在社会上,怎样做人,才能得到别人认可?

井冈松


在社会上,怎样做人,才能得到别人的认可?

  • 做一个对别人有用的人,人都是现实的如果真的对别人毫无用处还要处处给你面子那是不可能的,你只有自身强大了,别人才会认可你。
  • 学会尊重别人,不论你接触的是谁,都不要太抬高自己身价,学会平易近人,尊重别人就是尊重自己。
  • 遇事能够置身处地的现在别人角度考虑问题,心胸宽广一点,不要斤斤计较,只要不威胁到自己都可以一笑而过。做人要含蓄一点,凡事得过且过,不必太过斤斤计较,要明白水至清则无鱼,人至察则无徒,谁又不跟谁一辈子,把一些事放在心中就好。
  • 学会为了自己而活,别人才会为你鼓掌,不要太在意别人的看法,要有自己的主意和主见。
  • 诚信是人生之本,诚实是一种力量,它显示一个人的高度自重和内心的安全感与尊严感,它付出的是真诚和信任,收货的是尊重与认可。

吃喝健将


我觉得在社会上,在我们的日常生活当中,在我们交友和工作当中,老老实实做人,勤勤恳恳做事,做一个老实可靠的人,这样才能得到别人的认可。


千万不要存有侥幸的心理,撒谎骗人,甚至耍一些小手段,这样时间长了,是行不通的,路遥知马力,日久见人心,这是我们老祖宗留下的一句名言。

无论是过去还是现在,诚实守信的人都会被人们所认可,老老实实做人,勤勤恳恳做事,这句话说起来非常简单,但在生活当中要做到这一点,是非常困难,所以这就需要我们在日常的生活当中养成一个好的习惯,无论在什么情况下,我们都不要撒谎,欺骗人,狂妄自大,口若悬河,不可一世的态度,这样会引起别人的反感。



无论任何的情况下,无论任何事情,我们都要谨言慎行,理智客观的去处理一些问题,这样你才会得到大家的认可,所以不论是在生活上还是在工作上,不论是在家里还是在社会上,我们都要养成一个谦虚谨慎,忠厚老实,善解人意,宽宏大量的性格,这样我们才会得到更多人的认可,这也是我们做人一个最基本的东西,这是我多年以来总结出的一点做人的经验,希望对大家有所帮助。


用户徐晓涛


对别人有价值

我在这里不会给你灌鸡汤,而是告诉你一些我的社会经验。

其实在这个社会上,你能不能得到别人的认可其实并不重要。

重要的是,你能够让别人一时间不能找到短时间里能取代你的人。

如果你一直陷入如何去获取别人认可的思维全套里,最终你会被活活剥削致死。

刚踏入社会的人大多都是感性的,充满好奇的。

可是我们每一个人都差不多,我们最终的目的都是为了好好活着。

一腔热血只会让你被别人带着节奏,累死累活。

所以不需要拼命的去得到别人的认可,因为你不可能让所有人都满意,玛丽苏的电视终究只是电视。

会说话

你要得到别人的认可,其实主要是要会说话。

说话是一门很高深的学问。

人是很善变的,但是只要你有一张会说话的嘴,你就可以游刃有余。

拍马屁并不是贬义词,反而是一种人生哲学,水至清则无鱼,存在就是真理,社会本来就是一个大型办公室,会说话就是活下去的本钱。

肯背锅

你关键时刻要肯背锅,遇到误解也不要急于辩驳,

背锅本身也是一种价值,当然也容易得到别人的认可。

能背锅你就更能得到别人的认可。

吃亏并不一定就是倒霉,刚出社会吃亏在所难免,你不可能搞得过那些老油条。


欢欢的小团圆


我脑袋很简单,没有那么陈腔滥调也无法东搬西凑词语,自己看了也烦。

世欲眼光,成功为王,败者为寇,成为富豪,在村里你家就门庭若市,家徒四壁无人串门。

你想得到别人对你认可,唯一办法就动脑有机会就拼搏成为有钱人,钱会给你光鲜亮丽,钱会把你推向高位…钱会给你权力,同样问题,在穷人说出来,旁边人摇头叹息,在有钱人说了落地有声…

要人认可,自己必须成为富豪。

狗咬破衣烂衫,人穷了连狗也看不起你,要人认可你?可能吗?


用户562131972976


做事先做人,这是亘古不变的道理。如何做人,不仅体现了一个人的智慧,也体现了一个人的修养。一个人不管多聪明,多能干,背景条件有多好,如果不懂得做人,人品很差,那么,他的事业将会大受影响。只有先做人,才能做大事,这是古训,先人早就强调了“做人为先”的重要性。

我们的先人孔子,其思想可以说是中国千年文化底蕴的沉淀,他告诉我们“子欲为事,先为人圣”“得才兼备,以德为首”“德若水之源,才若水之波”。因此的可见,中华民族历史来讲究做人的道理。

我们从小到大,有关做人的道理耳熟能详。然而,品性优劣却人各有异,做事的结果也大相径庭。任何失败者都不是偶然的,同样,任何成功者的成功都是其必然性,其中最重要的一个因素就在于怎样做人。

人品,是一个人施展能力的基础,是当今社会稀缺而珍贵的品质标签。人品和能力,如同左手和右手:单有能力,没有人品,人将残缺不全。能力是一把双刃剑:如果掌握在品德高尚的人手中,它将会给团队与社会创造出无数的价值;相反,如果掌握在品德低下的人手中,它将时刻有可能会成为组织与社会前进的羁绊。

有许多人才济济的单位,也面临着动力不足、内耗严重乃至惨遭淘汰的结局。究其原因,员工人品起着决定性的作用。缺乏忠诚、敬业、服从、合作的团队,往往更容易迷失在勾心斗角、尔虞我诈、损公肥私的争斗中。众多的单位领导都认定:能力合格的人不一定是上品,而人品不合格的人就是危险品。

没有人会愿意重用一个成绩合格但人品有问题的危险人物。一个人品不好,即使有天大的才能,他也可能会在关键的时候给组织带来伤害,并且,能力越大造成的损失也会越大。从这个意义上说,“人品”其实决定着整个组织与个人成长的金钥匙。

古人云:厚德载物,就是说,人要有好德行,就没有承载不了的事。相反,人无大德便无法成就大事。吃亏是福,我们要乐于吃亏,多为别人着想,才能成就一方事业。同时,厚德是福,做人厚道,方能得到别人的尊重爱戴,善良是好人品的关键因素。人要常怀一颗感恩的心,不要斤斤计较,要多存爱心,多兴善举,多站在别人的角度想问题,才能拥有良好的人缘和信誉。一个人的信用度也是很关键的,如果没有信用,什么事也干不好。人与人之间的交往,关键是要讲信用。古人把守信看作是做人非常重要的品行之一,讲究言必行,行必果。








标峰理论评


人际交往的几个法则:

1.不狂妄自大,也不妄自菲薄。

2.理解、接纳、感恩、利他。

3.不要成为氛围的破坏者。

4.既要让对方舒服,也要让自己舒服。

5.己所不欲勿施于人。

6.始终想着,我能给他提供什么帮助,特别是精神上的帮助,因为灵魂的导师最伟大。

7.海纳百川、有容乃大。不论什么性格的人,都要尊重,三人行,必有我师焉。择其善者而从之,其不善者而改之。

8.《道德经》:上善若水,水善利万物而不争,处众人之所恶,故几于道。

总之,就是一句话:做人要像水一样,无所不往。


汪氏九型


自己要牛逼要过得好,只有自己牛了有出色成绩,经贵人指点或提拔,你行了之后谁都想认识你,你不行谁他妈的认识你给你好脸色,每个人都想道德绑架你。


明明127512000


怎么样做人才能让别人认可?关于这个问题,你要明白,你做得再好,也依然有人不认可你的,而你也并不需要任何人都认可你。

先把这个拿来说,并不是要泼你冷水,而是让你先有这个思想准备,然后才能往下说,要不然,没有人有本事去做到。你有这个心理后,咱接着往下接着聊。

人在社会,不外乎为人和处事这两会事!

为人,我觉得首先要真诚,你想别人怎么对你,你就得首先这样去对别人。但同时你得明白,这不是等价交换,也有可能人家并不会交心给你,这是长期的行为,日久才能见人心。同时真诚也不是上来就和人掏心掏肺,交情是个长久的事,是个水到渠成的过程!不要太着急,着急容易被别人看成急功近利,也容易被别人利用。

其次,为人要有度,做人要有底线,与人真诚不是没有原则!一味的老好人,也没多少人认可!

第三个,诺不轻许,但许了就尽量做到。讲信用!平常的一些小忙,可以随便帮人做做,也请别人多帮帮你。互相帮忙就是互相交往!

另外的就是做事了,做事首先要专业,要有条理,有步骤,还要有度!

专业不用多说,努力提高专业水平就是了。

有条理有步骤,自己做起来有条理,别人也放心。

做事有度呢,做事不是追求好,因为好太空范,度才是最难把握的。度就是做到什么程度。这个就要看情况,看要求。达到要求的前提下,时效才是最重要的。

人在社会生,为人处事是要紧的,但还有一个很重要的,那就是做自己,要不然,这一生活给谁看呢?您说是吧!


一笠春秋


1.说话要用脑子,敏于事,慎于言,话多无益。讲话不要只顾一时痛快、信口开河。

2. 遇事不要急于下结论。即便有了答案也要等等,也许有更好的解决方式,站在不同的角度就有不同答案,要学会换位思考

3. 要学会大事化小、小事化了。把复杂的事情尽量简单处理,千万不要把简单的事复杂化。掌握办事效率是一门学问,控制好节奏很重要

4. 要有一个平和的心态。坏心情是想不开时折磨出来的,其实现实并没有那样糟糕

5. 做人做事都不能太贪。小恩小惠攒多了就是个大窟窿

6.对待爱你的人一定要尊重。轻视别人付出的情感就等于蔑视自己,玩物丧志,玩人丧德

7. 对于那些经常找你麻烦甚至欺负你的人,能忍则忍,没必要时刻与莽夫过不去

8. 这世上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨。不要参与评论任何人,做到心中有数就可以


热爱生活i


我的做人法则是:不求无过,但求无愧于心。我们都是俗人,俗人都会犯错,做错了不怕,怕的是错不知悔,悔不知改;很多人做事只语4流于表面,不在乎事情本身做到什么程度,只在乎别人看到多少,这违背了做事的本旨。做人也是同样的道理,抓住本旨,遵从内心,别人怎么看并不是那么重要!


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