青霉素V钾
我也有此想法，教龄21年，感觉就是厌烦了。但是想想自己又能干什么呢？
忆心雨769
教师辞职现象一直就有，但自从河南省实验中学顾少强老师的辞职信‘世界那么大，我想去看看”火了以后，“教师辞职”似乎又更火了。回到题主的问题上来，一个在教师岗位工作了23年、年龄已经43岁的人来说，到底该不该辞职呢？辞职后又该做什么呢？我的回答是：不该辞职，因为你不能做什么。
刚好我的教龄也是23年，年龄也与你差不多，大道理我就不想多说了，那我就跟你讲一下我的故事吧！
我于1996年大学毕业分配到一所乡镇中学当一名语文老师兼班主任，当我带完人生中第一届毕业生后，我的心也不淡定了。当时，我们的工资由乡财政负责，几百块钱的工资也很不稳定，经常出现延迟发放的情况，甚至出现了用香烟代替部分工资的现象。在这种情况下，乡政府和学校允许部分教师“停薪留职”，自谋发展。于是，在2000年我来到了广州，工作找来找去，最终还是找回了老本行——教书，当然工资要比老家高几倍。后来，我又到了广州一所贵族学校做了一名校报主编，同时兼了广州市教育局主管的一本教育杂志的副主编。后来，该教育集团要创办一份企业报，我又担任了该报刊的执行主编。身兼数职，工资自然也会增加。然而，我跟学校签定的“停薪留职”外出合同到期了，原单位让我回去，否则公职可能不保。我本来在广州“发展”得不错了，也想过辞掉家里的公职，但思前想后，还是回到了老家，“断送”了在大都市发展的美好前程，广州的学校领导也替我感到惋惜。
第二次外出是过了三年以后，我又得到了一个“停薪留职”的机会，于是来到了佛山，此次我是应聘领导职位的，终于如愿以偿地当上了佛山某中职学校的教学处主任，成为了董事长（校长）、副校长以外的“第三把手”，对教师的招聘任用也有着“生杀大权”。然而，两年后我与原单位签定的外出合同又到期，我再一次回到了老家。
我本来在广州和佛山都已站稳了脚根，也得到了一定的发展，但我为什么没有辞掉原有的公职呢？一是我在大都市工作总有一种漂泊之感，“梁园虽好，不是久恋之家”。二是我舍不得体制内相对清闲的工作，还有那稳定的“退休金”（现在终究还是统一到养老金上了）。而那时我才30岁左右，正是奋发有为的时候，我都没敢轻易辞职（也许是我自己没胆量没魄力吧），你都43岁了，能做什么，会做什么，愿做什么？而且能保证在“不累”的情况下有原来这么高工资？
我的故事讲完了，请思之慎之，好自为之！
钟庸教育
在编教师岗位就是围城，外面的人羡慕得不行，一门心思想考进去。里面的人刚开始满怀希望，工作十几年下来，被磨的热情尽失，若不是生活所迫，大都想撂挑子出来顺心顺意地生活。我认为如果有更好的出路，早早辞职是上策。。。我是1978年的，2018年辞职时已从教18年。2018年1月离职，单位给我工资发到2018年3月。辞职前每月工资7200（绩效只发60%，另外的40%每月940元，每半年发一次），算上每月的课时津贴，每月大约8500。辞职原因和你估计差不多，教学工作倒是不累，这几年感觉自己厌烦了工作中布置的很多与教学无关的事情，前几年辞职两次都没有下决心辞去公职（2014年时和西安市最好的一个学校都签约了），2018年因家里有事，孩子上学需要人照顾，最终决定编制不要了，辞职到市内做教育培训。各级领导给我做工作，这次我是彻底心已死，谢绝了这些人的好意。接下来走辞职程序，三个月和学校和平分手。辞职两年来自己在西安市一些名校附近和别人合作开培训班，技术入股，教学一线，算是创始人。经历了辞职，跨区，下海，从头开始，整合自己的资源，做教育培训，收入换算可观。建议大家趁着年轻，如果你实在忍受不了体制内的弊端，加上自身有一定能力的话（有房有存款当然更好，没有啥压力，可以闯荡），有想法就要趁早实施，年龄越大，出来创业的风险就越大，比如我，周末两天，每天大班上课8个小时，就感觉有些吃不消了。40岁以上的教师，尤其是女教师，建议不到万不得已不要轻言辞职，如果在单位受气了能忍就忍忍吧，没有过不去的坎。咱们都到这个年龄了，工作中基本上没啥不能能忍的。。。欢迎大家关注我，如果有能力非凡，志同道合的同行可以一起共创辉煌！
老帅1978
教师职业的确有一个倦怠期，人到了40多岁，面对长年累月的单一工作内容，是很容易产生情绪上的波动。这也是教师队伍普遍的现象，我觉得只要调整好自己的心态，问题还是可以克服的，目前来说辞职不现实。
教师职业倦怠的表现
在我们所有的职业中，教师和医生等人员是职业倦怠的高发人群，这类人都是通过内在知识内耗来帮助别人，一旦内在知识无法补充时就会出现倦怠。另外由于工作过于平淡，收入低，几年都是上同一本书，工作缺乏挑战，毫无成就感等也都会让老师感觉到心累，主要表现在：
1、对教育教学缺乏热情，在学生管理上容易情绪失控，感觉职称评定之类的无望，逐渐的开始懈怠工作和学生管理。
教师职业倦怠的原因
教师职业倦怠的原因其实比较简单，从意气风发的青年走上教师工作岗位，一干就是20多年，但这么多年过去了，教师收获的到底有哪些呢？微薄的工资，繁重的工作压力，经久不息的学生成绩压力，自己家庭和子女教育的负担这些都是直接因素，还有教师的职称评定，原本非常努力，期望能尽快拿到一个副高职称，但是20多年过去了，似乎还没有得到认同，人生能有多少个20年，倦怠的背后实际上是对职业生涯预期的恐惧。
人到中年辞职合适吗？
倦怠虽然在教师行业表现的非常明显，但其实在其他行业也是有的，可以说这也是360行都会面临的困惑。我们还是应该理性应对，尤其是人到了40岁之后，在本职岗位上基本上正是发光发热的时候，也是教师职业发展的高峰期，好好抓住目前的机会再冲刺一把，或许就突破了瓶颈，达成了目标。
43岁如果还继续跳槽，其实是不占什么优势的，如果还在本行业混还好点，换行业的话几乎就是从零开始，是没有什么竞争资本的，甚至是连准入的资格都没有。或许你20多年没拿到什么工资，但是这20多年你毕竟还是积累了大量的教育教学经验，这才是你最大的财富，应该好好利用。
应该如何走出困惑？
其实要走出教师职业倦怠期，最终还是要依靠心态的转变。如果已经找到了好的出路，那自然是义无反顾，社会上很多人50多岁创业成功的例子也有很多，但如果你还是处在迷茫状态的话，我并不建议你辞职。
一般情况下，40多岁的教师要辞职的话，出路可以有以下几条：
1、到民办学校去做老师：换一个教学与管理环境，再加上待遇提升，或许你的成就感又回来了，如果你教学能力很强的话说不定还能成为学科骨干教师，这样工作起来也更有干劲了。
2、到培训机构去任职：这也是一个工作环境的调整，不再像过去那样在学校按部就班，在培训机构的时间会更自由，教学的束缚性会小的多，你很多的想法都能够在培训课堂上实施，这是一个全新的挑战，或许能改变你的心境。
3、去企业谋职或者自主创业：老师也是读书人，正常的企业行政和文员工作应该可以胜任的，唯一尴尬的就是年龄，如果有企业认可你的话也是没问题的，另外你还可以考虑创业，比较开个培训机构，通过自己创业来激活内心斗志。
建议继续坚守岗位，应该从以下几个方面改善：
1、找到教育教学中的乐趣：虽然每天重复的工作让人很厌倦，但是如果你有兴趣在支撑着会好的多。已经有了20多年的教育经验，我觉得你完全可以将这20多年的教学进行总结和回顾，进行系统的研究和分析相关的教育教学案例，算是一种教学成果总结吧！
2、多深入了解和研究学生：有时候并不是工作本身乏味，而是我们工作方式过于单一和缺乏灵魂。虽然日复一日，年复一年的都是同样的教材和教学内容，但我们的学生是在不断成长和变化的，教学理念也是在不断更新的，我们可以在因材施教上有更多的作为，可以深入的研究学生的个性与差异，从而更科学的来调整我们的教学思路。通过这种高标准的挑战和自身职业素养的提升，教师的工作内涵会进一步的丰富。
3、积极向行政岗位靠拢：如果教师本人具备良好的沟通和协调能力，也有志于想行政岗位发展的话，其实也是可以和学校领导谈一谈，先从一些简单工作做起，做好学校老师和学生的服务工作，在得到认可后，应该也是有机会减少教学任务，逐渐的向管理岗位靠拢。但这种选择不能一厢情愿，是需要机会和能力的，我只想说任何机会都是留给有准备的人的。
4、向工作之外寻找乐趣：教师也是一个普通的职业，除了工作我们还可以有很多的乐趣和价值追求。在目前教师岗位很稳定的前提下，拿着一份比上不足比下有余的收入，心理上应该是放松的才对，多找一点时间去陪陪家人，周末出去走走，节假日出去旅游看看世界等等，这些都能很好的提升生活的乐趣，进而正向影响教师本职工作。
结束语
教师职业是一个通过人影响人的工作，既然在岗位上就应该充满积极阳光的心态去搞好本职工作，不要轻易的把不良情绪传染给学生，更不能为此而懈怠教育教育。每一份职业都有自己的难处，但每个人都在坚持，为学生，为家人考虑多一点，或许我们的工作会变得更有意义。
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美蛙英语
我也说说我身边辞职的同事。
某女同事工作二十年后辞职了，是因为她的老公在省城做生意挣了钱在那儿买了房子，而她在老家教书，不放心老公一个人在省城，到底是不放心什么，她没说，我们也只能想当然。辞职后她就带着女儿去老公那儿一家团聚，听说后来还生了个儿子（那时还没开放二胎）。但好景不长，老公生意失败了，不得已卖了房子抵债。她们只好回到老家，她老公开大排档，她打下手。某天偶遇她，她说很后悔当初辞职，不然就算老公生意失败了，她的工资好歹还可以维持一家子的生计！我安慰她说，如果你不辞职哪有这么可爱的儿子啊！说到儿子，她的眼神亮了……
还有一个同事，也是女的。她辞职是因为受她老公的连累。她老公在外面借了高利贷，留了她的电话给高利贷的人，然后就人间蒸发了！人家找不到她老公，就整天打电话找她，她好几次在我们面前失声痛哭！再后来，某银行的律师函寄到了学校，才知道她老公在银行办的贷记卡消费四五万块逾期没交，也是写她做担保人！她一个人的工资抚养孩子，哪来那么多的钱啊！我们想暂时帮她解决银行的款项，但她坚决不要！后来银行的人又来学校催她，据说她只好把工资卡放到银行分期还款！再后来，她就辞职了，而且是不辞而别（对我们来说）。有一天她打电话给我们几个要好的同事说聚聚。我们见到了她，她好像整个人有生气了。问她，她说好在出来了，才把所有的债都还清了！原来，她自己出来跑到娘家那边搞了个培训机构，她老公也回来了，也在帮忙管理……嗯，这同事在学校里也是教学的一把好手！！也算是另一种回归吧！
所以，工作的烦恼千千万，并不是所有的烦恼都可以成为辞职的理由！想辞职的同行，你确定想好了吗？
渺渺凡尘一过客
教师岗位23年，今年43，感觉好累，想辞职，辞职以后能做什么工作？笔者47岁了，做中学一线教师25年，我也感觉特别累，也想着要辞职，但是我不会随便辞职的，因为我还没有想好辞职后，自己究竟能做什么，尽管现在我已经实现了财务自由，即便啥也不干也能很好地养活自己。那么，我想问一句，你想好自己教师辞职后，自己要干什么了吗？你有没有实现财务自由？
笔者在做老师的25年里，一方面辛勤工作，教育教学成绩斐然，另一方面做了投资理财，已经实现了“躺赚”梦想。我工作闲暇时间，通过兼职、做自媒体等工作，赚取了自己的人生第一桶金，然后通过在金融市场上投资理财大获成功，接着把大笔资金投资房地产，除了买房买车改善自己生活之外，还投资了几处商铺，仅仅这几处商铺，每年就有几十万的收入，换句话来说，笔者即便不再工作，也能实现财务自由，可以“躺赚”休闲养老！那么你呢？有没有未雨绸缪，工作23年了，为自己铺平后路了吗？如果一切都准备好了，你当然可以毅然辞职，做什么工作都可以，反正也不指望工资生活，工作只是增添你的生活情趣而已；如果没有准备好，笔者还是劝你不要轻言辞职，在没有退路的情况下，轻率辞职，带来的只是更加窘迫和更多困难！
教育越来越受到国家重视，教师工资待遇也是水涨船高，要是自己既没有退路又没有想好辞职后能做的更好，还是安心做个老师吧。近些年来，尊师重教蔚然成风，国家社会不再流于宣传鼓动层面，而是开始动真格的了，最明显的一个动作就是开始大幅度提升中小学公办教师工资待遇，职称改革、工资改革，大手笔不断；2019年5月份，国家统计局发布了2018年平均工资数据，而教师行业的年平均工资高达92383元，仅次于一些诸如软件和信息技术服务业、金融业、科学研究与技术服务业等高薪行业的工资，从排名倒数上升为排名第七，令老师们震惊不已。作为一名有着23年教龄的教师，你的工资水平一定不会“拖后腿”吧，年薪十万的工作，要是辞职后，你能确定真的能够找到比这个工资待遇更好的工作？因而，笔者劝你还是要慎重考虑，不要轻言辞职，没有确定无疑的退路和把握，还是安心做好教师吧！
“世界这么大，我想去看看”，这是每个从业多年人的梦想，但是别忘了“理想很丰满，现实更骨感”，外面的世界很精彩，外面的世界也很无奈！俗话说得好“有多大的饭量，就要端多大的碗”，自不量力、鲁莽决断的后果，只能是独自承受更加不堪的现实生活打击，会让你心力憔悴，甚至体无完肤。人生潇洒或洒脱是需要资本的，你已经过了“不惑之年”，不再是那些有着无尽青春可以挥霍、任性冲动的小青年，上有老下有小，让你有不可承受之重；如果没有给自己留好退路，如果还没有确定更好的工作等着自己，那么轻言辞职，就是不负责任，就是极端错误的决策！不要轻信网络上那些人的鼓动和怂恿，他们“放的下，走出去”都是有着不为人知的前提的，起码的“财务自由”，你有吗？所以，在笔者看来，人到中年事情多，没有充分的准备和把握，还是安心从教吧，做个老师挺好！
综上所述，笔者认为，23年教龄的老师，43岁的中年人，正值人生的多事之秋，如果还没有实现财务自由，如果还没有确定无疑的更好去处，就不要考虑辞职的问题了，安下心来，积极努力地做个好老师，也是一个非常好的人生选择！
自在人生wub
对于这个问题，我先说说我的经历，看看对你会不会有一点帮助。
我当初考大学的时候由于志愿填报失误，没能被更好的大学录取，而是进入了一所师范大学。别人接到大学录取通知书欢天喜地，我却是以泪洗面，和我妈僵持了很久，不愿意上师范大学，不想当老师，因为从小到大都对学校这个环境十分了解，我妈也是一名小学老师，所以我对老师这个职业特别抗拒，没有任何的好感。现在想想，那时候的想法多么幼稚，多么自私，如果没有老师的教育，我又怎么能考上大学呢？年少时期，还是天真啊。
我大学毕业后，顺理成章当了一名中学老师。走上讲台，我才发现这个职业虽然不是我的理想，但也并不像我想像的那样一无是处。每当在讲台上看到下面那些求知若渴的眼睛，看到听懂了一个问题之后的一张张笑脸，那种发自内心的开心的笑，真的很让人感动。那时候，莫名有了一种成就感，而我，也渐渐从抗拒到接受，最后竟至于喜欢上了这份职业。如今，我已经从教二十年，虽然有许多艰辛，但内心逐渐趋于平静，每年都有一批毕业生从我这里学到应有的文化知识，顺利走入高中，这种感觉是幸福的，是开心的。
毫不夸张地说，如今的我，已经喜欢上了这份职业，并以之为荣。在自己的岗位上教书育人，默默奉献，我很知足，也很自豪，有了职业幸福感。至于以前的那些想法，比如说想趁机跳槽，去体验一下别的工作，现在通通没有了，不想去折腾，只想安安稳稳教自己的书，享受平淡生活中的幸福。
题主工作23年，比我工作稍长两年，产生职业倦怠，也在情理之中。但我觉得如果在这个年龄辞职，另谋出路，是很艰难的。如果你有特别的专长倒还好，否则这个年龄很难找到工作，一切从零开始，不是那么简单。当年那个“世界那么大，我想去看看”的女老师，三年后就停下了脚步，在成都的一个古镇开了一家客栈，并结婚生女，过上了寻常日子。如果你有她的魄力，有她的胆识，也想出去尝试一下，并且有求生的门路，也未尝不可。不过我奉劝你一定要三思，辞职后你过的生活不一定有想象中那么美好，也许还会后悔。
也许过了这个倦怠期，你也会像我一样，爱上自己的职业，并乐在其中。一个人生存的方式有多种，最重要的是，要活得开心，活得有意义。无论选择什么职业，最基本的有两点，自己开心，并且能养活自己，你可以据此做出选择，希望我的故事能够对你有一些帮助。
小Z老师扎马尾
我也是一名教师，工作19年头了，到现在还是初级职称，工资3020，其实作为同行的我来说，能理解，老师确实累，首先我不知道你是女人还是男人，看你前面的发文内容，我觉得你似乎是个女老师，一个女老师，有23年教龄了，还是将就些吧！再几年就退休了，图个安心，不是刚工作几年的小姑娘，一身的闯劲，一脑子的向往，真的，没必要了那样折腾了，自己调整一下心态就好了，我也有两三个同学从在编辞职了的，现在都混得很好，其实如果真正把你逼上了那条路，照样也能活得出彩，不过也许会更累呢！所以我觉得楼主应该好好调整一下心态来迎接每一天！
柳轻烟
我也是从事教学23年，今年46岁。工作也有不顺心的时候，尤其是评职问题，被折磨得都好抑郁了。我有时也很失望，想辞职不干了，可一想这么大岁数，又没有什么本事，能干啥呢？
你有想法再干点别的，别辞职，代价太大。我们好不容易从几百干到几千，好时候都奉献给教育了，留下最后一张王牌给自己吧。
沙里鲴
介绍一下本人作为一名高中老师的日常：
每周有两个早读，六点开始。两个晚自习，九点半结束。每周一个午自习，中午在校看学生。早晨第一节课7：40开始。
高一两周放一次假，两天，休息的周经常承接社会考试，政治任务必须监考。上课的周会有整个半天的课，加早读或者是晚自习。周日休息一天或者是半天。因为每周日下午两点起会有周测。轮流监考，平均两周轮一次。
高二高三一个月放假一次。高三那年暑假寒假几乎休息不了多少天，学校上课，不收费。我们有点课时费。
关于请假，一天扣很多。如果有小孩上学，连接孩子都紧张。
已经不是钱多少的问题了，而是压力和没有休息时间。
其实每个行业都不是外人看的那么光鲜。但我没有想过辞职。所以，可以继续工作同时给自己点目标，理想要有，万一实现了呢！
