爱聊同事的祥子

这个问题阿丽来回答。

现在农村搞精准扶贫，很多县里的单位都会派自己的员工下去扶贫，一般领导都会都会咨询员工的意见，问他们愿不愿意去，作为过来人，我觉得如果你是一个肯吃苦受累的人，那就可以选择去。

第一，成为驻村工作队队员后，一般会有指派补贴费用。在阿里陕北，每个驻村工作队队员的补贴费一年是1万元，当然还有额外的交通补贴费用，交通补贴费用大约2000元。

第二，就是驻村工作队的具体工作。如果驻村工作队队员去的是非贫困村，工作会轻松一些，但如果去的是贫困村，就会辛苦一些，每天吃住都要在村上，加班也是常有的事情。这项工作比在原单位的工作量肯定要大很多，但对年轻人来说也是一种锻炼。所以如果你是一个肯吃苦的工作人员，那可以选择去当扶贫驻村工作队队员，相信如果可以把扶贫工作搞好，那其他工作的能力会得到很大的提升。

第三，优秀的驻村工作队队员会得到奖励。如果在驻村工作队期间，驻村工作队队员表现良好，获得县级以上部门认定的优秀工作队队员称号，以后提拔的时候肯定优先提拔重用。

最后想说的就是，如果你是一个有为民情怀的工作人员，那就加入我们的脱贫攻坚队伍中来，为人民群众的脱贫致富尽自己的一份力量。

村官阿丽

我曾经也是一名驻村工作队员，在一个贫困村担任驻村工作队副队长，并且也有办公室工作经历，现在就我自身的工作历程回答你的问题。

首先驻村工作队队员很辛苦，这必须要有心里准备。有的人觉得驻村工作队就是捞个政治资本，到村里转转，跟村里干部后面混混，三年很快就过去了。其实这完全是错误的。现在的驻村干部吃住在村里，就跟村干部是一样的工作。目前村里工作是千头万绪，脱贫攻坚、乡村振兴、人居环境整治、防火防汛、移风易俗等等，都是非常重要的工作，甚至达到了一天一统计、一周一调度的地步。所以熬夜加班、双休日加班成了常态化。同时驻村工作队驻村的都是较为偏远的村，文化生活基本没有，生活条件也较为艰苦，要学会一个人享受孤独。

其次驻村工作队很能锻炼人，这是最有感受的。驻村工作队队员面对的是村里的老百姓，最多的工作就是做群众工作。你想想，群众的文化程度高低不一，思想觉悟高低不一，配合工作程度高低不一，只要你把群众工作做好了，以后什么工作都能做得好！这里面最重要的就是要尊重他们，理解他们，经常性地换位思考，设身处地地为他们解决问题，帮助他们。其实群众都是最纯朴的，最善良的，当然也有极个别的难缠户，但是你团结了大多数，剩下几个也掀不起大浪！另外跟你一起工作的都是深耕基层多年的村干部，你别说，可能他们文化水平不如你，知识储备不如你，但是你佩服他们的就是在群众中有威信，个个做起群众工作都有一手。面对繁杂的情况，他们总能抽丝剥茧，找到一条简单易行的方法，让纠纷化为无形。

再者驻村工作队能够培养你深厚的群众感情。我在村里驻村几年，认识了好多村里的能人巧匠，结交了好多善良纯朴的大爷大妈。他们总是把你当成了自己家里人，怕你孤单，过来坐坐，怕你没菜，邀你到他家吃家常菜。这一切真是让人感动！

驻村工作队队员是人生中不可多得的一份经历，让我收获满满，让我感动多多。

伟人说“广阔天地，大有可为。”所以说驻村工作队员，大有可为！

职场曦气阳阳

作为过来人，给你提几点建议。

驻村第一书记是推动村级组织建设，助力村集体经济发展的一项重要举措。政策是没有问题的，但到了派出单位具体安排执行的时候，就会出现各种各样的情况，主要体现在派出人员的工作状态上。1，有的人快退休了，在派出单位也是混日子，熬日子等退休的，已经不想发挥余热了，派出单位安排他去，正好完成任务，各取所需。2，有的人在派出单位是刺头，谁也管不了，工作不好好干，还整天惹事，派出单位正好借花献佛，顺水推舟，让他离远点，眼不见心不烦。3，有的人，特别是年轻人，有干劲，有理想，无奈派出单位论资排辈，始终没有得到施展拳脚的机会和空间，正好借这个机会，到村里去，自己闯一番天地，也为自己捞一些政治资本。4，有的人在派出单位郁郁不得志，年华渐渐老去，有能力，却得不到领导的认可，正好换个环境，人挪活树挪死，说不定就会迎来自己的职业转机。5，有的派出单位是清闲衙门，整天没多少事干，闲人一大堆，那就看谁是最闲的那一个了。

可能情况不仅仅是我列举的这些，但针对政策出现的这些派出情况，实际上在一定程度上，影响着派驻村的发展，那些快退休的，刺头，闲人到了村里要么出工不出力，要么找不到人，完全没有起到应有的作用，白白浪费和延误了村居发展的机会。

至于你怎么决定，那得看你能不能对号入座，看看自己是哪一类了，如果你不能到村里起到正面作用，建议你还是继续豁豁你的原单位吧。

barkley1189653051

领导还找你谈话，我是领导直接让我准备好东西，就下去了，去年又是六枝特区脱贫出列的关键之年。作为现在还在村任第一书记的我，可以给你几点建议。

第一，如果你去的村还没有脱贫，建议你不要去。我去年有时候一天要接待四五拔人，晚上基本要到十一点左右才能睡觉。无周末无节假日。有的人认为可以捞政治资本，我不赞同这样的说法，能捞政治资本的人不用下村也能捞，不能捞的人下村干得再好也捞不到，最多就是领导经常夸你干得不错！然并卵。并且，我所在的县去年驻村的六百多人中，就有近一半的人被全区通报，有的被处理。出现这样的情况，看自己是否努力，最要还是看运气。

第二，如果能了解去的村的村支两委班子最好，村委班子能力强，驻村工作组的相对轻松，村委班子不团结，还窝里斗的最好不要去。我所驻的村，刚去的时候，村支书喊小组长开会都喊不了，一开群众，就跑去躲。也许是我所在的村实在是太差了，才有这种感想吧！

第三，去那种纯少数民族地区，自己又不是那个民族的话，要做好心里准备。语言是最大的障碍。你虽然说话他们能够听懂，但他们私下交流你听不懂是不好的。

我虽然说了这么多，但我也不后悔驻村。

竹兰石

我就是驻村干部，原本也是想下来好好锻炼锻炼，体验一下人生价值。三个月后，我后悔了当初的选择！

先不说工作辛不辛苦，且是那份孤独和寂寞就是一种最大的煎熬和挑战。队员都是半个月回家一次，每次不超过3天，没有节假日，每天都在岗，没有什么年休，没有什么业余生活，不入户的话，8个小时之后陪伴的都是孤独的自己。一部手机往往都是看累了才会睡着，半夜常常会忽然醒来，睡眠会出现严重问题，时间久了，视力也会慢慢变弱。驻村的伙食也不好，队员每个月交500元伙食费，只有早晨、中午两顿饭，并且中午的饭只有几颗肉星，最好的饮养品就是鸡蛋，晚饭没有（500

元只够吃两顿），长时间这样的饮食身体肯定会出问题，但单位和工作队都不会考虑这些。去了以后没人会管你，每个人都很封闭自己，变的怪异，除了工作彼此也互不来往。单位基本上不会记得你的存在，一年也就是一次两次的慰问，至于提不提拔你心里应该明白，全是未知数，那么多驻村的干部有几个提拔的？大多数工作队员都承受着心理和身体的煎熬，很多男同志早早白了头，很多女同志患上了严重的心理问题，我的一个女队员驻村三年，心里几经崩溃，说着驻村眼眶就会湿润。另外一个已经有轻微的抑郁症。一个人的人生有家人和朋友的陪伴才能是健康的人生，驻村全都割舍了这些，当然，如果是单身孩子大了的，去还是可以考虑的，没有后顾之忧，有家的人去了多少还是会影响夫妻关系的，去还是不去全在于自己。

随你一起去远方

这个问题我来回答。我从2014年驻村并担任第一书记开始，现在已整满5年还在驻村。对于你所提问题，我的观点很明确，去。理由如下：

一、领导找你谈话是经过考虑的，你得去。

二、工作再难再苦，你也应该去。驻村工作苦不苦，我可以明确告诉你：确实苦（我文中图片都是实景拍摄）。说不苦不累的人，要么没有干事，要么在说假话。我所在村的村干部说过一句最真实的话，他们说脱贫攻坚一年的工作比过去十年的工作还多，这一点不夸张。但是，究竟苦到那去，也不见得，你也不要被吓到。我们还听说过一句话：苦不苦，想想长征二万五。困难再大，它会比爬雪山、过草地、啃树皮还大吗？况且，作为一名端国家碗、受百姓养的党员干部，不是工作苦就可以不干的。说得直白点，就是不讲国家工作的需要、不讲困难群众的需要，最起码还是要对得起那几文俸禄、对得起自己的良心。所以你还是需要有心理准备去应对各种挑战；

三、去就干事，其它问题不要想得太多。一是捞政治资本的问题，心态一定要放好，你要看清，没干过脱贫攻坚的人提拔照样哗哗哗上的很多，干过而且干得好的人提拔的又有多少呢？二是关于补助的问题，这要看单位，条件好的一天五十、一百的有，条件不好的一分不给的也很多。我们单位还算差不多，一天给三十，知足了吧。最好别想多了，现在的物价，这点补助下去够吃几顿饭、够买几双鞋？三是驻村时间的问题，这是有明确规定的，至少两年。一旦成为驻村队员，除非特殊的身体原因或者不称职被召回，不挨满时间中途想回单位那是不可能的。这还要看单位的情况，像我们单位人少，一驻就是五年，这种情况也应该不少。

总之，我不想说那些大话、空话、假话，但作为一个国家工作人员，建议最好还是去。虽然也很苦、很累，但有时想想，人生有这段经历也不失为一种美好！大家认为呢？欢迎讨论。

驻村兄弟

我一朋友，在县直机关工作。以前义气风发，是单位的骨干。去之前单位领导跟他说：如果你去村里回来，我还在位的话，就推荐你来当单位副职。刚去没多久，由于县里没有来得及让乡镇安排好他在村里吃住的地方，被省里督查通报。然后被处分。他一心想挽回面子，甚至连孩子出生都不得陪两天就回村里工作。结果因为工作压力太大，生病住了一个月的院。此时，原来的领导调离了。他因身体原因，不时需要去医院治疗，被单位领导以没有担当精神的大帽子一扣。回来后，受各种排挤，被发配乡镇。和他聊天的时候，他说，身体垮了，前途没了，就图个安稳吧！

vip9811

我也任过一年的驻村第一书记。当时组织上做我的工作，希望我能担任工作队长，但工作队长是乡镇副书记，我担心三天两头要开会，而我是最怕开会的一个人，所以主动要求到村委会任第一书记。我所在的村委会都是少数民族，他们热情好客，民风纯朴，待我就象他们的亲人一样，令我非常感动，时间虽然过去了六、七年，但时常会想念他们，也还把持着一些联系。但毎每想起担任第一书记的那一年，我就有一种实在过意不去的愧疚，除了宣讲党的政策，我能为乡亲们办的事太少了，与他们朝夕相处了一年，仅给他们建了一个厕所，他们却丝毫不怪没本事。

用户4893951325051

你还好，领导还征求意见谈话，我就一张会议纪要，你去驻村，已经两年了，吃住都在村上，村子偏僻在山上，海拔2888米，一年只有6、7月不生火，其他时间都要生炉子，不然冻的人待不住。村上生活最大问题是吃饭，因为村上没有商店，得步行2公里到乡上街道买东西，水是提着吃，雨天沙尘暴水就是泥糊糊，去年我们村全村脱贫的，但也是最辛苦的，天天检查，一天有时四五拨人，中午都顾不上吃饭，晚上补资料，一套程序走五遍，国家，省、市，县，乡，每个要求不一样。确实是辛苦，尤其是雨季和冬天，发暴雨和洪水得值班得救灾，冬天下雪路上滑，出车祸，自己开车出过两次，幸好人没事，再有就是家里照顾不到，老人，孩子没法照顾，亏欠太多，再有就是单位重视程度，下的时候说优先提拔，可提拔的时候根本不会考虑驻村干部，而且待的久，单位会对你越来越陌生。不过，驻村也收获不少，实实在在为老百姓办了些好事，修村上道路，人居环境改善，关爱孤寡老人，为他们补助产业到户资金，改厕，修围墙大门，得到了老百姓拥护

心晴162388657

我是一个深度贫困县的贫困村第一书记，今年搞完就整整四年了，辛苦，累什么的就不说了，都是泪，就简单说几点：

1.家中没有小孩或者小孩都大了，这样没有后顾之忧，不然去了家里完全顾不上，5+2，白加黑都是常态

2.单位级别高的话可以去试一下，今年绝大部分县和村都会退出，明年最后一年了，工作没有现在这么苦，单位大位置就多，有机会

3.工作方式方法什么的都是扯蛋，多走多做很多事就明白了，村支两委班子要得力，不然很被动

4.单位强有力很重要，很多事才推的下去，不然很多时候就是个莫得感情的做资料机器

關鍵字: 扶贫 队员 驻村