哲辑
一家有前景，有人情味的小公司；一个月薪过万却毫无人情味的大公司，你会去哪个？
选择其实没有什么对错，作为我自己，不同的时间段，我会有不同的选择。
如果我是刚刚进入社会不久的少年，我需要的是锻炼自己，历练自己，让自己快速的成长并且有一份还算好看的履历的话，我会选择大公司。
在职场中，有的人可以成为朋友，但是，更多的时候，我们是合作的同事，人情味有时候对于自己的事业的成长并没有什么太多的助力。而且，大公司有完善的制度，制度本来就是无情的，只有这种无情才能够早就职场上的一些些公平。因此，如果我想要未来的职场之路更加的轻松，我会选择大公司。
如果我处于一个瓶颈期，在公司内部上升的空间几乎没有了，而且自己在自己岗位的竞争力也在逐步的下降，那么，我会选择一个有前景的小公司。
这和这个公司有没有人情味其实并没有关系，主要是因为——前景。因为，如果自己是从一个大公司加入到一个小公司的话，老板一般会更加的看中你，给你更多施展的空间。加上小公司有前景，那么，未来，小公司也就可以有很大的成长，自己也能够从中获得更多的价值回报。
如果我到了40岁，自然，大公司又会成为我工作的首选了
因为这个时候，再和年轻时那样，频繁的换工作已经不太好了，相对的问题，并且有更多的沉淀成为了这个时候最重要的选择。
小公司不管如何有前景，但是由于体量小，因此抗风险的能力就差，一个不小心，可能就会面临生存的危机。但是，一般40岁的人都是在上有老下有小，车贷房贷一屁股债的情况下，自然公司的生存危机，就会是自己的危机，因此，这个阶段，在大公司里，至少拼一点，还能够让自己的价值更有体现，不会出现生存的危机。
因此，我来选择公司，自然也会多方考虑，不过唯一不大会考虑的还是人情味。如果一个公司的人情凌驾于制度了，那么发展也就因此被限制了。还是需要用更高的视角来看问题。
会技术的葛大爷
一家有前景，有人情味的小公司，和一个月薪过万的，毫无人情味的大公司，你会去哪个？
不知题主在此所说的人情味，是指什么呢。
如果是指全部按公司规章制度办事，那么并不等于无人情味。
如果是小题大作、指鹿为马、欺下媚上，那么就是毫无人情味了。
故毫不犹豫会选择有前景、有人情味的小公司。
毕竟工作是生活是一部分，工作最好是快乐的，不要每天面对的都是冰冷冷的脸孔、毫无朝气的干着活。那样的日子，即便月薪过万，又能怎样？
并且，小公司也有小公司的好，小公司灵活、又有前景，还有人情味，相信这样上班，每天至少是快乐着的。
并且小公司也一定会发展成为大公司，所以，择业不要以暂时的优劣薪资高低为主要的考量对象，而要以
人本管理、柔性管理、与时俱进的管理，体现与这个时代相吻合的工作精神与人文关怀。Johnny劉
大公司！
1､人情味重的公司，大都没有发展，即使行业方向很明朗！
最著名的案例不过《联想不是家》，推荐网上看看。
你到公司是干什么来的？赚钱来的，那么首选就是赚到钱+明天赚钱的能力。尤其对于一个男人而言这很重要。
早上晚来10分钟，公司不计较，这不叫有人情味，这叫管理松懈；
随时请假随时批，你认为很有人情味，这只是他公司小不好招人；
你从公司拿支笔走没人过问，小食品拿走不计较，报销多了没人问，也不叫有人情味。当你今天可以拿自己的钱办公司的事儿，那也证明你会有一天拿公司的钱办自己的事儿。做不到公私分明，最后两败俱伤。
管理执行不下去，“人情味”文化太重的公司，管理一定一定执行不下去！早晚会死！2､大公司更锻炼人，更好的背书
没有任何一家公司是可以待一辈子的。小公司死掉了，你拿什么跳槽？
年龄比以前大了几岁，还没有背书，中年危机不找你找谁？
3､分清什么是人情味，什么是制度规范
按规章制度办事，不是没有人情味；
制度流程完善，不是没有人情味
领导脾气不好，做事不好被批评，不是没有人情味
国有国法，家有家规
加班不是没有人情味，只要有加班费，薪酬高，涨本事，能让你可以以后跳槽越跳越高就是最大的人情味，
能让你买得起房子，供的起孩子，就是最有人情味；
任何一家公司都有不完善不完美的地方，认准自己想要什么，才最重要。
穿小鞋，拉帮派，老油条哪里都有，
4､有能力提升，才能有能力有机会未来跟“志同道合”的人在一起共事
5､另当别论：
如果你是一个处于生育年龄，年龄偏大，女性，接送孩子，那当然另当别论。
企业是个江湖
1.如果是我，我会根据我现阶段的需求选择，当然大家可能会第一眼看去会选择那个，有前景、有人情味的小公司，为长久发展，做铺垫。温暖、社交、集体感对人很重要。我也想选的。
2.但实力真的不允许啊，对于我来说，我现阶段很需要钱，经济压力很大，所以我愿舍弃温暖，而选择“月薪过万的，毫无人情味的大公司”，并非见钱眼开，每个人都有自己的“小秘密”我也有，有一个不能说的“秘密”。我需要活在当下。
3.小学的时候曾学过一篇文言文，里面说过这样一句话："鱼和熊掌不能兼得“。人生有舍就有的得，只需问自己一声”是否值得“，答”值得“就好！
HR百味
每个没有人情味的大公司，都是从很有人情味的小公司一路发展过来的！
Thequeen86380812
当然是小公司，和一群志同道合的人一起创业一起打拼，但这似乎不太容易，但谁人没有梦想，如果有一群和你同样理想的人一起创业，那也是一种不错的人生体验。虽然，有人会迫于现实选择那高薪的大公司，选择冷冰冰的小现实，但他们心里也应该有自己的梦想和情怀吧。
云尘墨染
我会选择月薪过万的大公司，他是公司发展到一定程度，有着严格的规章制度，所以觉得没人情味！每个公司都不会白养你的，你拿的工资是因为你付出了，干好自己的工作就行！
阳光99346
你这问题也不清不楚啊，后者月薪过万，过多少？10001还是99999？前者月薪多少？有前景月薪一万还是十万？🤓🤓🤓
逍豪
提问者最后选的应该是小公司吧
尘尘的小心情
这问题没有绝对性，
如果你有能力，实力，做事果断，
应该会选择大公司，
毕竟发展的很快，
对个人提升也快！
有人情味的小公司当然也很不错
但是对个人发展不是很快，
如果不是很有闯劲与喜欢挑战自己的朋友
倒是很不错的选择！
很多时候不是选择那个更好一点
而是知道自己更适应那个环境！
