濱州日報/濱州網訊金盃銀盃不如企業的口碑，環境優則商聚，環境劣則商散，好的營商環境是一個地方科學發展、快速發展的金字招牌。今年以來，濱州高新醫養健康產業園有限公司認真貫徹落實全區優化營商環境服務企業發展的工作要求，聚焦主責主業，發揚“店小二”精神，優化服務意識，將“軟環境”變成了項目建設、企業發展的“硬支撐”。
在思想觀念上把企業當“自己人”。樹立一視同仁的理念，營造公平競爭的市場環境；樹“為企業辦事就是為自己辦事”的理念，著力構建“親”“清”新型政商關係，形成了親商、安商、富商的良好氛圍。
在政策落地上當好企業“貼心人”。政策的生命力在於執行。重點圍繞政策落地，靠前服務，貼近企業，做好“穿針引線”工作，幫助企業用好政策，儘早儘快兌現政策，不折不扣落實政策。同時，簡化政策落地的環節，從方便企業的角度出發，讓企業在第一時間內享受到政策紅利。
在用心服務上當好企業“知心人”。服務企業不能缺“情”，也不能缺“心”，只有做到用心服務，才能真正為企業“解憂消愁”。建立健全幫扶企業長效機制，主動俯下身去，深入調查研究，掌握真實情況；主動對接需求，既要“隨叫隨到”，對企業合理訴求高度重視、及時解決，又要“服務周到”，多為企業長遠發展考慮，多解企業發展中遇到的困難和問題。
截止目前，該公司已對園區內的20家企業和省、市三個重點項目進行了摸底調查，蒐集彙總需要解決的問題和困難69件，並建立了服務企業問題推進臺賬，按照包保任務分工，責任到人，明確時限，完成一個銷號一個，紮實推進，現已幫助企業紓解問題28件。下一步將在儘快幫助企業紓解現有問題的基礎上，結合企業在發展和經營過程中隨時出現的問題和困難，及時蒐集彙總研究，納入問題推進臺賬，逐一幫助紓解，為企業的快速發展和項目的儘快落地掃清一切障礙。
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