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這是一個令人不安的時代。
有一位高管年薪200多萬，但他從來不知道有獵頭存在，意識到自己可能錯失了很多發展機會。還有某位銀行高管竟然不知道區塊鏈......
在給職場人做職業諮詢的過程中，通過和中高管溝通，我們發現很多人的價值被低估了，或者有的人目前所在的位置，根本不是最適合他的。也有的人，職場走到一大半，開始陷入階段性的迷茫，像迷途的羔羊，不知道該何去何從......
每天健身回家，路過中關村地鐵口，看到幾家業界非常知名的公司的辦公大樓依舊燈火通明。挎著包進入地鐵的人，一臉的睡眼惺忪。一幅畫面漸漸浮上心頭：北漂幾年後，這些人，有的人可能會攜妻帶女地選擇離開，有的人會選擇留下。不管是離開，還是留下，在他們最精力充沛的幾年裡，做的是他們最擅長的工作嗎？這些人的職業生涯裡，能為自己積攢下什麼，保證他們不管去哪裡，都能有更多的選擇空間，為後代準備更豐厚的生存條件。
月薪幾萬，依然要面對房貸車貸養孩子等一系列的生活開銷。曾有職場人說，自己月薪5萬，每個月依然壓力非常大。房貸2.5萬，還要養孩子，僱傭保姆等。想換工作不敢輕易換，也不確定什麼樣的新機會適合自己。外人看到的都是他的光鮮，席間觥籌交錯，與人推杯換盞。看不到的，是他發自心底的焦慮。
這個時代，誰有絕對的安全感？答案是：誰也沒有。
曾有某面粉加工行業的管理者跟我們透露，在他們的行業，一袋面的利潤僅僅5毛錢！如果再把這薄薄的利潤分攤到每個環節，能分得的利潤可想而知？
傳統行業如此，眾口鑠金的互聯網行業呢？隨著科技的不斷迭代，金融槓桿的夾擊，沒有任何一家企業敢稍微懈怠。
創業公司呢？我們看到諸如辦公室無人貨架等創業項目，紛紛爆出或變賣或關閉的消息。
你可能會說，還是大公司的人好，福利健全，最起碼不會輕易失業。如果你這麼想，就太天真了。大公司辭退員工的時候，直接砍掉的，往往不是一個人，是一整個部門。
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人工智能和區塊鏈，像雷電交加的晚上，以迅雷不及掩耳之勢掀起一場地毯式的暴風驟雨，分分鐘沖刷所有行業。夢想40歲實現財富自由？迎接你的，很可能是一張解聘書。在這個成年人一睜眼就是房子孩子房貸的日子，你該怎麼辦？
“風不定，人初靜，明日落紅應滿徑。”你所在的行業、公司都可能被顛覆。一覺醒來，你的崗位很可能已經不存在或者被機器替代或你會被通知降薪。人工智能和區塊鏈對你行業的深刻而迅速的影響，很可能令你們公司處於不立刻變革就非生即死的邊緣。
在時代的汪洋大海上，公司如一艘船。每個職場人都在船上，只有智慧的舵手才能隨時保持機警，努力使船不被掀翻並破浪前行。
2017年5月份，阿里巴巴發佈了“人工智能設計師” 魯班，2017年雙11將有4億張Banner由魯班設計，平均每秒約做8000張海報。很多設計師坦言:自己的飯碗即將不保......
2017年8 月 8日 21 時 19 分，四川阿壩州九寨溝縣發生7.0級地震。21 時 37 分 15 秒，中國地震臺網用機器人自動編寫稿件，文章內容包括速報參數、震中地形、熱力人口、周邊村鎮/縣區、歷史地震、震中簡介+震中天氣，500 多字加 4 張配圖，僅耗時 25 秒。
顯然，任何一個人類記者都不可能達到的出稿速度。
新技術和新工具的普及，在極大提高工作效率、節省用工成本的同時，必然帶來招聘行業的深刻變化：初級工作被迅速替代。企業用工數量銳減的同時，對員工的綜合素質要求空前提高。
在變化如此迅速的時代裡，你的職業核心競爭力是什麼？該如何迎接空前的挑戰？
答案是：打開眼界，隨時保持對外界變化的敏感，並發現自己的價值，找到自己的座標，然後堅持並不斷完善自己。
過完五一，有位80後的朋友說，自己前段時間來北京找同學玩兒，看到北京滿地的機會後，回到家把在老家穩定的公務員工作辭了，帶上妻子和兩歲多的孩子來了北京。真佩服他的魄力！這些年，由於各種原因離開北京的人不少，敢拖家帶口來的人並不多。
每一個成功的職場人，都平均有5位專業靠譜的獵頭助力他的職業發展。你有幾個靠譜獵頭在幫你？在名企，平均至少3年換一份工作才不被打上“跳槽頻繁”的標籤，大廠崗位僧多肉少，從面試到入職可能要花兩三個月甚至更長時間，你該怎麼辦？
答案是唯一的：有針對性、系統性地學習，抱團學習，然後藉助靠譜獵頭的幫助或者找人內推。內推的成功率大部分都在50%以上。
這就是薪職網要做的事情：重新發現你的價值，通過系統化的學習，讓你更富含金量，然後讓你找到更適合自己的崗位，拿到更高的薪酬。
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上個週六，薪職網小試牛刀，舉辦了第一期線下分享活動，僅僅開放了20人的名額，活動發佈後很快報滿。我們為大家精心準備的小茶歇也被大家橫掃一空。來參加活動的朋友們聽完課程又與老師攀談了很久。會後，在我們的群裡還有人表示願意給我們當志願者。並告訴我們自己想聽到的其他主題的分享。對此，薪職網的工作人員一一記錄了下來。接下來的日子，薪職網將配合著高質量的內容繼續舉辦系列線下活動，每週至少一期，歡迎大家繼續通過我們的小程序“薪職網”報名參加！
寫在最後
職場撲朔迷離，但有跡可循。薪職網非常開心在創業之初就得到了這麼多中高端職場人的支持和肯定，我們將繼續磨礪自己，幹勁十足地把大家帶向挑戰與壓力同在、驚險又收穫滿滿的職場！
在此，薪職網祝所有的中高端求職者都能有個穩定可持續發展的未來......
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