无名庸人
题主你们被学校以实习名义卖了
我曾经在电子厂工作过，某台资大厂，主要客户为苹果那个。这个事情我亲历过，很好解释：
1.现在电子厂招工越来越难，当前时代下，但凡有一点能力的，都不愿意选择去电子厂当一名工人，这是现实。现在各电子厂招聘已经深入山村了，城市郊区和普通农村已经没有人回去了。长期处于用工荒是各电子厂面临的一大难题。
2.每年9月10月正是各大公司发布新品的时候，例如苹果公司每年都会在这两个月中发布最新的iPhone，对于电子厂来说，在这之前的几个月就是全力备货的时间，也就是最缺人的时间。
3.一些学校，没办法安排学生到相关企业实习，又比较缺钱，就会跟电子厂达成协议，你把学生送过来实习，我给你钱，学生实习是规定必须有的，没有实习证明就没有毕业证，以此来控制学生，去电子厂忙几个月。
这种操作，工厂获得了低价劳动力；学校解决了学生实习问题，还能获得实际利益（有事可能没有）；唯一被坑的就是学生了，说实话，去电子厂实习并没什么卵用。
已知的解决办法——自己找实习
你可能会说，学校不许自己找实习。这就是会不会办事的问题了，为什么我接触到的实习生，班里总有几个人没有参加集体实习，而是自己找的实习。这里面不一定都是黑幕交易，学会跟老师沟通交流也很重要。自己有什么困难，未来有什么打算，好好跟老师说说，别跟老师有对抗情绪。坑你们是学校的事，老师也是被压的任务，卖你们的钱，老师一份也拿不到，千万别把老师逼到跟你对立的一面去。
以上
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奋青Struggler
一般的工厂工资都是八小时工作制，不过工资很低，一个月就两千左右。想赚钱大多要加班，也就是每天十二个小时，工资大概四五千，也可能三千。工厂一般都是免费住宿的，一般最少六人一间，吃饭的话大多是自己掏钱充值饭卡到工厂食堂吃。而你们学校强制去工厂工作每天十二小时，月薪两千，可想而知，学校要吃掉你们多少辛苦钱。你们学校这样做，那肯定不是正规学校。既然不是正规学校，那怕他干啥？直白点。。。若是你有苦衷(比如说不去工厂不能毕业等等)，你考虑下是毕业重要还是被学校吃掉辛苦钱重要。
浩之探花
我在上大学的时候学校每个学期也会给我们安排实习，当时的工资要比你的少多了，一个月950元，学校要抽走350元，当时每个月到手只有600元。不过上班是挺轻松的，不用加班，记得在酒店实习的时候是最好的，能吃到好吃的。
如果自己不想去实习的话可以没给月交给学校350元，一共三个月也是可以的。
像你的这样的情况的话可以问问学校不实习还有没有别的方法解决实习问题，一般情况下大部分学校主要是要钱，给了实习费大部分都可以解决的。
小小的玥
这种情况很多，往往都是工厂和学校签订了用工合同，定期安排学生到工厂实习，名曰“实习”，实则是去做苦力，榨取剩余价值。这样做一方面能缓解工厂的用工压力和用工成本，一方面学校老师也能收到相应的回扣，一举两得，坑的就是学生了。不去参加，可能压着毕业证不让毕业。其实事情可以从两方面看待，其一：可以把它当成磨练自己意志的机会，知道了打工的辛苦才能更有动力去学习，去改变自己，毕业后才不至于又进厂里打工，早点看清现实，做好人生规划也挺好；其二：可以向校领导反映问题，向教育部门反映情况，向公众、新闻媒体反映问题，曝光厂里的不正规、压榨情况，争取自己的合法权益，至于用处大不大，得看你的策略和公众的反应情况啦，事越大越能引起关注，越能维护自己的利益。至于怎么做，得看每个人的侧重点了，你的行动往往会左右事件发展的走向！
豫南伟迹
学校应该用鼓励和提倡，一来可以勤工俭学，又能得到锻炼。如果是毕业的大学生实习的问题，更不合适了。
再说每天上班多少个小时，这都是工厂规定的吧，工厂会按照订单的急缓，安排生产。从而安排每天上班的时间长短。
至于这个工资多少，吃住问题，有劳动法和工厂方说了算，学校说了又不算。
我个人觉得，这个问题有点霸王条款的意思。“强制”是行不通的。可以和学校领导提出你们的想法呀，这个没什么不可以说的。把你们的想法和用书面的形式写出来，上交给教导处。校领导会不采纳，真的强制不成？再说还有教育局呢。
对于这个问题大家有什么看法，欢迎留言一起讨论。
周连
现在什么职业学校就是这样。一边拿着国家钱，一边招聘童工给他们打工挣钱，富的流油
珍惜211540
电子厂每天12小时 那不得月入五千起步啊，才发两千，校长一个人就赚三千一堆三千。我操你妈逼了
佛曰忍一时得寸进尺
独生子女的家庭越来越多，所以孩子们对于生活的体验和生活的自理能力也越来越薄弱，所以在一些社会实践和教育实践中，越来越强调孩子的自我约束能力和自我的生存能力培养，和经过一些社会活动，让孩子在实践中发现自身的问题。
学校强制学生去电子厂实习六个月，每天工作12小时。工资2000，还不管住宿。这个问题倒是有些让人很难想象学校的教学目的。或许这是一些学习专业技术中职学校。还是可以理解，但是如果是一般的初高中或者是其他的类型学校，这样做的未免有点让人不相信。毕竟每个年龄阶段的孩子都不一样，如果在一些孩子未成年之前，如果每天工作这么长时间，而且要强制性去执行，是变相的去给孩子施加压力，很难达到良性的教育效果。而且每天工作12小时，是对孩子们的身体健康状况进行超负荷的透支，对于孩子正在处于发育阶段的身体来说，是一种比较大的伤害。所以。让孩子在一个合适的机会下去锻炼自己，或者是创造一种比较合理的环境，让孩子进行一些社会实践和劳动体验，让他们真正体验到工作和一些评估，工人们的生活学会自我管理和自我。生活的一些生存本领。可以的，但是这样强制性的要求完全不考虑学生的一些其他因素，未免有点太武断。
思维数学小课堂
其实我来回答是最专业的……你小孩考的中专，大专都是私人办的，私人办的学校就靠暑假，寒假，实习生打临时工赚钱，他们跟企业签合同20多元，给企业人事负责人一份，最后全部都是学校赚，包吃包住情况下给学员10元左右工资，或者更少……根据人数决定利润……国家办的职业技术学校，尤其重点职中都不存在打暑假，寒假……因为他们怕出事，实习的时候也是专业对口，开班之前就已经有企业赞助了，学员毕业就可以在赞助商的学校实习，专业对口……为了赚钱，这里面的水太深了
丶懒洋洋丶
我专科，大学不算努力，但不打游戏。。。因为在外地上大学，所以，平常周末喜欢去市里面的图书馆。然后大三的时候认识了一个有威望的师傅，他帮我介绍了工作，帮我找好了实习单位，介绍了另一位比他还有能力的人。我还在实习期，便让我做了那里的管理人员，起步比人家高了很大半截。而我那些成天打游戏的室友、同学，还让我帮他们找实习单位，我不帮，因为他们是因为懒才这样的。要为自己的懒买单。
