昨天和今天一口气把这本书看完了。看完之感受到这个书名，其实跟这个内容很相像。书中主要是讲了如何把一本书拆解阅读，吸收成为自己的知识，其实就跟剥洋葱的形式是一样的。
读完这本书，我有几个比较印象深刻、对我的思维有颠覆性的点，想跟大家分享一下。首先第一点就是读一本书，要对书中的概念做一个积累。概念是一种现象的浓缩，非常精辟。概念对我们快速理解和解释一件事情非常有帮助。不同学科有不同的概念。不同的概念之间可能会有一些相似点、易混淆点和相悖的点。这个书里面说当你积累有34个概念左右的时候，那么你就可以写一本书了。这让我想起之前有看过的一本管理的书。书中说，管理中的多个级别比如有基层管理、中层管理，还有高层管理。对于高层的管理，决定管理水平高低的最重要的一个技能就是概念技能。由此可见，概念管理是多么的重要。
注释：管理学者罗伯特·卡茨认为有效的管理者应当具备三种基本技能：技术性（technical）技能、人际性（human）技能和概念性（conceptual）技能。
第二个我想分享点，就是深度阅读对建立自己的知识框架，在一个领域有所建树非常重要。之前自己也读了很多书，但是很多书都没有深究，都只是很浅显的读一遍，没有做相应的笔记，也没有存放在自己的知识库里。面对有些书中的一些概念，不理解的地方也就一跃而过，导致我成长的空间非常小，成长的速度非常慢。其实要深入了解某一个领域的知识，深入的去吸收理解这个概念，是需要不断地去了解这个理念的周边，了解这个理念的源头。了解这个理念的源头，可以通过阅读相关类似的书籍，由浅入深，做大量的积累。对于某些不能理解的概念，我们可以求助于很多平台。比如我们可以去知乎、豆瓣、头条等平台提问，寻求专业人士的意见。对于某些领域，要深入的去了解是一个长期的过程，有可能需要你花10年的时间，才能够真正的去打通这个领域的所有知识。
第三个我想分享的是个人知识库建立。我们从小到大，其实看过的书也不少了，但是我们真正想要用起来的时候却很难去把这些知识联结起来。我个人是一个不善于做笔记的人。有很多时候笔记做完之后就不知道扔到哪里去了，笔记没有体系化建立，导致没有自己的一个知识库。这本书中分享的一个方法就是，每学一点东西，不管是碎片化的东西，还是自己通过深度阅读学习的东西，都要收纳进入自己的知识库。这个知识库的内容是经过标签划分的，比如当你想要了解关于时间观念相关的知识的时候，你可以迅速找到你阅读的所有相关的收获。通过不断地建立这个领域的标签知识，那么你就能迅速地找到你需要的东西。很多时候，我们以为那些能够旁征博引的人才，都是记忆力特别好的人。其实不是这样子的，他们只是善于建立自己的知识库，当他们需要的时候直接从这些库里面复习一下知识结构，就能迅速得到这些知识。而不是说，他们能够每看一部书都能达到过目不忘。这些看似很难做到的事情，通过知识分类和标记就可以做到。
书中还介绍到了一些常用的工具，比如说有全能扫描仪和印象笔记。这些可以将图片的笔记转化为文字，而且能够建立起云笔记和知识标签。首先云笔记是非常重要的，现阶段不论是你记在本子上，还是记在你的电脑上，都是没有办法随身携带的，而且有可能会丢失，但是如果记录在云端的话，那么无论尼换了电话，换了电脑，那么你还是可以重新找到自己做过的笔记。云端的好处就是可以随时记录、随时同步、随时复习。第二点，他有提到要建立知识卡片。我们每一本书可以提炼出几个关键的知识卡片，可以是概念和知识点等。首先，我们可以通过对这些知识点进行一个概念的剖析，能够解释出这些概念。第二，我们能够找出比较生动的例子，能够讲出这些概念的应用。第三，我们能够写出接下来能够对自己有帮助的，可以实践的措施，就是一个实践运用。这样记笔记的话，其实就是对这本书整个的进行了一个拆解，也就是回到了我们刚开始说的这个主题，洋葱式阅读。
读完这本书之后，我接下来需要做的事情，就是有意识的，将自己学的许多东西，进行一个标签分类管理。第二是我会一直输出自己学到的东西。只有当自己学到东西进行输出的时候，才会将这个知识内化，变成自己的东西。第三个是，我要思考一下，怎么来记录和管理我的笔记更加高效。目前我用的较多的是Xmind(思维导图），但是这工具不能够同步到云端，而且不能够随手记录下来，需要坐下来在电脑上进行一个详细的记录，不是很方便。大家如果说有好的工具可以在文章下面留言，推荐给我。我一起共同学习。
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