Prajna211
準確的回答前景就那樣，想要好的前景，或者前程，還得想方設法去黨辦和政辦，或者紀委或者組織部。
理由如下：
一、說說鄉鎮。
1.鄉鎮本來級別低，職數少。
鄉鎮只有在特別的地方鎮長和書記才是副處級，全國大部分地區都是正科級。總共也沒幾個正科和副科，你想要的前景不就是正副科和職業上升渠道嗎？這裡很窄。
2.鄉鎮的鎮長書記，多數是縣或者區派下來的，從本鄉鎮產生的現在幾乎沒有了，到是副鎮長還能產生，但是競爭比較激烈，截胡的也比較多。
二、年親人考上了公務員挺好的。
1.恭喜一下你，考上公務員。
最起碼工作穩定了，收入也穩定，但是不要自廢武功。等到服務期滿了，考考遴選，想要前景，就往大單位考，考到省直單位、市直單位，這樣才有前景和前途。
2.至於鄉鎮的工作，前景的話其實幹啥也差不多。
但是想要被提拔使用的話，還是應該從寫材料這塊入手，只要你材料寫的好，黨辦和政辦會發現你，並且把你挖去寫材料，這樣的話，既不用找人也不用考試，你就可以去了當地的中樞部門，然後就有機會返身再去鄉鎮做主官了。
建議：不要老想著進步、提拔，或者是內心想，不要再日常工作和生活中表現出來，然後埋頭苦幹，把工作做好，要相信“你若敞開清風自來”的道理，你的變得優秀，只有你優秀了，你才能脫穎而出。有機會就去大機關，別怕忙，別怕累，有5年的忙和加班，換一個好前程還是不錯的。
夜風驚起
不管在哪個崗位上，都不要放棄努力，我也在鄉鎮，現在在財政，我能看清基層幹部的生存現狀，苦點累點可是說是年輕幹部的財富，無論是業務還是閱歷，都需要不斷的歷練，鄉鎮只是一個跳板，我每當加班到凌晨三四點的時候也回迷茫，值得嗎？在上進的時候多喝點雞湯沒壞處。你要知道自己的目標是什麼，多學點，我師傅的一句話，業務要學，教的要學，偷的也要學。加油，朋友！
Rainxo
說實話沒有前途，一，鄉鎮領導只會重視上常委會的事情，統計基本不會管，沒有特別情況一年都不會同領導彙報一次工作，因為領導不需要你的數據，他知道你數據的真實性，比你更瞭解本鄉鎮的實際情況。二，統計工作是費力不討好的工作，鄉鎮的老油條一般都是沒有人願意去接的，有責任不說，還有許多的工作，統計工作沒有權利，只求別人給數據，工作特別難幹。三，在鄉鎮跟領導接觸最多的就是黨辦和政府辦這兩個部門，基本每天都在領導面前轉，你的工作領導都心裡有數，這也是這兩個部門提拔快的原因，你可以想象一下，你做為領導你會提拔你熟悉的還是不熟悉的人。四，如果有實力的話還想有作為的話，儘量的不要再統計口工作。縣裡統計局來人主要領導都不出面的，但是組織口來人即使是一個副職，主要領導都要接待的，從這樣你可以看出統計口工作不受人待見。個人拙見
凡塵清新
鄉鎮公務員幹統計不管好部門。但不管那個部門，都不是隻幹本職工作，包村、下鄉、防火、接訪，各項工作都會接觸。努力做好本職工作，在各方面表現自己，引起領導重視，才是正道，到那時，重要部門會主動向你招手。
等當上副鄉長你就算成功路上開了頭。
快樂的中年人
歡迎加入鄉鎮公務員隊伍，入職之初都是對未來充滿憧憬，對工作心懷夢想。實際狀況是，你錄入的是統計，很有可能在工作中你的主業先是辦公室熟悉一段，然後看你的能力和態度，再安排到相應的工作職位。至於從事統計工作，在鄉鎮來說，若是男孩子，就不要想了。
窗外有鐵塔
先不要考慮自己能得到什麼，而是要先考慮自己分管的工作怎麼幹，從哪裡入手，要做哪些，怎麼才能做好，如何搞好與領導、同事的關係等等。一個新人，人都不認識呢，就處處先想自己的好處，讓別人怎麼想？如果踏踏實實、積極肯幹，這有會給人什麼印象？？一個人的前景不是工作決定的，還是個人決定的。
用戶4778263328174
統計上只是個工作崗位，在鄉鎮要想鍛鍊獲得發展，最好是在黨政辦進行歷練，因為黨政辦是綜合協調部門，與各個部門戰所都要接觸，人際關係廣，也是經常與領導直接接觸彙報部門，有機會得到領導的推薦提拔的。
巴山共雨
鄉鎮幹部也被稱為萬金油，不是說你分到統計就只幹統計，還要包村、扶貧、秸稈禁燒等等，通常都是身兼數職，哪裡缺人就到哪
追憶的風87014686
歡迎入坑，不僅錢少事多，沒得節假日，而且還找不到對象，鄉鎮啥都要做，尤其是年輕人，好好學下為人處世，一箇中西部鄉鎮核定編制35人左右，三級四級主任科員有很多空缺，五年服務期滿，搞個四主回城
用戶4596551815045
統計很廣，據我所知鄉鎮統計很多，一個固定資產投資任務和招商引資任務夠你受了，
