在被人權組織披露其供應商存在“工作時間長、報酬低”的問題後，美國科技巨頭亞馬遜10日發表聲明，承認其供應商中國湖南衡陽的富士康工廠存在用工問題。
據英國《衛報》10日報道，其旗下的《觀察家報》及總部位於美國的“中國勞工觀察”對亞馬遜在中國湖南衡陽的供應商工廠進行暗訪，發現了“不道德和非法”的用工問題。中國勞動法規定，任何單位的勞務派遣員工佔比不得超過10%，以防止有關企業通過盤剝工人降低成本。但該富士康工廠的外派員工佔比超過40%。一些工人每月的加班時間長達80個小時，上班時經常筋疲力盡，加班工資卻和平時一樣，而中國法律和亞馬遜供應商行為規範規定，加班工資應為平時的1.5倍。
富士康工廠為亞馬遜生產回聲(Echo)智能揚聲器和Kindle電子書閱讀器等產品。亞馬遜10日的聲明稱，今年3月公司審計也發現了該富士康工廠的用工問題，“亞馬遜非常認真地對待供應商的違規行為”，“我們立即要求富士康衡陽工廠制定整改行動計劃，並詳細報告其糾正有關問題的計劃。”
《衛報》10日引述富士康的聲明稱，“富士康努力遵守所有市場的法律和規範”，“如果發現有任何違規行為，我們都馬上努力予以糾正”。
彭博社稱，這一事件再次更新了有關亞馬遜CEO貝佐斯“靠工人血汗成為世界首富”的批評，他的個人財富達到1335億美元。在美國國內，亞馬遜也因用工問題備受批評，幾年前其美國工廠發生員工猝死事件，倉儲工人的工作環境也受到關注。▲ (王會聰)
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