現如今，大多數媽媽都會在生完寶寶後重新回到職場，這時候，誰來照顧孩子就成了問題。
無論是請保姆還是辭職自己帶，對於年輕夫妻來說都是經濟上的巨大沖擊。於是，由爺爺奶奶、外公外婆來帶孩子就成了常態。
有老人幫忙，家長自然省心輕鬆許多。但這樣的“隔代教育”，也常常讓孩子爸媽處於分裂的矛盾狀態：
“有老人幫忙帶孩子真的省心很多，爸媽這麼辛苦，我應該感恩，有什麼都忍讓一下。”
“但是他們那套老觀念有時候太離譜了，說也說不通，還生氣，真讓人頭大！”
的確，老人照顧孩子的許多方法，在現在看來都是不合適甚至有害的，有人甚至說，隔代教育毀三代！爺爺奶奶帶出來的都是熊孩子！
隔代教育是許多年輕爸媽的心頭痛，今天「玩具明星」就來聊聊這個話題。
隔代教育的主要矛盾集中在觀念上，當老人那一套老舊的育兒經和爸媽的科學餵養理念碰撞在一起，場面總是十分尷尬：
不過，雖然有矛盾和衝突，但必須承認，孩子爸媽還真離不開老人的幫助。要怎麼做，才能讓隔代教育的矛盾得到緩解呢？
要緩解隔代教育間的矛盾，理解和尊重是第一步。
畢竟客觀來說，老人並沒有必須為我們帶孩子的義務，原本可以安享晚年的他們，承擔起帶娃的重任，讓兒女能夠喘口氣，實屬不易。
所以，保持起碼的理解和尊重很重要。
當然，理解不等同於忍讓。對於一些可能會傷害寶寶的行為，比如亂用偏方，不遵醫囑等，爸爸媽媽還是要盡力和老人講清楚。
老人容易迷信“權威”，家長可以利用這一點，以電視臺、學校老師的“名義”來和老人進行科普：
“今天幼兒園的老師說啦，孩子穿得太多了，容易感冒！”、“這是央視的節目，說這種偏方不能給孩子用！”
而對於小的錯誤行為，家長不如暫且放過，畢竟要老人完全改變觀念並不現實，既然出發點都是為了孩子，能減少一些摩擦也是好的。
多和父母溝通，多讚美誇獎，多感激，創造出和諧溫馨的氛圍，相信老人也會願意配合更新自己的育兒觀念。這樣的環境，也才更加利於孩子的成長！
對於小豬佩奇和喬治來說，去豬爺爺和豬奶奶家是很開心的事情，他們一家人在一起總是那麼溫馨快樂！今天佩奇喬治來到爺爺的玉米地，卻發現爺爺正為小鳥偷食煩惱，它們會怎麼幫助豬爺爺解決問題呢？來「玩具明星成長樂園」看看吧！
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