千年古縣龍泉
毓秀鍾靈遂川
贛
堅 定 信 心 齊 心 協 力
堅 決 打 贏 疫 情 防 控 阻 擊 戰
創新引領 改革攻堅 開放提升
綠色崛起 擔當實幹 興贛富民
集眾智 聚群力 團結一心
攻堅克難 打贏脫貧攻堅戰
祭 祀 祭 掃 莫 燒 紙
鮮 花 絲 帶 祭 先 人
為提升幹部隊伍整體效能，激發職工內在活力，建立起競爭擇優、科學合理的用人機制，3月31日，遂川縣五指峰林場對機關6個職能辦公室，6個場屬基層單位，29箇中層幹部崗位和86個生產業務崗位進行公開競聘上崗。
據瞭解，該場根據職工代表大會審議通過的《聘用上崗實施方案》和核定的115個崗位編制，按中層管理崗位和生產業務崗位進行分階段公開競聘；此次競聘上崗工作按照公開、公正、公平的原則，堅持任人唯賢、競爭擇優、按需設崗、末位淘汰、以德為先、德才兼備的用人標準，以自願報名、資格審核、民主測評、公示和聘用任職等程序進行。
競聘上崗是該場徹底打破中層幹部任職存在“論資排輩”的傳統觀念，真正把心中有責、眼裡有活、手上有招的人才選入中層崗位，確保用當其時、用當其位，激勵更多的人才到一線經風雨見世面、長才幹強筋骨，使幹部職工隊伍更優化、更具戰鬥力。
鞏 固 衛 生 城 市 成 果
享 受 健 康 美 好 生 活
建 設 和 諧 平 安 遂 川
維 護 社 會 長 治 久 安
大 力 開 展 法 治 教 育
全 面 推 進 依 法 治 理
告 別 祭 祀 陋 習
崇 尚 文 明 新 風
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