三十七年風雨兼程，他矢志不渝;三十七年春華秋實，他不計得失。他紮根山區、服務基層，政治過硬、業務精湛，以指揮員的智慧、戰鬥員的精神，帶領著團隊開創出基層稅務工作新面貌，他是陽春市稅務局合水稅務分局局長李程。
胸懷理想：學無止境，銳意進取
“要攬瓷器活，先煅金剛鑽。”李程秉著這樣的想法，在進入稅務系統之後，還主動報考湖南大學進修學習，不斷充實自身,提升業務水平，奠定了厚實的稅務理論基礎。十多年前稅務系統著力提升徵管信息化建設，他被調到陽春市局信息中心工作，作為學財稅出身的他，對計算機知識只是一知半解。為了能迅速掌握，他把大部分業餘時間用來學習，但凡電視上有關計算機知識講座的節目，他必看無疑，晚上埋頭書桌亦是常態，連女兒都笑稱他為“書桌父親”。他的刻苦努力沒有白費，2006年，稅收業務與信息技術過硬的他，承擔起徵管系統上線和業務指導工作。在他的辛勤工作和推動下，上線工作進展順利，他本人當年被評為了陽江市國稅系統推廣應用總局綜合徵管軟件先進個人。
2019年，在減稅降費工作實施過程中，李程發現納稅人繳費人減稅降費清單的人工製作方式存在效率低下、基層工作負擔較重的問題。憑著多年來對計算機的敏銳度，他提點了計算機專業的阮雄健同志，可以嘗試編程寫函數來批量製作，最後在阮雄健和楊一帆同志的共同研究下，真的製作出了一套批量製作打印程序，清單製作效率大幅提高，在全市稅務系統廣為使用。
堅定信念：堅守平凡 不計得失
“不忘初心、牢記使命。”這簡短有力的八個字，在李程看來，是堅守。堅守自我、堅守誠實做人的原則、堅守認真做事的態度。
“當年在馬水稅所工作，徵收手段還是比較原始，下鄉穿巷帶著手工票據到企業、個體戶、市場去收稅，經常是晴天一身汗、雨天一身泥。”回憶起當年的工作場景，李程覺得只要看到越來越多的納稅人依法足額繳納稅款，一切都值得。後來在全市最偏遠的松柏分局工作，他不怕來回奔波之苦，紮根基層，紮實工作。憑藉著出色的工作能力與成果，他個人榮獲了2009年廣東省國稅系統先進工作者、2012年廣東省國稅系統優秀國稅工作者稱號;2014年帶領松柏分局獲得廣東省國家稅務局授予的“廣東省國稅系統先進集體”榮譽稱號。
現任合水分局局長的他，在基層已有十多年之久，但他從不計個人得失，仍兢兢業業工作。在個稅改革中，他帶頭認研讀新政策，保證分局全體人員學透弄懂切實落實個稅改革;在減稅降費工作中，他加強分局的宣傳與輔導工作，保障納稅人、繳費人應知應會、應享盡享優惠紅利;在社會保險費徵管職責劃轉給稅務徵收的任務中，他加強與各鎮政府、農醫辦溝通，多方聯動，保障分局順利接收社保費徵管職能……無論是上級下派何種難度的任務，他總是身先士卒地熟悉每一項政策，帶領著分局同事齊心協力推進基層稅務工作，甚至在分局繁忙之際，親自輔導納稅人網上辦稅，對管轄區內每一企業的經營狀況更是爛熟於心，充分承擔起了分局“大家長”的重任。
心繫大局：勇挑重擔 投身改革
在三十七年從稅經歷中，李程一直都能堅定立場勇挑重擔。在2014年照顧患病父親的同時，他堅守崗位順利完成金稅三期上線任務時如此，在機構合併大事上亦是如此。稅務機構合併前期，他積極與同班子的藍狄偉同志加強溝通，迅速成立“集體議事”工作小組，融合原國稅、原地稅分局班子成員，形成分局集體議事機制，又將分局工作人員按工作崗位和個人特長分為綜合業務組、稅費管理組、內控組、徵收組等四類，明確個人工作職責，確保日常工作順利開展。機構合併後，李程被委以合水分局局長的重任，為了使這支隊伍更加融合，他一方面帶頭執行工作紀律，工作標準不降、要求不降，堅決完成各項工作任務;另一方面積極開展談心交心，鼓勵大家樹立正確導向，用專業贏得機會，用實力獲取平臺。在他的帶領下，分局全體都積極克服困難，堅守稅務“初心”，自覺做好本職工作，向社會展現了良好的稅務面貌。
三十七載砥礪奮進，三十七載春風化雨。李程同千千萬萬奮戰在基層一線的稅務幹部一樣，沒有華美豪壯的辭藻，沒有驚天動地的事蹟，有的是一顆赤城的愛崗敬業之心和一生兢兢業業的平凡奉獻。
【全媒體記者】楊世華
【通訊員】陽稅宣
【作者】 楊世華
【來源】 南方報業傳媒集團南方+客戶端
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