心動行動
不太明白問題的意思,線上辦公工資跟實際工資掛鉤,沒毛病啊?目前疫情特殊時期,企業不得已只能線上辦公,那麼,用線上辦公的工作量來衡量實際工作的薪資,是合理的,不存在套路吧?
除非企業刻意壓低線上辦公的工作量。我有一個朋友說,他們企業陸續在復工,不強制來單位,但是不來就不發工資,同事們乖乖全部來上班了
2020-03-08 04:44:08 佚名
不太明白問題的意思,線上辦公工資跟實際工資掛鉤,沒毛病啊?目前疫情特殊時期,企業不得已只能線上辦公,那麼,用線上辦公的工作量來衡量實際工作的薪資,是合理的,不存在套路吧?
除非企業刻意壓低線上辦公的工作量。我有一個朋友說,他們企業陸續在復工,不強制來單位,但是不來就不發工資,同事們乖乖全部來上班了