有編制!​泗陽招聘165名​教師

有編制!​泗陽招聘165名​教師

為進一步優化師資結構,加大優秀教師引進力度,吸引學業優良、專業能力強、綜合素質好的優秀高校畢業生進入泗陽教師隊伍,經研究,決定面向全日制普通師範類高校2020年應屆師範類畢業生公開招聘教師165名(事業編制),現將有關事項公告如下:

  一、招聘單位、崗位及人數

本次公開招聘單位、招聘崗位、計劃招聘人數及相關要求等信息詳見《泗陽縣面向全日制普通師範類高校2020年應屆師範類畢業生公開招聘教師崗位簡介表》(附件1)。

有編制!​泗陽招聘165名​教師

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  二、招聘對象

全日制普通師範類高校2020年應屆本科及以上師範類畢業生。

  三、報考條件及相關要求

(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄,熱愛教育事業,具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規定的具體資格條件;

(二)招聘單位、崗位、年齡、學歷、專業、教師資格證等要求詳見《崗位簡介表》(附件1)。身份證使用、學歷認定等政策答覆口徑,除本簡章另有規定外,均參照《宿遷市2020年考試錄用公務員報考指南》執行;

(三)報考人員須在2020年8月31日前取得相應學歷、學位和相應學段學科教師資格證書;高學段的教師資格可報考低學段的教師崗位;

(四)志願在泗陽縣長期從事教育教學工作不少於5年;

(五)具備招聘崗位要求的其他資格和條件;

(六)有下列情形之一的,不得報考:

1.現役軍人、非2020年應屆畢業生;

2.曾被開除黨籍、團籍、高等教育學籍的;

3.受到記大過、留黨(留校)察看的,或受處分期間未滿的;

4.正在接受紀律審查、監察調查或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養的,不得報考;

5.考生與事業單位負責人員有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親關係或者近姻親關係的,不得報考與該單位負責人員有直接上下級領導關係的崗位;

6.考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的,或“嚴重失信行為”未滿5年的,不得報考。具體可參閱蘇政辦發〔2013〕100號、蘇政辦發〔2014〕114號、宿公通2015(28)號、宿人社發〔2015〕190號等文件規定。

考生在本次公開招聘所有環節中存在的各種違紀違規(含不誠信)行為,按規定記入全國統一《事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫》,記錄期限為五年或長期記錄,並嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(國家人社部令第35號)予以懲戒。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

  四、招聘程序與方法

本次招聘工作按照公佈招聘事項、網絡報名和資格初審、筆試、資格複審與面試、體檢與考察、選崗定崗、公示及聘用審批等步驟實施。

(一)公佈招聘事項

按照“事先告知、公開透明”的原則,在報名前通過“泗陽縣人民政府網”(http://www.siyang.gov.cn/)向社會公佈招聘信息。

(二)網絡報名和資格初審

1.報名、資格初審方式

報名工作由泗陽縣教育局組織實施,報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過網絡進行。

報名、照片上傳時間:2019年12月20日09∶00—2020年1月14日16∶00;

資 格 初 審 時 間:2019年12月20日09∶00—2020年1月15日16∶00;

繳 費 時 間:2019年12月20日09∶00—2020年1月16日16∶00;

報考人員網上提交報名信息24小時後可到報名網站查詢是否通過招聘單位資格初審,通過初審後進行繳費。考生須使用開通網上支付功能的銀行卡在網上繳納筆試費用,筆試費用為100元/人。完成繳費確認後的考生,方視為通過該崗位網上報名。

報名網址:泗陽縣人民政府網(http://www.siyang.gov.cn/)。

2.報名與資格初審注意事項

(1)報名所需信息(包括報名流程、技術要求、電子照片處理要求、網上銀行繳費辦法等)均在泗陽縣人民政府網(http://www.siyang.gov.cn/)上公佈,供考生查詢。

(2)報考人員應按崗位要求和網上提示如實填寫有關信息,同時上傳報考者本人近期正面免冠二寸(34×45毫米)電子證件照(jpg格式,大小為20Kb以下)。

(3)泗陽縣教育局根據報考人員提供的信息進行資格初審。考生凡弄虛作假的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》予以處理。

(4)報考人員只能用有效期內的二代身份證選擇一個崗位進行報名,報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致,否則取消考試資格。報名期間,資格審查未通過的,可以改報其他符合條件的崗位。

(5)未進行繳費的考生,視為報名未通過。

考生網絡報名後,應保持所填聯繫號碼正常使用和暢通,因考生個人原因(如改號、停機等)導致影響招聘工作的,責任和後果由考生個人承擔。

(三)筆試

對於報名成功人數超過招聘人數3倍的崗位,將組織筆試,根據考生筆試成績排名從高分到低分按崗位招聘計劃數3倍的比例確定參加面試人選;對於報名成功人數未超過招聘人數3倍的崗位,直接組織面試。

參加筆試的考生須按規定時間到報名確認的網站下載並打印《准考證》,打印網址:泗陽縣人民政府網(http://www.siyang.gov.cn/)。

打印准考證時間:2020年2月13日—2月14日。

筆試由泗陽縣教育局組織,考試內容為教育教學應知應會知識,筆試成績在“泗陽縣人民政府網”公佈。

筆試時間:2020年2月15日09:00—11:00。

筆試地點見准考證。

本次公開招聘中各環節的考試(含筆試、面試等所有考試),考生成績不低於該項考試卷面總分50%的為合格,否則,取消其進入下一環節的資格。各環節的考試成績均以百分制的形式計算、合成、公佈。

筆試不指定輔導用書,不舉辦任何形式的輔導班。

(四)資格複審與面試

所有進入面試環節人員均需參加現場資格複審。

現場資格複審時間:2020年2月20日—2月21日(09:00—17:00),地點為泗陽縣教育局409室。

參加資格複審時,應提供以下材料:

(1)有效期內的二代身份證原件、複印件一份(正反面複印於同一張紙);

(2)所在學校出具的信息完整章印齊全的《畢業生雙向選擇就業推薦表》、《普通高等學校畢業生就業協議書》原件、複印件一份;

(3)教師資格證(尚未取得教師資格證的,須提供通過全國NTCE考試的中小學教師資格考試合格證明)原件、複印件一份;

(4)師範類畢業生證明(所在學校院系出具的師範類畢業生證明);

(5)本人近期正面免冠證件照1張(與網絡報名提供的電子證件照一致)。

經審查,對不能按上述要求按時提供所有有效證件材料原件的、考生在規定時間內不參加資格複審的(因考生本人原因導致無法通知、聯繫到考生的,責任和後果由考生個人承擔)、提供虛假信息的或資格複審不合格、考生放棄資格複審等的,取消其進入下一環節資格。

通過現場資格複審人員,憑本人身份證原件領取《面試通知書》,領取時間:2020年2月20日—2月21日(09:00—17:30),領取地點:泗陽縣教育局411室。面試時間和地點以面試通知書為準。考生未在指定地點與指定時間內領取面試通知書的,視為自動放棄面試資格。

面試由泗陽縣教育局組織。面試總分為100分,面試形式為演課。面試時,對於形不成競爭的崗位(指參加考試人數等於或少於計劃招聘人數的崗位),考生面試成績須達到60分為合格。面試成績當場告知考生。

(五)體檢與考察

根據考生面試成績(面試成績相同的,另行組織考試確定)從高分到低分按崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員。進入體檢環節人員名單在“泗陽縣人民政府網”公佈。

面試結束2個工作日內,擬參加體檢人員與招聘單位簽訂就業意向協議書,同時上交《畢業生雙向選擇就業推薦表》與《普通高等學校畢業生就業協議書》。

簽訂就業意向協議書的畢業生畢業後,參照修訂後的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行體檢。體檢由泗陽縣教育局統一組織。具體時間、地點,另行通知。體檢費用自理。

體檢合格人員由泗陽縣教育局組織考察,考察參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》(2020版)執行。考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察範圍。

(六)選崗定崗

體檢和考察結束後,對體檢和考察合格人員進行公開選崗定崗。

1.選崗總體原則

選崗工作堅持“公開、透明、自願”的原則。在公開招聘簡章中公佈所有待選崗位,公佈後不得隨意調整。選崗過程對社會公開,全過程公開、透明。在待選崗位範圍內,充分尊重考生意願,由考生自主選崗。選崗工作在泗陽縣紀委監督下,由泗陽縣人社局和泗陽縣教育局共同組織實施。

2.選崗辦法

(1)按考生總成績排名依次公開選崗。即從第一名開始公開選崗,第一名選崗完成後,第二名在剩下的(n-1)個崗位中公開選崗,每名考生選崗時間不超過2分鐘,以此類推。各方(含紀檢人員和考生本人)當場填寫《選崗確認單》,並簽字確認。選崗簽字確認後,任何人不得更改。

(2)遇成績並列者,由並列考生當場抽籤決定選崗順序,再按抽籤順序,依上述辦法公開選崗。

(3)所有入圍考生必須在當天當次一次性選崗完畢,否則視為自動放棄聘用資格。

3.選崗結束後,及時如實公佈選崗結果,接受社會監督。

(七)公示及聘用審批

公開選崗定崗工作結束後,根據公開選崗定崗結果確定擬聘用人員名單,並在“泗陽縣人民政府網”公示7個工作日。公示期滿無異議的擬聘用人員須於2020年8月31日前取得符合報名條件的畢業證書和學位證書、相應學段和學科教師資格證等原件到泗陽縣教育局報到,辦理相關聘用審批手續,對報到時提供材料不全或逾期未報到的,視為自動放棄,不予辦理手續。

新聘用人員在泗陽縣服務期限不低於五年,服務期內不得辦理調動和借用,未滿服務期的離職人員須承擔違約責任。試用期按國家有關規定執行,試用不合格的,解除聘用合同。

在體檢與考察、選崗定崗、公示及聘用審批階段,因各種原因出現缺額的,在本崗位考試考生中,按考生面試成績從高分到低分依次遞補。聘用審批後,因各種原因再出現缺額的不再遞補。

對成功聘用的省外高校應屆畢業生給予1000元/人、省內高校應屆畢業生500元/人交通住宿補貼。聘用審批時一併收取畢業生本人銀行卡複印件。

  五、紀律與監督

本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴格堅持規定的程序、條件和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢機關和社會監督,對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良後果的工作人員,一經查實,即按有關規定予以嚴肅處理。

  六、本簡章由泗陽縣教育局負責解釋。

政策諮詢電話:泗陽縣教育局:0527-80833038

監督電話:泗陽縣紀委(監委)派駐第四紀檢組:0527-80833110

泗陽縣人力資源和社會保障局

泗陽縣教育局

2019年 12月6日


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