05.28 职场提升最快的,一定是那个最会偷懒的人!

小王和小张都是销售代表,小王负责郊区的6家小客户,而小张负责市区的3家大客户。


职场提升最快的,一定是那个最会偷懒的人!

职场:勤奋

小王每天“叫醒他的不是闹钟,而是梦想”,

早7点就准时来到办公室,开始规划一天的行程和工作安排,

然后开始回复各种邮件、认真填写公司的多个销售表格、处理各种临时性事件。

10点钟开始跑市场,下午3点才回来,一丝不苟的写市场拜访报告、工作总结、日报、个个图文并茂,

报告实在太多,有时忙到晚上9点。


职场提升最快的,一定是那个最会偷懒的人!

职场:轻松

小张则每天9点,才慢悠悠来到公司,邮件只是粗略一看,

仔细泡一壶茶,随便填填表格,有些干脆不填,竟然还有空翻看一会儿新闻,

10点了,出门拜访客户,可下午不到两点就回来了,

用几行字写一会儿报告,然后等着5点下班。


小王被老板夸奖工作认真,各兄弟部门也说小王工作仔细,

小张则经常被老板骂做事拖沓,低效,执行力差。

年终

小王由于将精力过多花在表格和报告等琐事,却没有完成销售业绩,公司逼着小王走人,

小张虽然对其他都不认真,但对销售可是认真的,竟然拿到了封顶奖金,还被公司提拔为销售主管。


是不是很熟悉?

因为职场就是这样,即使你每天面对的是一百种事情,但你要做的核心事情,就一件!

那就是你最核心的指标,也是最能提升自己能力的事情!

除了这个,其他一切你该偷懒的就偷懒,完全不必在意!

职场提升最快的,一定是那个最会偷懒的人!


职场从来都不缺乏勤奋者,从来都不缺乏想把每件事情都做好的人,更不缺乏天天忙碌的人;

但职场缺能够看见核心事件的人,能够聚焦核心事件的人,能够对非核心事件偷懒的人。

升职提升自己并不太难

因为勤奋努力者到处都有,但专注在核心事件的人并不是太多!

文/穿墙学院:世界500强企业高级培训经理,十余年职场教育专家,分享企业培训与职场经验,竭尽全力助你突破障碍,穿墙而过升职加薪,期待你的关注,欢迎在评论中发表你的观点。


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