天翼用戶3514461091845 一個用人單位裁員並按規定給予經濟補償是很正常的事,如果沒簽訂勞動合同的就需要仲裁,但勞動行政部門對勞動糾紛的案件對追究賠償的時限有規定。 分享到: 關鍵字: 職場 人生第一份工作 辭退