记者从中山市人力资源和社会保障局获悉，中山关爱一线医务防疫人员“暖心政策”正加速落实。近日，针对驰援湖北医务人员中的编外人员，中山市启动了招聘“绿色通道”，通过考察招聘的方式，将符合条件的人员招聘为事业单位工作人员。经过一周的考察招聘工作，中山市驰援湖北疫情防控医疗队的15名编外医务防疫人员顺利办理了事业单位入编聘用手续。
据了解，今年2月，中山市印发了《中山市关于激励医务防疫人员在打赢疫情防控阻击战中担当作为的若干措施的通知》，对抗疫一线医务人员实施系列保障措施。其中一项保障措施为：“对直接接触待排查病例或确诊病例，承担诊断、治疗、护理、医院感染控制、病例标本采集和病原检测等任务的一线医务防疫人员，尚未入编的，各有关单位应及时通过直接考察方式，将符合条件的人员招聘为事业单位工作人员。”
按照上述举措，中山市人社局、卫健局、市委编办等部门迅速行动起来，开通“绿色通道”，陆续开展驰援湖北医务防疫编外人员考察招聘工作。经过一周的努力，中山市15名驰援湖北疫情防控医疗队的编外医务防疫人员顺利完成事业单位入编聘用手续。15名入编医护人员来自中山市古镇人民医院、中山火炬开发区医院、中山市坦洲医院、中山市横栏医院、中山市中医院、中山市黄圃人民医院、中山市东升医院、中山市港口医院、中山市板芙医院、中山市东凤人民医院。
【记者】雷海泉
【通讯员】李思宇
【作者】 雷海泉
【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端
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