2020企業退休金會漲嗎?

歡樂兔818


沒有理由不上漲,實現16連漲可以期待。

大家好,我是社保專家思之想之,2020企業退休金會漲嗎?

2020年馬上就要到了,儘管按照歷史慣例,正式調整通知要等到明年3月份才會揭曉,但是目前預測來看,2020年企業退休人員養老金依然會繼續上漲。

概括來看,2020年養老金上調的理由有三個——

1、養老金調整是法律的要求

根據社保法第18條的規定,國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高基本養老保險待遇水平。

所以提高養老金是法定的要求,按照現在的經濟形勢來看,職工平均工資保持增長,物價也保持上漲,現在單月CPI漲幅已經達到了3%,所以要求養老金進行調整。

2、養老金是應對物價上漲,改善民生的需要

剛才已經提到,物價上漲漲幅擴大,會影響退休人員的生活,造成生活水平下降。

為了抵禦通貨膨脹,應對物價上漲,減少物價上漲對退休人員生活水平和質量的影響,有必要上漲養老金。

養老金上調也是民生大事,事關1.18億退休人員的生活,這也是改善民生,提升退休人員獲得感、幸福感和安全感的需要。

3、養老金也有條件有能力保持上漲

養老金的調整是現實需要,但是也得有上漲的能力和條件,目前來看養老金調整的條件和能力是具備的。

一是目前企業職工養老保險基金累計節餘在5萬億左右,可以確保養老金按時足額髮放,也有錢確保上漲;

二是國家大力推進養老金中央調劑,財政部表示,全年調劑規模達到6300億,可以確保養老金支付壓力大的地方按時足額髮放和上漲養老金。

三是國家在大力推進部分國資劃轉社保基金,同時加大財政對養老保險基金的補助力度,財政部數據顯示,今年中央財政預算安排企業職工養老保險補助資金5285億元,同比增長9.4%。

以上種種措施,都有助於保障養老金的上漲。

其實,明年企業退休人員養老金不僅會大概率上漲,按照2019年來看,有的省份企退人員可能會漲得更多一點,以縮小跟事退人員養老金差距。

人社部相關負責人就2019年調整基本養老金答記者問時表示,正在抓緊研究建立兼顧企業和機關事業單位退休人員的基本養老金合理調整機制。

2019年,有的省份企業退休人員的養老金漲幅高於機關事業單位,比如江蘇、寧夏的企退人員養老金漲幅是5.5%左右,而機關事業單位漲幅不超過4%。

相信2020年依然會有省份讓企退人員養老金漲幅更高,這是可以期待的。

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思之想之


交滿15年的保險退休才拿900多,你們說要不要張,我十九年工年退休才拿1050,19年工年是之前單位沒幫我們交,到2002年單位才幫我交的,我們單位退休的都拿不了多少錢,我真正的工年是26之前交的農保,沒用


蘭花85346042


按照歷年的慣例,退休金大漲,必然帶來物價大漲,漲退休金的好處,被物價大漲對沖的乾乾淨淨,就如豬肉大漲、雞肉大漲甚至雞蛋也大漲,各方面的大漲,豈是長的那點退休金可以彌補的。我們祈盼的是物價穩定甚至下行,但物價上漲後就降不下來了,真叫人無語。穩定物價比上漲工資更重要。


寒兔3


最近,有老年朋友提問,再過幾個月就要進入到2020年了,今年企業退休人員養老金已完成了15連漲,明年我們的退休金還會完成16連漲嗎?對此,國內社保專家表示,明年企業退休人員收入一定會漲,只是平均漲幅多少還需在2020年3月份討論後才能決定,估計明年企業退休金漲幅在5-5.5%之間,相比2015年之前退休金漲幅超過10%以上肯定有所回落。

而我們認為,2020年企業職工養老金肯定還會繼續漲,這主要有以下幾個原因:首先,根據社保法第18條的規定,國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高基本養老保險待遇水平。目前國內經濟增速還在6%以上,社會平均工資都在上移,物價也超過3%,2020年企業人員退休金沒有理由不漲。

此外,目前我國有1.18億人口領取退休金,這些老人在年輕的時候為國家建設貢獻了青春,那麼在晚年退休之時,也要讓他們享受到改革開放、經濟增長的碩果。雖然,目前國內經濟為了提高質量,而主動放緩步伐,但是企業退休人員的收入增長要達到或接近GDP增長還是很有必要,這體現了國家和政府對他們的關心。

再者,國內物價目前全面上漲,不僅是豬肉價格上漲,而且雞鴨、禽蛋價格都悉數大漲,9月份CPI已經突破了3%大關,目前通脹形勢不容樂觀。為了保證廣大退休人員生活質量不下降,而且漲幅會略高於通脹水平,達到5%-5.5%這個幅度是完全有可能的。所以,2020年企業退休人員的工資收入也要上漲。

最後,國家目前財力也允許每年給退休工人加工資,主要有四個條件:第一,目前企業職工養老保險基金累計節餘在5萬億左右,可以確保養老金按時足額髮放,也有錢確保上漲;第二,國家大力推進養老金中央調劑,財政部表示,全年調劑規模達到6300億,可以確保養老金支付壓力大的地方按時足額髮放和上漲養老金。

第三,是國家在大力推進部分國資劃轉社保基金,同時加大財政對養老保險基金的補助力度,財政部數據顯示,今年中央財政預算安排企業職工養老保險補助資金5285億元,同比增長9.4%。第四,社保部門為了養老金能夠保值增值,還拿出了部分養老金參與到高收益的投資領域,已經獲得令人滿意的投資回報。以上種種措施,都有助於保障養老金的上漲。

不過,未來養老金的增加速度應該遵循以下幾個原則:一是,限高,限制養老金收入高的機關事業單位人員的工資漲幅,這樣可以縮小他們與企業人員養老金的差距。絕對沒差距是不可能的,但差距過大肯定不得人心。二是,養老金的上漲要對那些65歲以上,且退休工資偏低的老年人要適當傾斜,提高他們的生活水平。三是,對養老金髮放標準較低的貧困地區,要適當提高老人的退休工資標準,讓他們晚年生活得更有質量。


不執著財經


退休人員迎來了15年的養老金連漲,許多老人關心明年2020年會不會連續2019年的漲薪勢頭,來一個16連漲,給出的答案是肯定的,會漲,退休人員會不會增加養老金,和兩個因索息息相關,當年的國家經濟GPD,物價上漲指數,現在巳進入2019年10月底,國家完成當初定下的6.5%的經濟奮鬥目標問題不大,經濟發展形勢一片見好,頂住了美國及西方世界的瘋狂制裁,顯現出了大國的風釆,物價指數今年上漲副度大,豬肉,牛肉,羊肉,口雞禽,雞蛋,30%的上漲,價格一直回不來,這一切都預示著明年退休人員的養老金非漲不可,因為硬件條件巳經達到了,養老金不上漲老人們口袋的退休金就開始縮水了,但是大漲是不可能的,預計2020年企事業退休養老金增加幅度仍然在6%左右。


楊建曦


專家們, 不要再漲養老金了!企業退休人員接受不了啦!物價漲的太快、太高了,企業退休人員養老金太低了,救救已退休的企業退休人員吧 !


參入人


總拿事業單位說事,企業錢少找老闆,事業退休是國家給的,不與企業相干,為什麼總跟事業比,你為什麼不去事業單位,原來企業好的時候,發這發那,你不說,現在錢少了就來跟事業比,有意思嗎?九十年代誰願意去事業單位啊?


陳建明50694


國家把物價穩定,企業退休人員不需要漲退休金,越漲生活越困難。事業退休人員,每年越漲養老金越滿足,吃不了用不完,生活滿滿的。企事業退休人,都在一個國家裡退休,享受兩種待遇。


用戶9642176102862


希望物價降下來是不可能的,目前這價格養豬,養雞,種菜,水果等所有農民都還不想養了,所以只能漲,不能跌,只有目項產品在沒出口,生產過剩賣不動的情況下才會略降一些,不然別想降價。這幾年的大蒜,姜的價格波動不就證實了市場上的賣買狀況嗎,從現實來看還是毛主席看的全面,有當大國家家長的眼光及能力,雖說曰子過得清貧些,但物價穩定,人民安穩度日,各行各業都在積極,無憂無慮地幹好各項工作,不擔心上不起學,住不起房,治不起病,。


用戶8946299002181


2020年退休金應該漲幅大些,今年水果,蔬菜,肉,蛋價格漲的創紀錄了。如果只漲百分之五趕不上物價之上漲的幅度。何況據體到個人還不到百分之五。建議每人先普調漲百分之三。然後接老規定再漲百分之五。這樣實際退休水平下降的小一些。


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