近期，市人社局在做好疫情科學防控、優化政策和服務助力企業復工復產的同時，以非常之功研判全市人社工作形勢，以“四抓”措施滿負荷保障疫情防控和人社工作兩手抓、兩促進。
抓學習，迅速跟進年度任務。利用網絡平臺組織全局系統認真學習領會習近平總書記視察甘肅重要講話指示精神，深入學習各級“兩會”、經濟工作會議精神，以及國家和省上關於人社工作的一系列新政策、新要求，結合職能全員謀劃、對標研判。引導局系統廣大幹部進一步明確今年全市人社工作面臨的新形勢、新任務，牢固樹立省會意識和領跑意識，力求做到高站位謀劃、高標準要求、高起點推進。
抓研判，著力釐清工作思路。全面研判疫情對人社工作帶來的影響和挑戰，針對可能存在的勞務輸轉受限、企業經營困難、勞動關係複雜化、信息化建設無法滿足群眾辦事需求等情況，提出了“堅持穩中求進工作總基調，堅持新發展理念，把穩就業作為重中之重，統籌推進社會保障、人事人才、勞動關係、行風建設等工作，深化拓展“五個人社”建設，著力促改革、惠民生、化風險、保穩定”的工作思路，確定了當前形勢下“信息化助力，打贏疫情防控阻擊戰，全面提升蘭州人社公共服務水平”的工作重點，確保為全面建成小康社會、“十三五”規劃圓滿收官、建設現代化中心城市作出積極貢獻。
抓推動，切實靠實工作責任。要求全市人社系統緊扣全國人社工作會議和全市“兩會”確定的各項年度工作任務，在全民戰“疫”期間不推不拖、不等不靠、分類施策。一方面送政策支持企業復工復產。提出“六抓四進”的政策舉措，通過多樣化的線上招聘面試、線上技能培訓、放寬創業擔保貸款展期政策、擴大中小微企業穩崗返還政策受益面等多項有力舉措支持企業復工復產。另一方面確保人社服務“不打烊”。在疫情期間加快優化政務服務步伐，不斷提高網上辦事比例，公佈59個人社在線服務事項，讓更多的辦事服務實現“網上辦”“零跑腿”“不見面”，在確保各項重點工作有序推進的同時，全力滿足疫情期間群眾辦事需求，提升服務質效。
抓基礎，全力保障重點項目。按照《2020年市委市政府為民辦實事項目清單》，加快推進蘭州人力資源服務產業園建設工作，制本《蘭州人力資源服務產業園建設實施方案》，明確了2020年度項目建設的重點工作任務，計劃投資1.6億元，招商30家以上，完成大數據信息技術服務區一期建設任務，申報認定省級人力資源服務產業園。目前，正在組織裝修設計、園區信息化設計工作及相關招投標辦理，做好了項目建設準備。
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