03.11 想讓老闆主動給你升職加薪?這7節課不得不聽

想讓老闆主動給你升職加薪?這7節課不得不聽

職場中,

你想看別人走過哪些彎路,哪些康莊大道嗎?

你想知道老闆的心態嗎?

你在擇業迷茫時如何準備做好規劃?

在激烈競爭的環境裡不知如何快速打造個人能力?

你是否還覺得自己工作效率不夠高?職場人際關係太複雜?

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楊萃先老師創業10年,同時是新東方曾經的集團培訓師(老師的老師),老闆+老師,抽絲剝繭告訴你老闆真實心態。

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主講老師

想讓老闆主動給你升職加薪?這7節課不得不聽

楊萃先

途正文化創始人,古方紅糖聯合創始人,現擔任途正文化CEO,曾任長江商學院客座教授,非你莫屬BOSS團成員,暢銷書《這些道理沒有人告訴過你》、《進階:成為快速升職加薪的少數人》作者。

ps:老師將來社群為大家答疑點評作業、解答疑問哦~

課程大綱

回頭看十年紅點黑點,選對工作

立定!跳個划算的槽

換個角度對待用戶,養你瞬間超越98%的競爭者

小保姆能雅思7分,你憑什麼學不好英語?

算清時間庫存+價格,才有貴人相助

看清原罪,擁有佛席人緣

別踩地盤,避免無意中得罪人

適合誰聽

職場小白、擇業迷茫,沒有職業規劃的人

工作幾年面臨轉型困惑的人

不能get老闆想法的人

覺得自己工作效率不高的人

競爭激勵環境裡快速打造個人能力的人

需建立好人際關係,減少人際衝突的人

初為主管&領導需要帶兵打仗,避免管理陷阱的人

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通過失敗案例,提升關於職業選擇的認知

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掌握職業定位的方法,幫助你制定落地方案

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