每一次大的危机,即是一次大考,也隐藏着机会。虽有一些企业受创,但也有一些企业在大考中脱颖而出。在知识革命时代,赋能员工,最好的办法就是让他拥有学习力,从而为个人和企业争取核心的竞争力,并在危机中创造更多的机会,实现企业自我升级变革。那么,如何打造员工学习力,并持续激发成长动机,职行力设计了直播技能系列学习成果展示、模拟直播演练PK赛、参与直播答题,瓜分千元奖金、读书打卡活动等一系列运营方案,为企业“加固”员工学习赋能。
01
学直播技巧,参与直播答题,瓜分千元奖金
文案
学习直播带货
才能抢占客流
从而赢得更多的机遇
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4月16日,参与直播培训
培训期间,导师会发起
3轮答题,每轮4题
每题限定10秒
快问快答,速战速决
最终在限定时间内
12道题都答对者
瓜分千元奖金
02
争当“带货王”,模拟直播演练PK赛
文案
“竞品”多样
我们的产品优势在哪里
直播中
如何和观众互动
如何说服观众
直播话术需要磨练
才能日益“精湛”
快来这里
参与四月模拟直播演练PK赛
争当“带货王”
赢格力干衣除湿器、挂烫机等家电好礼
03
挑战自我,目标必达——月销售目标追赶赛
文案
这
是一场自我挑战
是一场团队的荣誉之战
TA凝聚着团队的目标
勠力同心、永不言败的精神
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每个区各设定一个月销售目标
各团队代表每天早上八点开始
在话题专区里面发布前一天的销售业绩
最先达成目标的前五名团队
将获得5000元团队基金
04
学课程,展成果——直播技能系列学习成果展示
文案
好记性不如烂“笔头”
笔记是提高学习和工作的利器
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即日起学习指定的三门直播技能微课
在发现→集赞活动中
分享学习笔记和学习总结
即可获得100积分
评选出一等奖1名
二等奖3名、三等奖5名
05
最是书香能致远—7天读书打卡活动
文案
书
是人类改造灵魂的工具箱
是人类思维所需的启发性养料
给予人类思考的力量
给自己一周的时间静心阅读
一起在书中探寻问题的答案
努力成为终身学习的同行者
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参加#最是书香能致远—7天读书打卡活动
分享每日读书感悟
发帖即可获50积分和有志于学勋章
连续打卡可获得相应的积分和勋章奖励
最终连续打卡七天获得420积分、读书达人勋章
以及一张50元当当网代金券
奖品限量50份,先到先得
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