CKQX
不同的人可能給出的答案也不一樣。所謂魚與熊掌不可兼得，每件事情都有利弊，關鍵是你的性格以及需求是什麼。
具體性格和需求的選擇我就不佔用篇幅了。人生最奇妙之處就是種種的不可知性，讓我們每次做選擇的時候都會有些焦慮，畢竟許多事情都是不可逆的，關鍵還是想辦法調整心態和提高能力。這樣才能面對一些選擇從容一些，同時選擇了之後也不會出現後悔埋怨之類的問題。
加油吧，共勉。
canny07
我現在就是這種情況，今年六月份畢業，月薪五千，扣掉保險公積金，到手四千三百多，國企，955，包早中飯，公司房子320一個月，工作十分輕鬆 ，沒項目時基本就是一耍一整天。
工資承諾一年給我漲一千的樣子，但是我覺得頂多漲兩年，因為做的事情就是那些不太值錢的事，到26歲月薪也不可能過萬，更別說買車買房，後面輕鬆掙錢了。
於是我前幾天已經和經理談過了，說過我要辭職，表達了我的一些看法與打算，他說提前一個星期給他說就行（其實經理對我挺不錯的，還有點捨不得）。這些天已經在開始投簡歷與面試。
我大學學的是土木工程，現在做的是售前工程師，我想跳槽換行業，做電商運營。因為家裡有個小鋪子在賣農副產品，我想把他弄到網上賣。同時前階段也自己操作過淘寶和拼多多，做的一件代發，也每天能賣出去幾單，看到了希望。
我想先到代運營公司或者直接網上售賣公司產品的公司去做電商運營，這樣相當於學習，方便後期的自己開店。
面試的話，因為自己沒有電商運營的工作經驗，其實不是很好找。但是自己大學做過自媒體與電商，有一定了解。
目前，去面試了3家，有一家聊的比較好，叫我選運營培訓還是實操，我選的實操，結果gg，選培訓大概率會成，但是我覺得不太學的到真東西。還有一家聊的真的不錯（自以為的），他說下星期去東北那邊，我過來，也沒人帶，下下個星期一二給我結果，不曉得會不會水我，我覺得這家公司所做的事，正是我想做的，他把電商和新媒體那些結合起來了。還有一家叫我出個方案才說下文。
找這電商運營的話，我最大的弊端就是沒有相關工作經驗，不然可能會好找的多。
我現在打算的是，先入行，不管工資多少（當然，能拿下高工資的最好不過了），然後工作一定時間，可能3個月，可能幾年，然後註冊個公司（前面不招人那種），做電商，註冊公司做電商要好做點，做到一定程度，在把網店交給代運營的公司幫做，找兩個人處理貨物那些事情，或者說直接後面做個小公司，但是可能會比較幸苦，傷神。然後掙點錢，到處去旅遊並拍視頻，做自媒體。這樣就能掙錢相對比較輕鬆一些，不用每天為了錢而去上班。
可能去工作了，想法也會變，但是最終結果還是要自己出來搞。
靈媒君
感謝提問。
我也是國有控股一年的7.8萬吧，我和你的考慮差不多，也是在徘徊著。想了好長時間，所以我給你幾個建議。
第一，你以後想幹什麼，我就是為了我以後創業，我現在這工作能接觸好多微小企業客戶，可以給我以後積累一點人脈。
第二，你捫心自問，到底想不想在這個公司幹，我的內心是還可以，因為我們這公司真的很清閒，可以平常學點東西。
綜上所述，我覺得我還是堅持一段時間。
詩城大亮
本人認為你不應該辭職，畢竟你才入職一年對所從事的崗位技能只算了解個皮毛，遠遠未達到得心應手的程度。如果你辭職之後，跳槽到另一家企業從事該項工作的話，你根本不能做到獨擋一面。我建議你還是再工作幾年，把自己的技能進一步提高，當你感覺自己已經完全掌握這項工作技能的時候再辭職。此時，你如果打算改行，對你毫無影響，畢竟工作了幾年手裡一定會有積蓄。假如你還想幹老本行，就更好了，因為你有足夠的工作經驗，立即可以投入到工作中。
我是一個有過失敗經歷的大學生，2010年通過技能考核進入一家非常有實力的央企（被稱為製造工廠的“工廠”）頂崗實習，在生產一線從事焊接工作，當時工資1000元/月。半年後取得畢業證再次通過考核，與該央企簽訂了為期五年的勞動合同，試用期六個月，每月工資1700元。試用期結束之後，扣除五險一金到手4300元。然而我做了一個至今都十分後悔的決定――2012年10月末辭職了，由於技能水平處於“半瓶醋”的狀態，從2013年到2016年我一直處於不斷換工作的狀態，偶爾還得需要父母的財政支援。2016年萬般無奈的我回農村當了農民！反觀我那些堅持下來的同學們，如今已經走上管理崗位好，月薪都過萬了。
在此，建議初入職場的學弟學妹們，一定要重視自己的第一份工作，不要在乎工資多少，要苦練本領提升自己的能力，先讓自己值錢再賺錢。在如今這個高速發展的時代，掌握一項技能還遠遠不夠，一定要充分利用時間加強學習，不斷地提升自己才能使自己有更好更多的職場選擇！
東潤農人7979
你說的清閒是什麼樣的清閒？需要每天必須上班嗎？如果是必須上班但是工作量很少不能隨便出去的話那隻能說工作輕鬆，真正的清閒是上班打個卡出門乾點別的去，我鄰居就是這樣的工作，不過交完五險二金到手才3000多，自己又幹了個小飯店，有廚師和打雜的，他去也是點個卯就走，一般沒事就去釣魚玩。
愛廚房的好男人
首先，表明一下個人觀點：不建議你辭職。
第一，公司情況分析。
一畢業就能進國企工作，證明你還是有一定能力的，至少在找工作的時候，打敗了60%及以上的人。你目前情況是剛畢業一年，有五險一金，到手工資4000+！怎麼說呢，這是國企企業大概的工資待遇水平，這個工資水平，如果是在北上廣深這樣的大城市，那肯定是遠遠不夠的，但如果是在一般地級市或者四五級城市，這樣的一份收入其實很不錯了，尤其是考慮到你工作輕鬆，穩定，並且才第一年，要知道，第一年基本都是實習，實習轉正之後，工資待遇還會有提高。所以，從工作的辛苦程度，穩定性，以及工資之外的待遇來分析，我不建議你辭職。
第二，個人能力分析。
首先你才畢業一年，並且這一年還是工作輕鬆的實習期，很顯然，在這一年裡你根本不可能學會什麼真正技術上的東西，個人工作能力也不會有很大的提升。如果你想辭職，你有沒有想過，在你找下一份工作的時候你是什麼身份？我來告訴你，那就是社會人員，你已經失去應屆畢業生這個找工作最好的資格了，同時作為社會人員，很多單位對誰會人員的招聘要求很高，需要工作年限，職業資格證，這些你都沒有，也就是說你很難找到一份比現在更好的工作。所以，我不建議你辭職！
第三，未來發展方向。
如果你能力過硬，那麼未來可以這樣發展。第一是繼續留在國企，往技術技能專家崗位靠攏，要知道，技術技能專家在國企是非常吃香的，很多領導都高度重視技術技能專家人才，尤其是提現在工資待遇上。等級高一點的技術技能專家，工資差不多可以比得上兩個一般普通員工。或者是跳槽，後期你有能力，有經驗，又有國企工作背景，跳槽到其他公司，絕對在工資待遇方面比國企好。
其實，要不要辭職，我們每一位回答問題的人，都只是根據自身經歷而談，我們不瞭解你的實際情況，也不知道你的內心想法，如果真的感覺一畢業就是混吃等死的太過於悠閒的工作你不喜歡，而是想追求有挑戰，能實現自我能力，展現自我的想法，那作為過來人，一定要儘快決定。你進來國企一年了，也感受到了什麼叫悠閒，可你不知道的是，這種悠閒最會使人滋生懶惰性，一旦你習慣這種悠閒，那等你想奮鬥的時候，已經晚了！
所以，年輕人，何去何從，要想清楚，國企有國企的好處，跳出去也未嘗不可，只是當你選擇之後，就要為自己負責！
電力小魯班
我在國企累成狗，我下午都要離職了，真雞吧累，上班就沒摸過手機，別人玩到死，箱子真是大
九彩海鷗
你辭職？國企單位到手工資低，但是公積金呢？自己交一份，單位交3份，一個月公積金4000-5000。還有格外的保險，福利金。年底一次發幾萬！還在考慮要不要出來？一年到頭20多萬。出來幹啥！
望著孤獨
你知道有多少人羨慕你的工作？真是身在福中不知福，偏要出來摔幾個跟頭才哭著喊著要回去，到時卻為時已晚。作為一個HR老姐姐，真心不建議你辭職，我給你簡單分析一下吧。
一、國企穩定，壓力小，福利待遇不錯
我前公司隔壁，是個國企單位，每天眼巴巴地看著他們準點結伴去吃三葷一素、美味靚湯、應季水果的免費食堂，看著他們中秋拎著單位發的大包小包柴米油鹽還有1000元過節紅包，看著他們工作個2-3年公積金賬戶就有十萬元餘額，看著他們有小姐姐生寶寶，單位工會給的2000元慰問紅包，就羨慕得不行。福利待遇條件可見一斑。
而且在國企單位工作，穩定，不用擔心做完這個項目沒活幹，不用擔心企業說不定什麼時候都倒閉解散，也不用擔心因為企業經營狀況不良自己被炒魷魚。基本可以一直幹到退休的工作，另外還很少加班出差，工作壓力還是比較小的。
題主你工作清閒，壓力小，國企通常五險一金都會買的高，一般都按你的真實工資買，公積金還會按最高基數12%給你買，不像大部分私企都按5%，所以這塊也是你的隱形福利，不可忽視。到手4000，在國企也算是正常水平吧，在一線城市可能稍微少了點，不過你工作清閒，可以考慮兼個職增加收入。如果你在二三四線城市，小縣城，那你這個工資可以過的比較滋潤了。
二、個人能力一般，倒不如先呆在國企裡面發展自己
題主你剛畢業，進國企，到手4000工資，這麼看來估計也是個基層崗位，工作還比較清閒，所以這一年來，你的能力增長是比較緩慢的，這個時候你從國企出來，其實你還真沒什麼競爭力。出來後，你很難再進國企，一般只能去私企，而去私企，你又沒啥技能，也就只能從事基層崗位，工資待遇肯定不如國企的，壓力還更大， 還更沒保證，所以何必呢？
不如先安心在國企發展，如果目前這個國企平臺可以，前景不錯，也有繼續晉升的可能，那就不要對自己放寬要求，工作可以清閒，但對自己的要求要提高，給自己規劃學習和成長的路徑和計劃，一步一個腳印地不斷提升自己，充實自己，等待機會展現自己，不斷往上爬。或者先在國企裡面養精蓄銳，學習新技能，全面掌握工作，等自己羽翼豐滿起來，外部有更好的機會了，再請辭也不晚。
三、明確自己想要過怎樣的生活，然後好好規劃沉澱
看題主剛畢業一年，也是個小萌新，所以對未來比較迷茫也是很正常的， 誰的青春不迷茫，我們要正視這種迷茫狀態，然後撥雲見日，才能解決問題。
題主糾結要不要離開國企這個企業中的鐵飯碗，其實側面反映了你對自己未來職業道路規劃不清晰的問題，所以我覺得當務之急是明白自己究竟想要過怎樣的生活。你想想你的人生追求是什麼，你希望十年後的自己過上哪一種生活狀態，現在就往那個方向去制定策略。但這個策略不應該停留在我以為，我覺得，估計，差不多的狀態，而應該去研究瞭解，採訪親朋，有條件甚至可以自己親身體驗一把（依舊保持在職狀態下，可以兼職嘗試看看），讓自己知道未來的發展方向在哪裡，然後好好規劃，好好沉澱，卯足力氣，朝那個方向一條道走到黑。
我是小結
總的來說，辭職需謹慎，這世上沒有後悔藥可以吃，我們都是成年人了，在做任何一個決定之前，都要三思而後行，把最壞的結果考慮清楚，然後問自己是否可以接受和承擔相應的後果，如果是，那就大膽地去做吧。如果不是，那就謀定而後動吧。
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心念HR
根據現在的大學畢業生就業情況來說，能夠在上班一年就有這樣的薪資，而且是在國企，還想著辭職，不知道你是咋想的。
丨其一，四千元月薪，收入可以說不錯了，剛剛一年，說明剛過實習期，而且工作清閒，可以利用業餘的時間提高自己的綜合能力，何樂而不為呢。
相比較來說，有好多大學畢業生在畢業一年的時候，找不到工作的都好多，有這樣的工作機會，努力工作就好了。
丨其二，國企的保障也很好，尤其是大型國企，五險一金是必須的，四千元工資，養老保險和公積金就能繳納到合計一千元左右。
有的國企還會繳納企業年金，也是一份很不錯的福利待遇，雖然要在退休的時候才能支取，就算零存整取了。這樣的待遇還不滿足，只能說你的只想不在此了。
丨其三，國企雖然在職場升遷上比較複雜，需要在人脈和與領導相處上飛很大的精力，但是既然打算深入職場這個江湖，就應該做好這個準備。
只要你足夠努力、足夠優秀，那個單位都需要踏實幹活的人。再通過努力經營好人脈關係，把握住機會，職務升遷並非沒有可能。
丨其四，除非你在其他方向上有了十足的把握和做好了充足的準備，出了國企可以有更好的發展。
但是創業是何等艱難，而剛剛進入職場的你，放棄一份清閒的工作，到私企能否得到既清閒又賺錢的崗位還是未知數。還不如以現在清閒的工作、穩定的工資，充足的保障，來鍛鍊自己工作能力和職場水平 等到有機會，再另謀高就。
現在有很多這樣的問題，從個人觀點上看，我還是希望初入職場的小白，能夠珍惜像題主一樣的工作機會，這已經是一個很好的基礎了，需要的就是一種堅持和不斷的進步，才能實現自己的目標。
所以不要輕言辭職，放棄來之不易的讓很多人羨慕的工作。
