最近公司新來了一批實習生,都是大四的即將畢業的學生.工作之餘和大家閒聊過程中瞭解到,他們普遍都學生氣太重,抱怨他們不會工作,做事沒效率,為此公司的老同事們都沒少受氣,也沒少輔導他們,最後也是費力不討好.
那麼,一個剛畢業或即將畢業的大學生,如何儘快的熟悉職場環境,和老員工打成一片,走上人生巔峰呢?首先第幾件事就是要克服你的「學生思維」.
前言:為什麼會有「學生思維」?
首先,人是一種從事集體活動的動物,你的行為習慣是由於外部因素和環境造成的.大學時光應該是每個人最美好的一段時光,你所接觸的就是學習和吃喝玩樂,加上一段青澀的校園戀愛.
當你進入職場,步入社會以後,你的人際關係、社會角色發生了很大變化.
和你朝夕相處的老師和同學不見了,取而代之的是在同一個空間工作的同事,除了工作,你們大概率不會有任何聯繫.你的主要任務不再是學習、考驗、如何把妹,而是工作績效、業績成果.
你的個人需求也發生了變化
在學校的時候你的任務是好好學習,找一份好工作;而工作之後你的目標只有一個:掙錢
所以職場和學校是兩個截然不同的環境,當你從一個熟悉的環境踏入一個完全不同的環境時,很多習慣還沒有改正過來,按照學校那一套來,必定行不通的,因為領導同事根本不吃你學校裡的那一套.
在學校,你做一個乖乖仔,聽話懂事,同學老師都很喜歡;那如果到了職場呢?很抱歉,你可能會很快被淘汰,適者生存,適用於一切環境.
那麼,學生思維到底有哪些?下面為你們一一道來,請仔細聽好,做好筆記.
一.我是來你們公司學習的
很多剛畢業的大學生面試的時候,都會真誠的說:“雖然我不會,但是我願意學.”
如果說這是大企業的校招,並且你的學校足夠好(985、211之類),用人單位會酌情考慮.
如果是小企業、小公司或者說正規的社招,那用人單位就會很真誠的拒絕你.因為學習只是你的願意,而不是你的競爭力,他們沒有經歷也沒有時間去讓你學.
那有的人會說了:“只要讓我來,實習費用我可以不要.....”錢都不要了,還不行嗎?
當然不行,你來學習還得搭一個人教你,教會你以後,吭哧吭哧弄一天才幹那麼點活,人家可能幾分鐘就幹完了,根本用不到你,哪個企業願意這麼做.
如果你把公司當學校,那你為什麼不交學費呢.
而且還有人進了公司,坐在原地等人教,沒人教還生氣,把“沒人教”當作完不成工作的藉口.
我菜我有理?這是什麼邏輯.
1.如果是在找工作/找實習,怎麼破?
首先,你要把你想找的工作熟悉一下,起碼要入門,基本的工作方式要懂.啥都不會,找不到實習很正常.
其次,告訴大家實習工作為什麼不好找:
1.用人單位招聘實習生一般是和校方有合作之類的,實習完留下來的概率極低,想要單位培養你,圖啥呢?
2.從以往的實習生來看,很多都是小白級別,要人帶,得人教,幹出來的活還一堆問題,與其讓實習生做業務,不如找個實習生打雜呢.
3.學生一聽打雜都不會去,想直接對接公司業務,呵呵,想多了,小老弟.
所以,找不到實習工作,根本原因在於:你啥都不會
就我的第一專業計算機來說,你要去找個敲代碼的工作.首先,你做過項目嗎?給你個需求,你能理清業務邏輯嗎?
很多同學想借著實習的機會,入個門.用人單位可不這麼想,好不容易把你培養回了,入門了,走了,人家圖啥呢.
所以,找工作之前,先把技能練熟了,入了門.到那能給人家直接幹活,這樣,人家才會要你.
2.如果在工作/實習中,怎麼破?
首先記住一句話:沒有人有義務教你!!!!!!
遇到問題,先問度娘,自己找解決方案.實在不懂不會的再去問同事.不要自己完全沒有思考,上來就去問,除了增加別人的反感,沒有一點好處.
好在大家對實習生還是很友好的,因為大家都知道你菜,有問題,也會為你解答.但你要知道,當你拿一個顯而易見、隨便一搜就可以找到答案的問題去問的時候,這不但體現不出你的勤學好問,還只會讓人覺得你解決問題能力很差.
“勤學好問”在工作中不是一個好方法.你需要儘可能的自己尋找解決問題的方法.
其次,跟你熟悉的員工或師傅套近乎
記住,職場不比學校,每個人都很忙,沒有義務教你! ! !所以,先跟自己熟悉的員工套好近乎,成了朋友,有啥事都好說.
最後,要懂得感恩
人家幫你了,要記得請人家吃個飯或喝個咖啡,這樣人家才會繼續幫你.不要把感恩放在心裡,這個時代不流行那一套.我帶實習生的時候經常跟他們說:別人幫了你,記得請人家喝杯奶茶! ! !
二、我還沒準備好
不自信,是很多同學的軟肋
有些同學,在找工作時,總覺得自己準備的不充分,幾次面試下來,被虐的體無完膚,自信心受到嚴重打擊.
我有個同學,在我們畢業的時候,都去參加大企業的校招了,他不去,覺得自己能力不夠,想隨便找個公司先幹兩年,積攢一下經驗再跳槽.結果,當初那些初生牛犢不怕虎的,比他差的,都比他混的好.畢業好多年了,他還在小公司轉悠.
想做什麼,就去做!你口中的藉口,只不過是你沒有勇氣罷了! !那樣,你只會離目標越來越遠! ! !
面對分配給你的任務,總是不敢接,說,我還沒準備好,我還很菜,這個我做不來.到實習期結束了,你還不能接任務.
如果你給自己下個死命令,不要說什麼理由,一定把這個任務做出來,最後的結果:做出來了.
說什麼自己沒能力,只不過是不願意逼自己.
三、以為自己脾氣好就能贏得尊重
有些同學受欺負,被逼著家需求,被逼著弄這弄那.我總說,不想做的,不該你做的就及時懟回去.
結果大部分同學都說,算了,加個班就好了.
其實,這是錯誤的,息事寧人,只能換來自己的利益受損.
想要贏得尊重,不是靠脾氣好,而是靠自己的能力.
要讓別人知道,我幫你是人情,不幫你是我的權利.
以上就是我總結的關於初入職場的大學生需要注意的三點,最後記住下面一條:
在工作中有師傅帶,跟師傅搞好關係,沒有師傅的,找個合得來的前輩,多想人家討教,搞好關係.有這麼一個人,勝過你看幾百篇典型的「學生思維」都好使.
閱讀更多 你壓到我的腿毛了 的文章
