新工作一個多月了,前輩不肯教你,跟同事也處不來,該辭職嗎?又怕辭職後工作不好找?

大夢方覺631


我覺得你堅持兩三個月再說。察言觀色,多做事少說話。隨機應變。機靈一些,儘量多問,不要在乎臉面。想要學東西就是要忍辱負重的,都要人家臉色,自己還要笑呵呵。當然有的時候你怎樣別人也不會教你的。那就靜觀其變。一陣子之後看領導的反應,和自己真的是否有必要留在這裡再考慮。

沒有幾個人願意再沒有好處的情況下教別人。教會徒弟餓死師傅這是永久的問題。

反正人要想成功,一般首先就要不要臉。人一但放下臉面最起碼人生成功了下半。

人面對新的環境。新的人。都會有些不適應,或者侷促不安害怕等。但是人都是要主動積極適應環境,而不可能是環境適應你。加油,努力讓自己心態平靜,不要害怕,不要擔心。害怕擔心根本都是沒用的,只會傷害自己的身體。人的心態太重要。

前幾天有個同事也是失業了,她也很焦慮不安,看上去周圍佈滿了心情不好。我都不敢說話。哈哈。後來急忙找到一個工作。幹了一天半,也是問我,我說那就不做了。反正怎樣都餓不死。然後她下午就沒去,然後又找到了一個更加令她滿意的工作。有時候是山窮水盡疑無路,柳暗花明又一村。


冉冉的糖糖


你好,很高興和你交流。我的觀點是:遇到問題首先要考慮自己的原因,我們改變不了環境,正好可以通過環境去提升自己。企業不是學校,不會主動教你怎麼學習,企業也不是“家”,沒有人會主動的疼愛你、親近你。在企業裡,別人對你好的原因是你長期對別人好換來的,別人賦予你價值,是希望通過你實現更大的價值。



一、工作一個對月而已,適應不了環境,搞不定這家企業的人很正常,這正是鍛鍊我們適應能力的時候,如果換一家單位,你的適應能力、融入能力還停留在原來的水平,遇到同樣的問題,一樣無法解決

既然你現在所在的企業已經有很多員工了,他們也都已經融入到這家企業當中,那說明不是所有人都無法融入這家企業,再根據你在題目中的描述,可以初步判定,是你自己的原因導致融入不到企業當中去。如果離職是出於我們自身能力不足的原因,那麼換一家單位再次離職的潛在風險一樣還是存在?如此循環往復,什麼時候才能找到一家“稱心如意”的工作呢?



二、師傅們有自己的工作要去做,讓他們拿出精力來教你,你需要給他一個教你的理由

新到一個環境當中,肯定有諸多的不適應,師傅有師傅的工作,他也很忙,教你未必是他的主要工作,甚至不一定是他的“有償”工作,他為什麼要選擇擠出時間來教你?你給他理由了嗎?

怎麼與師傅相處:

我們不提倡那些送禮、“拍馬屁”等行為,但是,在我看來一位老師傅真心實意的願意教一個徒弟的原因,一定是有“眼緣”。什麼是“眼緣”?一言以蔽之,就是讓領導得到了真誠的尊重和認可。跟別人學東西必須保持著“四顆心”分別是主動之心、誇讚之心、敬服之心、感恩之心。如果你沒有這“四顆心”別人不教你那太正常了,有了這“四顆心”並付諸到行動當中,過一段時間你再看看你師傅教你不教你?



三、你是新員工,要主動接近老員工,一般情況下老員工是不會主動接近你的

你去這家企業之前,這家企業的員工都已經有了自己固定交往的人際圈子,你想打進這個圈子,就要拿著真誠和主動這兩把“鑰匙”去開啟。他們也喜歡和自己熟悉的人交流,你剛去,如果不主動和他們交往,他們怎麼知道你好不好交往呢?人家看見你冷冰冰的呆在那裡,主動和你來往反而有點“怪怪的”?再說他們也要考慮你好不好交往呀?

怎麼與同事相處

作為一個新同事,一頭扎進了人家的“地盤”,只能憑藉著真誠、友善、主動的心態去融入到他們當中。你一定要記住,你對於他們而言是“小眾”,說的殘酷一點就是“可有可無”,而他們對於你來說是“大眾”,只有通過你主動的表示融入意願才能融入。其實如果你不用這麼著急融入,慢慢等機會就可以,大家也是在觀察你的為人如何?只要你品行端正,時間長了他們沒有理由拒絕一位好同事的加盟,你說對吧?



總結

作為一名新加入一家企業的員工,我們能做的就是表現出更好的自己,努力的去融入企業,努力完成試用期考核指標,儘快的給企業創造價值。只有這樣,無論走到哪裡都可以很快的被企業接納,不要做怨天尤人的員工,要努力的去做一名:真誠、友善、積極主動、懂得感恩的好同事、好徒弟、好員工。


職場三葉草


人還得靠自己,在一個不認識人又陌生的環境裡工作確實會感到很無助。

前輩不願給你幫助你就拿出你所有的自尊心,也不用低聲下氣的去找他教你什麼,去細緻入微的觀察他們是怎麼做的,然後你自己慢慢去琢磨一套屬於你自己工作方法,拿出成績給他們看。再就是有什麼問題直接找領導。

和同事處不來的話你可能得在自身找問題,為什麼會處不來,可能是因為同事感覺你這個人自我保護意識太強,太自傲或者是感覺你有點清高,他們會覺得你這個人不好接觸,又會覺得你不合群,這樣一來他們也不願意與你有過多的接觸。

在同事之間不要一天板著個臉的和他們在一起工作,那樣感覺都很不好,你要打開你的心胸,沒事的時候去多關注他們的事。也可以通過閒聊來化解尷尬的氣氛。

至於工作那還得看你自己內心的想法了,如果你喜歡這份工作就不要輕易的去放棄。只要堅持下來你就是成功者。

最後祝所有在職場奮鬥的同事們早日步步高昇!



匯江湖


別人不肯教你是正常的,這個世界上除了父母,沒有誰天生就該對你好。跟別人相處不來也很正常。這個世界上,哪有那麼多的交際天才?

你可以辭職,但是換個地方其實也一樣。

一個新人,還是夾緊尾巴做人吧!這個世界是殘酷的,這個世界也是孤獨的。

享受孤獨,珍惜所有。祝你好運!


薇型天堂


都是過程,沒有人有義務教你。適應一段時間就好了。沒人給你挖坑,都算你幸運的了。


誡言482


給他們時不時點小便宜,送杯奶茶呀。巧克力呀,水果呀,就說你買多了,我覺得挺好用的


曉風殘月124214810


請他們吃飯喝喝酒


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