果然多同學
去國企還私企看個人情況和想法，先說私企和國企的區別。
私企都是一個蘿蔔一個坑，甚至一個蘿蔔N個坑，比較鍛鍊人工資想對會高點特別適合想學習、剛畢業的人，有足夠經驗一般不愛在小私企幹。
國企很多人的印象裡面是天天喝茶看報紙，其實不然現在國企還是比較重視效率這一塊，忙不忙能不能學到東西主要看遇到什麼樣的領導，一個好領導可以讓你快速的成長。
國企一般比較愛招剛畢業的學生，私企恰恰相反比較愛要有經驗的人，畢業就進入私企有經驗後想進入國企就要你的學歷，最少要是本科而且有的國企只要211、955院校畢業的人。要是進入國企發展好壞和你的為人處事和機遇有很大的關係。
如果要是我就去私企因為工資高、能學到東西。現在國企很少有正式工了，大部分進去也是勞務派遣好點的能當個合同工。做工程到處跑以後結婚後會是很大的問題，還有就是如果工作不如意在國企不捨得辭職，在私企無所謂辭職在找，而且造價專業可以在造價事務所不用到處走，工作地點也想對穩定。
砼砼造價
這個實習還是要結合你實習的時間和目的想法來看。。。
首先看時間，如果你實習就那麼一兩個月，哪哪差別都不大，工程類項目一兩個月你能瞭解下工作流程，熟悉下項目，能搞搞估算，概算都難，想要深入瞭解下項目都難。所以短時間瞭解下工程造價都差不太多。
如果三六個月以上實習的話，那還是能熟悉箇中小型項目，一個較完整的項目流程學習下來還是很有幫助的。
到這裡的話就要看你的想法目標：學知識，還是隻要有個經歷過程，還是想留實習的單位，等等。。這些想法決定了你的選擇。。。
就學知識來說：看看單位，總體來說國企一般比較正規，崗位職責都會比較明晰，完整工程流程的項目會比較多，一般也有老同志或者師傅帶你，也樂意帶人，對新手來說容易上手，認真的話也可以學到不少東西;私企的話一般更注重效率，大多希望直接來的人能直接上手哈，先完成項目任務，這個新手一定要主動找人請教哈，不管啥階段先抓個項目。能學能問就能學到。這裡要要說，從項目來理解所學知識應用，找方法，學會運用工具，特別還是要了解市場，定額工程量什麼是一方面，實際情況要了解，不然生搬硬套算出來的估計自己都不信。。。
只要個經歷過程的話，簡單，哪家口碑好，行業影響力大，選哪家。。。
最後看找工作的話，實習單位不錯，熟悉下流程工作氛圍，是否適合實習下來心裡就清楚了，總體來說，工作強度都是項目決定的，項目國企私企都得加班，相對而言私企的強度更大點，收入的話都是多勞多得，高收入取決你的本事，特別工程造價這塊得練就點火眼金睛，要實踐歷練，書本那點東西不夠看。。如果女孩子的話還是國企吧，這方面還是好點。
一家之言。。自己思考。。。
江上
我覺得國企私企都一樣。前提是你得看單位狀況，首先國企畢竟是大企業，常年接項目。但是私企規模嚴格來說不能和國企相比。要去私企的話就選擇大型企業。
至於為什麼要選擇大企業，很簡單！你是去實習，去提高技能的。如果選擇了一家小型私企，看似上班很輕鬆，項目也不多。那你這樣子能提高多少？
國企和大型私企，忙的時候天天加班，倒不是說這是好事，但對於年輕人，這就是工作積累，這樣子你才能快速成長。
當然我們也要看下工資待遇情況而定啊，你也不可能是義務勞動對不，所以選擇一家有前景、利於自生髮展的企業才是最重要的。
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土木匠人
作為一個讀研時候經常實習的人告訴你，去私企吧。原味主要有這麼幾點：
第一呢，國企本身節奏慢，做業務的人少。你只能更多的待著，沒有太多事情可做
第二呢，私企一般人少，以利益為主，會盡可能的利用每一分錢，會安排你大量工作，只有幹中學，才能提升自己
第三呢，找工作實習經驗學到的能力，很重要。
我找工作的時候私企實習的經歷幫我很大忙。去研究院，國企的經歷沒什麼用。當然你時間多的話，最好都感受一下不同環境。
老張侃安全
建議私企，現在很多國企的造價人員都把心思用在其它方面，沒把心思用在鑽研業務上，很多高水平的人員都在私企。
