單位復工,對疫情傳播影響大嗎?

老來樂兒170107965


風險肯定是有的,但只要做好防範措施,加強人員管理,這點風險還是可以接受的。



辣筆小俊


這是一個大家最近都很關心的問題。這場席捲全國的疫情讓國人談疫色變,但是大家也不用過於擔心,全國的確診病例都在持續下降,湖北今天更是傳來一個好消息,神農架確診病例已清零,醫護人員也無一感染。

至於復工後會不會對疫情傳播有影響,我想沒有人敢給出確定的答案。因為這也跟周邊的人是否自律有關,如果每個人都做好防護,隨時戴著口罩,傳染的可能性就會非常小,同時辦公區域做好每天的消殺工作,我認為還是很安全的。

我們這麼大一個國家,因為疫情幾乎停擺,大家所能看到的是對眼前的影響,其實疫情對我國經濟的影響可能會更長久,所以,有序復工,開展自救是很有必要的。

最後,再說說已經復工企業的一些情況。我目前在一個國有企業上班,2月3號開始上班的第一個星期,來上班的人零零散散的,單位也不許人員聚集,每個人都安安靜靜佩戴著口罩工作,到現在上班有兩個多星期啦,感覺慢慢恢復了以前的秩序。當然!小區門衛及各道門崗管理依然很嚴格,每一道門都有登記測體溫。




艾寶兒528


企業應當嚴格遵守當地政策安排復工,以大局為重,不得違反政府規定強行復工。否則,一方面不容易取得員工理解和支持,另一方面, 如果一旦發生員工感染,用人單位及其負責人將會面臨承擔法律責任的風險。

  《突發事件應對法》第五十七條規定,企業應當服從人民政府發佈的決定、命令,配合人民政府採取的應急處置措施。該法第六十六條規定,單位或者個人不服從所在地人民政府及有關部門發佈的決定、命令或者不配合其依法採取的措施,構成違反治安管理行為的,由公安機關依法給予處罰。

  小編以廈門市為例,《福建省人民政府辦公廳關於延遲省內企業復工的通知》中提到,除涉及保障城市運行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業)、疫情防控必需(醫療器械、藥品、防護品生產和銷售等行業)、群眾生活必需(超市賣場、食品生產和供應等行業)及其它涉及重要國計民生的相關企業穩定生產、做好服務保障外, 其他企業要根據自身情況不早於2月9日(農曆正月十六,星期日)24時前復工。

  再舉例南京市,《南京市人民政府辦公廳發佈市政府關於延遲本市企業復工復業時間的通知》通知要求:南京市域內所有企業復工復業時間不得早於2020年2月8日24時(1月29日又再次發文將復工復業的時間調整為不得早於2月9日24時)。涉及疫情防控必需的生物醫藥、醫療器械、空氣淨化及衛生防護用品等生產單位,鋼鐵、化工等連續生產企業,以及市民生活必需的供水、供氣、供電、通訊、超市、農貿市場、農副產品供應等企業,在做好疫情防控的前提下正常經營。確需提前復工復業的企業,須向經營所在區疫情防控指揮部作出書面說明,經同意後方可復工復業;復工復業的企業,需嚴格落實防控措施,及時組織人員管控和檢疫檢測,全面開展生產、作業場地及食堂等人員集聚區域的定期消毒,嚴格落實個人防護措施。

  因此,除了特別規定的行業,對於地方政府發佈的禁止提前復工的通知,企業必須遵照執行。

企業復工後不採取防控措施導致員工感染要承擔責任嗎?

疫情期間企業復工後不採取防控措施導致員工感染要承擔責任嗎?企業復工應採取哪些措施防控疫情傳播?

  根據《突發事件應對法》第六十四條規定,有關單位應當按規定採取預防措施和及時消除已發現的可能引發突發事件的隱患措施,如延遲復工開業、延長來自疫區人員返回復工、對需要進行醫學觀察的人員進行醫學觀察以及進行體溫檢查等政府部門要求的相關防控措施。

  生產經營性單位未按規定採取預防措施,導致發生嚴重突發事件的;或者未及時消除已發現的可能引發突發事件的隱患,導致發生嚴重突發事件的,由所在地人民政府責令停產停業,暫扣或者吊銷許可證或者營業執照,並處五萬元以上二十萬元以下的罰款;構成違反治安管理行為的,由公安機關依法給予處罰。構成犯罪的,對單位判處罰金,並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依照規定處罰。

  同時,結合上文提到的《傳染病防治法》第七十七條規定,單位違反規定,導致傳染病傳播、流行,給他人人身、財產造成損害的,還應當依法承擔民事責任。

  因此,各生產經營性單位在疫情防控中承擔著尤為重要的責任,如果違反相關規定造成危害後果的,不僅要承擔民事賠償責任和行政處罰責任,更可能會承擔刑事責任。

企業復工應採取哪些措施防控疫情傳播?

疫情期間企業復工後不採取防控措施導致員工感染要承擔責任嗎?企業復工應採取哪些措施防控疫情傳播?

  企業應主動與員工聯繫溝通,瞭解員工春節假期期間的出行信息,對於在14天以內有湖北、浙江溫州等疫情重點地區旅行、停留、居住史、以及有咳嗽、發熱等症狀的員工,應根據國家和省市相關政府部門的有關規定,通知其不要返崗上班,在獲得合格的體檢報告後,經公司審批後方可返崗上班;對於返崗上班前的相關待遇問題,參照上述規定予以妥善處理。同時,對於相關個人信息和隱私,企業應嚴格履行保密義務。

  企業復工後,在疫情解除前應當做好以下工作:

  (一)嚴格按照當地應急響應措施,開展日常工作;

  (二)做好返鄉員工的登記工作,發現有需要上報的情況,如途徑湖北、浙江溫州等疫情重點地區,及時上報;

  (三)督促員工在辦公場所、其他公共場所使用口罩,倡導員工多洗手,避免待在人群密集場所;

  (四)告知員工儘量避免公共交通工具通勤;

  (五)提倡自帶飯菜,各自自行用餐,避免集中用餐和外出聚餐;

  (六)有條件的可適當進行員工日常體溫監測,發現異常,及時安排就醫;

  (七)有條件的配備消毒設施設備,對於辦公場所每日消毒;

  (八)做好疫情報告工作,發現疑似病情,或出現員工拒絕就醫或配合隔離治療等情況,應當及時報告給疾病控制機構或公安機關;

  (九)日常公佈正確的疫情信息、宣傳防控手段,告知員工不信謠不傳謠。



影世界看天下


這個也要根據情況來說:

1.疫情的傳播大家一定的注意,現在很多單位到開班了,防疫措施應該及時做到位,出入門安檢,消毒,量體溫這些簡要的措施都要做到位,加強安全宣傳,讓大家時刻注意防護。

2.現在單位也不可能遲遲不開工,這也會影響生產,工人需要工作,養家賺錢,工人在家不上班他們也很難受,大家都要加強警惕別亂跑,對疫情的傳播應該影響不大。

3.你讓他在家一直待著,他該出去亂跑了,他們也憋不住,大家都想出去看看。

4.疫情傳播單位一定的負起責任來,別粗心大意,每天的檢查都要做到,別形同虛設,以為沒事了,只要出事大家都跟著受累。

安全措施做到位我覺得影響不大,就看你能做到了嗎。


冬晨生活記


主要從以下幾點把控

1.認真摸牌當地真實病情,有把握的掌控

2.對外地來的一律溫度檢測

3.做好室內通風換氣,改善室內空氣質量,公共場所可開窗通風或機械通風。

4.企業可每天對大廳、走道、樓梯等地面、牆壁進行噴霧消毒。

5.好防護工作,必須要戴口罩,人與人之間保持一定距離

6.減少開會的次數,儘量選用其他的形式




鱸魚先生


有大危險,但是經濟和防疫是矛盾的,防治嚴了經濟停滯,經濟活躍疫情容易爆發!每一個措施都可能引發對面的危機,每個危機都可能承受不起!作為老百姓,一儘量配合政府,別添亂。二是,保命第一。三是,沒有存款的,有貸款的,就響應國家復工號召吧,因為你不掙錢沒病死也許會餓死!所以說,一個國家還是一個平民,都要有危機意識!我們平民,不要透支未來太多,揹負沒必要的虛榮心和享受所引起的債務!


至真至誠尚德


單位復工對疫情,影響不大,首先要做個安全防護,要每一位員工,尊守公司規則,安全到位,帶口罩,不聚群,中午公司飯堂,開飯分批,分斷,分開隔理用餐,等等,相信公司不會有影響,以上個人觀點。



鴻姐Vlog


復工就意味著人員流動,復工就存在著交叉感染,從目前典型案例來看,有個別病毒攜帶者攜帶病毒週期較長,發病時間較晚,這些超級傳播者是帶來的後果不敢想象。復工對疫情傳播存在著一定隱患,但企業要做好管控,政府要做到監察,工人防控措施和標準化流程要科學、實用、規範,為職工配備的物資要及時、全面,做到防微杜漸,科學管理;政府監管部門要給予各單位一定的指導、培訓、監督,對違規操作或不規範操作應及時指出並完善落實,沒有政府的監管就沒有“緊箍咒”單位一旦放鬆警惕,職工會更加肆無忌憚,那防疫只能成為一個形式主義,如果都無法執行到位,那病毒這隻無形的手就會悄悄的伸向這些人。關鍵時刻看行動,重要決定看領導,有些領導不要賣弄權利,渾水摸魚,流於形式而不注重細節,這個時候是決戰的關鍵期,沒有破釜沉舟的勇氣就沒有流血後的勝利,單位應犧牲的事情不要講條件,該付出的不要打折扣,保持高度警惕,完成防疫任務,美好家園才會幸福。





四川安逸哥


我們單位座標山東 青島,是二月十號復工的,對疫情做了如下防護措施。

1、外省人員回來隔離十四天,本省人員隔離十天。

2、一天晾四遍體溫,早、中、晚,各一次。

3、兩小時辦公室,廠區消一遍毒。

4、嚴格戴口罩,就餐自帶餐具,領餐和用餐間隔時間和用餐時間。

只要嚴格落實防控措施,我相信不會傳播疫情,是能安全生產開工的。




夜影流年


現階段單位復工,單位的各項防疫措施一定很健全,單位承擔的風險甚至比個人更大,因此只要我們配合好當地政府,單位的各項規定,嚴格落實防疫措施,勤洗手,戴口罩,一米距離保持好,常開窗,勤打掃,辦公場所把毒消量體溫,有必要,發熱乾咳早報告,我們一定會早日戰勝疫情,讓我們一起為武漢加油,為我們偉大的祖國加油!


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