疫情期間, 東莞有些工廠急著開工,員工該怎麼辦?

厚德41319


兩個方面,一是工廠領導組織落實廠內的防疫工作,二是員工從自身做起,必須戴口罩,有條件的話穿防護服


該不該認真的雨


目前,雖然疫情有所緩解,但是全國依然疫情肆虐,眾志成城,共克時艱,局勢還處於膠著狀態,不能掉以輕心。企業都希望早點復工,員工也希望早點上班,可以理解。

作為企業的員工,以及企業主面臨著很多實際問題:

1、他們有家有口,沒有工作就沒有收入,就會陷於困頓,各種支出依然需要花費,很多的員工都面臨著房貸、孩子就學、老人照顧、甚至病患的支出,如果不工作就意味著壓力與日俱增。

2、作為工商企業和工廠的老闆,也面臨著同樣巨大的問題,廠租、員工工資、社保、企業貸款、本身家庭的開銷、等等,同樣壓力山大,不開工就意味著沒有收入,以及巨大的支出,甚至老客戶的訂單取消等實際的問題一大堆。

3、作為社區和廠房房東來說,同樣壓力山大,他們一層層的接受上面的分派壓力,可以說,在疫情面前,沒有人能夠輕鬆逃脫,沒有人不面臨損失,這是一個共同的世界,換句話說,這次疫情過後,我們每個人都需要反思,該不吃的野味不吃,該不參加的酒局不參加,做到自己管控好自己,管控好我們所深處的大自然,人與環境和諧共處是多麼重要。

 

那麼,員工究竟該怎麼辦呢?

一方面,要有健康的心態,需要明白,大家與我們這個多災多難的國家患難與共,個人的犧牲遠遠沒有國家的犧牲大;

另一方面,作為疫區的員工必須以身作則,積極配合社區的工作,配合企業的安排,配合國家整體的安排,該隔離的自動隔離,該上報的主動上報,切不可心存僥倖之心,要有大局觀;

再者,如果沒有任何問題的員工,在工作中主動戴口罩,不要近距離說話,做到個人和家庭的衛生,養好良好的生活習慣,不隨地吐痰,不對天打噴嚏,不隨地掀鼻涕。

總之,每個人都有憂患與共的思維,相信疫情過後,我們國家的人民一定會有一個健康良好的生活習慣,知道與環境和諧共處的重要性。


雅舍物語


我是60後老唐,資深打工族。我來回答上述問題。

2月10日,國家下發了各省逐步復工的通知。

在東莞也有一些小型企業要求員工初八初九就開工的,一些超市,甚至沒有閉市,站在老闆的角度思考問題,廠房租金啊,員工工資啊,都是些令老闆們頭疼的問題,沒辦法啊,冒著生命危險在賺錢呵。

如果疫情期間,在《通知》下發之前,老闆要求你從老家來廣東上班,初八九開工,你可以拒絕,與之溝通協商,把危險性一一明說,老闆也不會強烈要求的,只是小公司,休息期間,有沒有工資?難說!

你在廣東過年,疫情爆發了,沒有回老家,呆在廣東東莞過年的,老闆要求你復工,也可以理解,畢競小企業難啊?

小企業上班才有錢,這是很多東莞廠家公司的現實情況,不過,上班要嚴格注意防護,保護措施相當到位,才能安心上班。


60後老唐


有的人視工作第一,有的認為安全比什麼都重要……

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家有萌寶之路姐


工廠不開工老闆心慌,房租,人員工資等費用支出,員工不上班收入少,很多家庭上有老下有小,有些還承擔每個月的房貸,其實都是兩難處境……


華在何方


工廠著急開工,一來是這次疫情的確給經濟造成了損失,做為員工我們一定要做好自我防護,不聚急,帶好口罩安全認真的完成自己的工作。還有就是服從政府的安排。武漢加油,中國加油。


一個80後的自述


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