聽一聽來自安徽工程大學春季雙選會的聲音

4月25日,安徽工程大學2019屆畢業生春季雙選會在師生活動中心廣場舉行。240多家省內外企業提供4000餘個崗位,基本覆蓋了學校所有專業,受到了廣大師生的關注。

聽一聽來自安徽工程大學春季雙選會的聲音

厚積薄發,但為今朝顯身手

招聘現場人才齊聚,應聘者手持精心準備的簡歷,滿懷自信地穿梭於人海之中,積極向招聘者諮詢各類信息。

具有雙學位的孫超對本次招聘會充滿期待,他認為校招具有針對性強、效率高、選擇性大等諸多特點,而且本次招聘會規格比較高,不乏一些五百強企業、上市公司,為廣大畢業生提供了良好的就業機會。他告訴學生記者:“作為一名學長,希望學弟學妹在學有餘力的基礎上,要積極輔修第二專業,多一項技能在就業中就會多一分機會。”

國貿151的王晶瑾告訴學生記者,這次招聘會對於像她這樣考研失利的學生而言猶如“及時雨”。結合她的大學經歷,她表示在搞好學習的同時,一定要多多參加學生組織,提升綜合素質,“十分感謝校大學生記者站,在那裡我從一個稚嫩的實習記者成長為記者站站長,在今天的招聘會會現場,很多企業對我這段經歷很感興趣。”在這個自信的姑娘身上絲毫看不到考研失利的沮喪,只有“是金子總會發光”的從容淡泊與堅持不懈。

築巢引鳳,建言獻策覓良才

招聘會現場場面火爆、人頭攢動,為了招到“人崗匹配”的優秀畢業生,企業紛紛打出職業發展、技術攻堅、人文關懷牌,五險一金、帶薪年假、包食宿、高薪酬……在硬件之外,企業注重跟校方以及畢業生溝通,在畢業生求職就業能力、學校人才培養等方面建言獻策。

聽一聽來自安徽工程大學春季雙選會的聲音

安徽迎駕貢酒有限公司相關負責人唐久爐表示,專業對口是企業和人才的雙贏之策,學生在校期間一定要記住“以專業為本”。畢業生如何從“校園小白”蛻變為“職場精英”,就此問題中國十七冶集團有限公司招聘負責人程攀認為:“踏實肯幹、吃苦耐勞的工作態度是職業能力提升的有效路徑。畢業生應從小事做起,從基層做起,不斷突破,提升自我。”此外,在“大眾創業,萬眾創新”的氛圍下,安徽水利開發股份有限公司的吳偉建議先就業再擇業創業,他認為具有專業技能的穩定型人才創業的成功率會極大提升,在校期間可以在項目上實踐,在活動中歷練,為創業打好基礎。

校企合作,搭建就業大舞臺

此次春季雙選會是2019屆校招的最後一波高潮,校方對此給與高度重視。學工部副部長、就業創業指導中心副主任李衛東指出,近來學校十分注重新工科建設和創新性人才培養,人工智能、機器人、大數據等新興專業是學校未來發展的重要領域。

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他表示,經過多年的市場化運作,學校就業市場不斷擴容,校招企業品質越來越好。本次雙選會規模較大,既有企業自行報名,也有地方政府組團,參會企業基本覆蓋學校所有專業。為辦好此次校招,學校在就業網、微信公眾號等多個平臺發佈信息,搭建企業與畢業生橋樑。他說:“目前學校畢業生就業主要流向長三角(包括省內部分中心城市)和珠三角地區,但學校就業市場還在不斷擴大,就業質量也在不斷提升,並開始從覆蓋招生區域逐步向全國輻射,讓廣大畢業生擁有更美好的就業前景和更廣闊的發展空間!”(校大學生記者站 特約通訊員:查桂義)


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