08.18 万达袁鑫离职，三年内已有3位总经理离职，万达为何留不住人？

有媒体报道称万达影视再次换帅，原总经理袁鑫已离职，传奇影业CEO姜伟成为新任总经理，于本周内履职。万达影视自2015年8月至2018年3月，已有赵方、蒋德富两任总经理，以及柳庆庆、韦翔东等六位副总经理相继因个人原因辞职。而加上此次辞职的袁鑫，三年内万达影视已有三位总经理离职，辞职高管数也达九位。为何万达总是留不住人？这些优秀人才为何离开？今天，小职就陪大家来聊聊这个话题。

在小职看来，并非万达留不住人，而是市场发展的更快，它的竞争对手更多，更高，更强罢了。万达集团的情况已经知道的都让国人惊恐万状，那未知的恐怕不是表面光鲜，表面上万达大量出让固定资产还债，还可以支撑下去，实际上透露了公司财务糜烂程度，让知根知底高管的出走一个最大的原因：大多数是公司看不到未来，已经无力可图。

地产业务的清盘退出、文旅业务的转让，甚至商业管理行业的不景气，甚至影响到了，电影等业务，甚至万达都开始专业做起了普惠金融这种原本非自有主要业务的行业。说明其产业布局正经历着巨大的震动。

而相对来说更加专业的竞争对手的出现，例如地产行业接手的融创，文旅行业接手的富力，甚至金融行业的老前辈招联金融、北银金融等各类金融机构等，电影行业也是异军突起，就大银幕的数量都是突飞猛进，而电影投拍这环节，万达的市场也不是很多，现在更多的专业电影投资机构甚至私募基金都进入电影投资领域，这样的周边环境对于职业经理人自然是哪里酒香去哪里了，不过大可以不必担心，只要踏实做业务，抓住市场热点和认可，总会在一个适当的时候继续腾飞的。