分享职场故事，交流职场经验，欢迎关注“闫湘”。
在印刷厂里工作总让人感觉神秘和特殊，并且是公家单位也算是铁饭碗了，所以很多人都认为印刷厂里的员工工资一定很高。其实，在印刷厂里上班每个月也就三千块上下，工资真的不高，比起那些加班加点的电子厂、棉纺厂就更赶不上了。那我们这下就会有个疑问，这么看起来印刷厂工资也不高，会不会有很多员工辞职不干呢？
然而实情跟我们所想恰恰相反，在印刷厂上班的员工基本上不会主动辞职。主要原因在于劳动者都非常在乎的待遇这块，他们的福利待遇可谓羡煞旁人！
他们和其他公职人员同样享有国家法定节假日，并且五险一金的保障制度很有水准也很完善。
比如像女性的生育保险，报销产检、医疗费用是肯定的，产后还会有高达2万块的生育津贴，修完产假也能安心回来上班。工作不会太辛苦，偶尔加班的话，按规定来的加班费也能有效补偿员工的损失。到了年底的时候厂里还发年终奖，老了之后也有养老金傍身，不会增加孩子负担。甚至国家还会根据员工的家境，提供减息房产或给房子住。
总的来说，虽然平平淡淡，但也能安稳一生了。但有的网友发出感想了：这种类型的工作是稳定，但是一眼望过去都能看到头，一辈子就这样过下来也没劲。
一份稳定的工作理应搭配一份稳定的收入，收入增长不会太快，而一味嫌弃，感觉没劲也没多大意义，想要收入高付出也得高。虽然去印刷厂上班工资不高，贵在稳定，所以辞职的人也很少。
但这类行业也是有门槛的，工厂只招收专业对口的大专生，不是轻轻松松就能应聘上的。更何况想要拿到高收入，能付出的凭借也不仅仅在于对口专业，还有更多的因素：风险、职场技能、人脉、更新的认知、外在形象管理甚至还有情商。这些都需要长期努力和敢于承担才能获得，而后才有机会去博取成功。
当然了，如果我们从一开始就选出心仪的工作，那么之后就不会有怨言与不平了。那我们该如何选择适合自己的工作呢？工资不是唯一的衡量的因素，只要考虑好这三点，就能找到性价比最高的工作。
1.我们该应聘与自己特长、能力锲合度高的公司。
首先了解自己的性格特点。感性的人，更愿意从事自己热爱或最起码不讨厌的工作。能把工作当成生活的重要组成部分是一件快乐的事，只有这样，我们才更能从人才济济的职场中崭露锋芒。
专业对口的工作单位是首选，因为它能给我们提供充分施展才能的平台。或者可以去求职那种感兴趣的，自身有优势的工作，因为人们常常说把爱好当成工作是一件幸运的事。
2.考虑自己是否敢于面对挫折，敢于就去冒险打拼，不敢就去寻求稳定。
如果自己是个刚强坚韧的性格，遇事不躲避，哪怕遭遇挫折仍能保持乐观豁达的心态。那么具有挑战性的工作是较为适合的。在这种严苛环境下，我们反而能愈战愈勇，业务能力飞速提升。甚至我们可以选择自主创业。
而如果没有面对挫折的勇气，那么，比较稳定长久的工作会更好上手。这样能维持平和心态，把本职工作做好，最后工作业绩良好，也是挑不出刺的。
3.我们追求什么样的生活，一定程度决定我们的就业方向。
如果我们追求的生活状态是与家庭相辅相成的，那么，选择一份离家近，比较稳定不太紧张的工作能达到内心诉求。或者我们对人生价值体现和社会创造价值有高要求，那么，应该投身于前景可期的大公司或竞争激烈的职场氛围中。总之，我们渴望着什么，缺少着什么，能直接导向工作性质上去。
不管是在印刷厂里上班，拿着不高的工资，获得稳定的生活，还是不辞辛劳冒着被炒鱿鱼的风险跑业务，这都是个人的缘法。所以只要是自己深思熟虑去选择的工作，都是合情合理的！
你觉得选择一份合适的工作，需要我们去比对能力、特长，考虑耐挫力和分析理想的生活状态吗？你怎么看待这个问题，欢迎分享说出你的观点。
閱讀更多 閆湘 的文章
