给大家分享一个故事。
我刚从事人事工作的时候，给销售部招进来一个小姑娘，不入流大学毕业，长相一般，还算可爱清纯。
部门经理是一个35岁左右的油腻中年男，小姑娘刚开始工作，什么都做不好，经常被油腻男骂，部门里的同事对她也不友好，似乎有些排挤她。
小姑娘有些不知所措，但毕业学校不好，没什么特长，不舍得放弃这份工作，只能更努力做事，但越努力，错的越多。
几个月后，油腻男开始不时的表扬她，并教她如何处理工作中的问题，慢慢的，周围的同事也对她友好起来，她还认为自己遇到了知心老大哥。
出差的时候也经常带着她，美其名曰要好好培养她，实际上并没有让她接触什么有价值的业务，小姑娘不这么认为，以为领导器重自己。
就这样，两个人越走越近，直到有一次出差，油腻男进了她的房间，这事发生的就是那么顺其自然。
后续就很狗血了，半年后，被油腻男老婆发现，告到了公司，小姑娘被劝退，油腻男因为业务能力强，照样混的风生水起。
后来才知道，这小姑娘真的是什么都没落下，交往期间油腻男连值钱点的礼物都没有给她买过。
有一次和我们经理一起吃饭聊到了这件事，他告诉我，油腻男这样已经不是一次两次，仗着自己手上有客户，公司不能把他怎么样，屡试不爽。
专门招一些不太漂亮又单纯的小姑娘，先打压一段时间，暗示部门里的人先排挤她，然后再示好，用不了多久就能搞定。
年轻的我听了以后，真是义愤填膺啊，问难道公司都不管管吗！
经理问我，怎么管？大家都是成年人，都是自愿的，再说让那些小姑娘走，对公司又有什么损失？我愣住了，不知道怎么回答。
油腻男的手段实际上一点都不高明，就是利用你什么也不懂，对他一直处于仰视的状态，先是惧怕，再到崇拜，最后形成一种思维定式，他做什么都是对的。
稍微有些职场经验，情商高一些，都不会上这样的当，所以，初入职场的小白们，老树洞在这里教你们，进入职场后一定要具备的一种能力就是：学会独立思考。
只有这样，才不会被别人牵着鼻子走，才不会随随便便牺牲自己的利益，才能守住自己的底线，达成自己的目标。你和上级的关系不是一味的效忠，而是彼此的“利用”
老树洞会持续更新，给初入职场的小鸟们排雷解难，关注职场老树洞，保你职场不迷路！
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