乡村教师小贺儿
确实有点不合适，食之无味，弃之可惜。的工作，年龄不大赶早，年龄大的话忍忍啊，自己考虑吧
sjf皓月
本人放弃月薪10000(税后8400，工作地北京)，选择了4700的事业编，工作地十八线小城市。
当初就是为了编制工作，老思想，认为事业编安稳，真正工作后，才懂得自己想要的是什么。
4700多的工资，扣除五险一金，到手4100，但每年会有4.2万的补助，一次性发放，综合比较工资收入前后相差1000多。
但因为工作城市是国家贫困县，医疗教育水平落后，交通也不便利。
一直认为孩子是在父母的基础上前进的，不想因为自己的选择，自己的不努力让以后自己的孩子起点低，得不到好的教育。
所以，我现在在努力换一座城市工作。
所以这时应该想一想，自己想要的是什么，一生还有很多次重新选择的机会，设定太多框只会让自己举步维艰。
双子柒柒
我爸爸是国企退休，一个月六千多点，因为是特殊工种，五十五退休的。现在是退休十年，才张到现在的工资。我朋友的爸爸是事业单位退休，下岗八年了退休的，一个月七千多，每年还有什么过年费什么暖气费什么乱七八糟的补贴。。。我的姨夫是企业退休的，一个月两千五吧。。。到底在哪里干呢？能选择的话。。。会选择什么啊？
沙漠之光58771146
我的待遇情况大概和你一样，我是合同工五险一金，公积金单位和个人一共450，拿到手2700一月，没有其它补助福利，过节没钱没礼品，年底有双薪就仅此而已，位置是广州花都区，学历本科，我们这边的房价15000～20000一平方。30＋的我曾经相亲过一个人，人家嫌弃我收入低，说以后买房买车我工资这么低，他会很辛苦的。这选择还真是看个人，事业单位工作比普通的公司，企业压力，工作量是少很多，假期多，比较自由。私企福利待遇可能会好，但是压力，工作量肯定会多，看你自己实际的需求吧。毕竟鱼和熊掌不可兼得。
佛系dada
不得不说，你这个事业编的工资真的好低，要是我的话，我肯定选择6000的私企。
虽说事业编比较稳定，但是也要看实际情况，如果说工资说得过去，那还可以接受，你这个事业编的工资真的太低了，不知道是在哪个城市，这样的工资估计都不够养活自己吧。
据我了解，我周围的朋友，事业编，并没有这么低啊。有一位朋友研究生学历，去了学校当辅导员，刚开始选的一个大学没有编制工资也不高，待了一年之后换了一所学校，有了编制，工资也还行，在杭州，工资到手13000，当然学校与学校之间还是有差别的，每个学校的待遇会有些差别，在选择之前，我这个朋友肯定也是调查了的。但我另一位朋友就没有这么幸运了，读医学专业本科读了5年，研究生又读了3年，出来之后进了卫生局，有编制，但是工资也就四五千，在江苏，主要是他们领导工资也不是很高，而且升级还很困难。
所以说，不论是有事业编的单位，还是私企，还看自己的选择，如果就是想安逸一点，那就在有事业编的单位待着吧，大概率是不会倒闭的，可以待到退休，如果想不断提升自己的能力，在社会上拼搏一把，充分展现自己的价值，我建议还是去私企，你的薪资和你的能力是成正比的，不用担心工资一成不变，一切都是靠自己努力争取来的。
（周婷婷）
家族财富密码
一听到事业编，有些人就会说工作清闲，其实事实真的如此吗？
还真不一定。不否认有些人真的工作很清闲，但是并不是全部。
作为一位事业编人员，我看到的是我以及同事加班是常态。从来没有清闲的工作，只有清闲的人。因为一旦对自己有要求，对工作有要求，工作是不会清闲的。
回到原题，题主说的问题。其实我觉得，取决与自己的具体情况。
第一，就是经济情况。是想挣大钱呢，还是想平平稳稳。家里是否需要自己的这份工资，买车买房，解决温饱问题。
第二，就是稳定情况。私企工资是高，但是不那么稳定。而且福利，可能没有那么好。
第三，就是压力情况。私企待遇好，势必压力就会大啊，因为待遇取决于你对企业创造的利润。
所以呢，具体情况还是要具体来分析
天天天蓝cute
我想你如果不是不差钱的主，不是只想找个工作做做打发时间趁机交个社保的话，那你还是选择私企吧！
我也是个女的，最近为了明年孩子上学在考虑从上海回老家省会工作，也让孩子在那边的重点学区上学。找了一圈，私企和你这个的工资差不多，事业单位和国企真的低到塞牙缝都不够。而且那边还是省会城市，想想心里哇凉哇凉滴。我自己闺蜜在那边当老师，事业编，一个月也就是跟你说的一样月到手也就两千多点，租完房子也就没啥钱了。我自己都很郁闷，因为我们在那边买的房子房价不低，月供也很重，要是回去真的太难了！！
你去私企好歹还能有些结余！事业单位这个薪酬虽然很稳定，也和其他小伙伴说的可能福利奖金各种很多，可这谁知道呢。现在灰色收入也已经被严打，有些基层岗位的事业编也并不轻松，各种材料要写资料要做，外行看热闹，内行看门道！建议你还是好好斟酌斟酌！
有些小伙伴说事业编制不可能那么低，那请看看下面三个图，这个是我今天刚刚去看过的，特地⭕️出来的，现实就是这样残酷。
总之，楼主你结合你所在的城市，结合自身的想法以及家庭状况做好选择吧。个人觉得，在事业单位这样的薪水温水煮青蛙还不如到私企这样的江湖扑腾一翻，至少值得！
骆越菁菁
全国哪里有事业编月工资2000交五险一金剩下1800的地方，除非是很贫困经济极度不发达的小地方，但是经济极不发达的小地方，也不可能有月工资6000元的私企存在，
事业编工资一般都在当地平均工资水平之上，不可能低于平均工资水平以下的，某些单位存在行政和事业编共存的案例，其收入是一样的，只不过是编制不同而已，待遇大致相同，如果事业编到手工资1800元，说明当地的工资水平十分低廉，应该是一个18线小县城，而且经济极度不发达，这种地区怎么可能普遍存在私企工资6000元的现象存在，除非是效益极好的私企高管。
事业单位是很多人向往的好单位，需要经过笔试面试，还需要政审，就在于收入稳定，待遇齐全，五险一金不会少交，而私企则不同，效益好工资高，效益不好，工资马上下滑。
如果拿当地事业编工资跟大中城市私企工资相比，根本就不能比较，1800元工资的地方，房价可能只需要2/3000元一平方米，而私企6000元的地方房价可能就是2-30000元一平方民，根本不具有可比性，生活舒适度可能还是拿1800元更加惬意轻松。
一般来说，选择事业编为好，除非证明自己特有本事，可以干出一番新天地。
杜坤维
首先，我对你事业单位月收入2200是表示怀疑的。
其次，扣除五险一金后1800，五险一金共计才扣除400，应该没有公积金，而只是五险，所以基本可以推断，你的只是在事业的公办学校的临聘人员，或者是三支一扶，西部支援计划等人员，如果是正式在编的编制人员，综合工资绝对上万（加上住房公积金）。
我所在的地区是西部偏远落后地区，一个小乡镇，我们这里的老师，只要是过了考核期转正的编制人员每个月到手工资3500左右，每个月随发绩效2000，公积金今年经过调整，单位和个人缴纳最少都是2000以上，每个月的综合收入7000起步。（同样，也是加上住房公积金的综合收入）。
另外，年终还有奖励性绩效和考核绩效，考核绩效是扣除每个月的30%的基本工资作为年终考核，只要考核合格，就一次性全部发放，奖励性绩效和当地经济发展挂钩，除了每个月随发的两千，另外还会有有1-2万的奖励性绩效（每年都不一样，每个单位根据考核成果和每个人被单位评定的等次不一样也不会奖金多少不一）。
总之，在我们这个小地方，刚考进来的老师的综合年收入，在10万左右，而如果年限比较长的，年综合收入可以达到十三四万。
不管你是在哪个地方，教师每个月工资1800我是绝对不会相信的，因为据我了解，发达地区的教师收入更是高的离谱，而特别偏远的地区，如新疆西藏等地，教师收入也是非常可观的，别问我如何知道的，因为我就有亲戚在那边上班。
另外，你说的你朋友在私企工资6000每月，很羡慕？那6000没有五险一金，没有周末，没有休息日，越是节假日越要上班，我一个朋友，红星美凯龙的地区经理，每个月休息时间不足4天，每个月收入也就六七千，其他职工有的每个月可以做到1万多的绩效工资，但是也有可能几个月拿1680的底工资（省份的最低工资标准）。
在体制，只要是正式员工，到手工资加上月综合收入，绝对不会太低，但是也不会太高，不会像你所说的那么低，一定不存在的。
基层小老虎生活记
不要跟私企比较眼前的收入，长远看，事业编优势太大了。刚参加工作时，你拿最少的工资，干最多的工作，心里总会时不时跳出来要出去走走看看的念头，这很正常。
中年之后，三千六千没什么差别，以后三千的工作收入会越来越多，而六千的工作都可能保不住。退休以后的收入差别就更不用说了。
当然，这也与你性格有关，女孩子做个老师其实挺好的，找对象也更有优势。[笑哭]
