多公務員崗位待遇好很多了，不愧有“金飯碗”之稱。
從兩者的發展前途方面來說
國家電網，2016年財富世界500強排行榜中，國家電網以營業收入329601.3（百萬美元）的絕對優勢位居第二名。而在最新的2016年中國企業500強中，國家電網又以絕對的優勢坐穩第一。中國菸草是中國菸草總公司的簡稱，嚴格抓好“兩煙”總量控制，生產經營保持良好發展態勢。菸草體制內的人都銘記著一句話那就是“潛心做事，低調做人”。沒有上市，所以不再前500企業，這更加讓中國菸草神秘起來。
這麼來看的話，似乎在薪資方面是菸草更勝一籌，但是根據招考人數來看的話，還是電網每年的招考人數更多！想考的同學可以自己根據自己的實力，進行取捨！
那麼應該如何進入菸草公司呢？菸草公司的招聘一般分為秋招和春招，考試的內容大致上是行測、菸草知識、專業知識和公共知識，各省會根據自身情況及需求決定招考崗位的數量。如果你的個人能力強，是很有可能考上的。
不得不說菸草單位的工資水平真心可以，不要說比一般的民營企業，就是其他國企單位看了也是“聞者流淚聽者傷心”啊。當然，工作單位只是你的一個個人發展平臺，任何單位都可以磨練自己，提升自己的綜合素質和技能。工作需要沉澱，需要積累，好的工作平臺可以讓你起步早一點，真正的個人發展還得是自己後面的拼搏與付出才能換來的，你覺得呢?
