歷史的影
我不同意這個建議，提出這個建議的人也許認為疫情影響了正常上班時間，我們應該加班加點的工作，把失去的時間搶回來。出發點也許沒錯，但是不要忘了，這麼做於理不合，於法不容。
現行勞動合同法規定每週法定工作時間是40個小時，超出部分要按照法律規定額外支付加班費用。如果把上班時間改為單休制就意味著要修改法律，不然就是公然違法。修改法律基本上是是不可能的，從國家發展的角度來看，肯定是隨著我國社會的不斷進步，公民享有的各項權利會越來越多，越來越趨向於減輕勞動者的勞動強度，保證勞動者的休息權利，而不是開倒車。除非發生關係家生死存亡的大事，如與域外敵對勢力發生全面戰爭，或者國家遭受影響全體國民生計重大災難。這次的冠狀病毒疫情對中國經濟的影響還沒有嚴重到這種程度。
其實，開工以來，大部分的公司都是在加班加點的工作，爭取把失去的時間追回來，贏回市場和客戶。大家也都很配合，我們中國人都是很識大體顧大局的，這個時候合理的加班沒有人會有怨言，但是該有的加班費絕對不能少，不能借疫情之名搞剝削。
更何況，在疫情爆發期間，有多少白衣天使為了挽救病人的生命而奮不顧身，前赴後繼的戰鬥在前線，不眠不休。有多少生產醫藥和防護用品的工人在加班加點的抓緊生產，爭取早點緩解物資供應緊張的局面。又有多少基層幹部和社區志願者冒著被感染的風險，在村莊，小區的進行防控疫情的工作。疫情結束後，該休息的一定要安排他們補休，既是對他們應有的關心，也是法律賦予他們的權利。
所以，我堅決反對改雙休為單休，因為沒必要，我們還沒被逼到那個份上！
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