飙车小猪猪
社会上最有良知，也是最值得尊敬的两个职业，现在变成这样状态，我觉得也是社会的一种悲哀。为什么会这样，又是什么让这两个职业变成千夫所指的，是人心变了还是社会病了，我觉得应该是人的价值观变了，经历社会造就的产物，现在孩子都崇尚明星，娘炮，而科学家，军人，哪怕是一些英雄也被贬低。所以社会上出现了一些新鲜职业碰瓷，医闹。出现了一些新鲜现象老的不尊，小的不爱，跌倒不扶，落水不救的状态，那还讨论什么医生，老师有什么意义，整个社会都病了，靠老师，医生是救不过来得，也不需要救，维持现在的社会状态就很好，该骂就骂，早晚孩子上学没老师管，看病没医生救，那时候嘴就应该闭上了。
用户9319514948430
仁济医院医患、医警纠纷搞得满城风雨，中国医生协会、警方乃至彭拜新闻甚至人民日报都发表意见。大谈警医关系，但是当事人双方好像都掩盖了什么。这是耐人寻味的。一是这个患者为什么能加号，还三番五次进入诊室。医生简单解释是出于同情，所以加的号，既然是这位医生主动加的号，何以双方又剑拔弩张呢?应该是另有其人，而且赵医生不太尿他的一个人。二是谁能调动警察去仁济医院铐人，谁做的检查，拍的片子，谁认定就是医生干的，再从现场冲突看，警察是有备而来的，一是宣示警方的要求，二是强行带离，医生接受不了，必然挣扎。马上上手铐，如果再不行，鸣枪示警都可以吧？一副胸有成竹的样子，理直气壮，或者是树大根深也未可知。
所以我看还是要请这位神秘的病人和他的老公出来走两步。
兴海亭
不讨论教师只想讨论医生。当然只讨论公立医院的医生。公立医院不等于是公益组织所以要赚钱很正常。至于为什么人们对医生的容忍度低主要是是以下原因：医疗费用。过去享受过公费医疗的人都知道去看病只要到单位拿一
张“记帐单”就可去看病，本人基本不出钱，你反而要讨好医生多开药多做检查所以哪来的容忍度低？二是一部分医生收受红包，有主动送才能有床位的有医生暗示的这让病家心里不舒服，花了很多钱送了不少红包疗效不满意心里有积冤，一遇时机就爆发。三是小病大治开大方也不鲜见。所谓的容忍度低背后都是钱闹的。
正常情况下没有病人会主动得罪医生，当然也有少数蛮不讲理的病人。医患关系紧张、容忍度低背后折射出的是整个医疗体系、医保体系深层次矛盾的外在表现。
吴越之间
都是光环惹的祸。
"灵魂工程师"，"白衣天使"把教师、医生都架在火上了。教育改革、医疗改革，本来不关心经营的教师、医生，也必须考虑怎么赚钱了，且事关单位及个人经济利益。
此时，社会公众对教师、医生的历史认知与现实就出现反差。
认知冲突+利益冲突，变成了肢体冲突，现实冲突。
V天堂牧歌V
关系到民生就不应该市场化的，两大职业被市场化了！教学成了做买卖，医疗成了做买卖，老百姓最不能容忍的就是被骗！你叫我们怎么能容忍一个大骗子！不是我说话难听啊！你要是不给老师送红包！他总给你家孩子调换位置，（我指的不是正常调换，很频繁。要么就是你问他没懂得他损你，导致孩子们再也不敢提问题了）放寒暑假的时候对家长就好了，开始补课了，赚你的钱了！再说医院，所有的药品都是有毒性的，医生从来都不告诉你，等你吃出问题了什么都晚了，那他也不会告诉你是药品出问题了！大处方，大检查，没得治了！我怎么也没想到教育和医疗成了最贵的消费场所我。一个孩子教育支出竟然高达40几万，这其中有9年是免费的义务教育！你不感到震惊吗！
金海岸上的老船长
医闹、师闹往往都与人身损坏有关，相当一部分人的观念中，我死我最大、我伤我最大的观念根深蒂固，没有充分考虑职业的特殊性，及解决纠纷也应当按照规则办事，甚至在相当一部分执法者中、领导层中同样如此，他们首先想到的是情有可言，故而放任、妥协。而像霸坐这样的事很多人会认为是小事，不应当上纲上线，其实这些所谓小事反映一个人的规则意识，不是小事，要提高全民的规则意识就应当从这些小事抓起，严肃处罚，让大家明白小事也必须按规则来，不可因小而忽视。
用脊梁挺住
这个问题在挑事，哪个对座霸容忍了？不能造诣啊！
监督机制如果只是做做样子，公信力永远无法恢复。
别的不说，现在辟谣还有多少人信？
当社会没有公信力，人人都是受害者。
又何止医患，师生？
去买菜，是不是激素化肥的，是不是农药撒多了，是不是转基因的，是不是为保鲜泡过甲醛的？…奶粉里3。青an是不是超标，辣椒酱里苏丹红有没有？饭店用没用地沟油？宾馆有没有暗藏摄像头，床单消毒没？汽车漏不漏油？…
你说如果没有庸医和为利益坑害病人的恶医存在医患关系会这样吗？
还有，出了纠纷确实要制止患者家属伤害医护人员。
但如果只处理患方，却不能揪出庸恶医护祸害，这偏架会让矛盾仍然存在，而且愈加尖锐。
大部分的好医护人员是被这么一小撮害群之马连累的。对于患者，并不知道自己摊上的是不是掺和在里面的一小撮。
庸恶医护是正常医患双方的公敌！不能揪出而一味压制一方不是个事啊！没摊上，希望别摊上…健身去了…作为弱势群体一份子，只能保佑无大病，别摊上这档子事了…
至于老师，老师教育水平和奇葩师德报导不了解看看新闻评论再说。
上课不交重点，课后让家长上自己补习班的新闻都看了吧，没看再搜一下。
这个还真不能跟医患相提并论。
不知你是不是老师。
医生是否诚心救人，普通人还真不容易看懂。
而师德和老师专业水平，暗装个摄像头能懂的…
我觉得教师问题，可能更多是水平和责任心问题。
医患是命的问题…
用师闹，夸大了。有，存心捆绑医患矛盾借题发挥之嫌。
教育问题，可以参考足球问题…在这不细说了…
我之前有专门分析。
不随波逐流De观点
社会对任何无理的取闹都是零容忍。其次，对于医生，教师也没有无端生事的理由。任何事情的发生都有它两方面的原因，不可能一个巴掌会打响。你的问题提问的非常极端片面，什么是社会对医生教师就容忍度低，对医闹学校闹和霸坐就容忍度高？你这是要激化矛盾吗？先说说医患关系，患者去医院是为了求助医生去的，不是吃饱了撑的去医院无事生非专门闹事去，你要先明白这个问题。其次，你也要承认当今社会医疗机构市场化的政策因素。医院最求利润最大化，这势必会造成其中一些问题的发生，另外还有极个别因其它原因由于医生在治疗中的疏忽大意解释不清楚病因或态度问题引发了极个别的医患纠纷，本身也是一种正常的行为，如果双方当事人能坐下来心平气和的说明白解决问题应该是没有问题的，但往往是做为患者群体本身就是弱势一方，医生和医院做为强势的一方，在解决问题中有很强很霸气的态度，多是引发矛盾的焦点。所以不能单纯的说医闹就都是无理取闹的一方。在反过来说教师是人类灵魂工程师，更是一个国家的基石。他关系着国家的文明与进步。我们可以回头看看中国四十年改开教育后，从提高教师待遇，设立教师节，以及各种各样的职称待遇，绩效工资奖励。都在为教师的地位提高做出了很多的成绩。但在看看如今社会世风日下道德沦丧，这不能不说是教育的失败和堕落无关吧？当然也不能把责任全部推卸的教师的身上，这有失公平。这应该是全社会的责任，但做为教书育人的人类灵魂工程师，这些年在基础教育上放弃了孩子的品德教育，注重了考试成绩甚至一部分教师的行为玷污了老师这个称号。给孩子家长及社会带来了极大的负面影响，真的是很难咎其责。当发生这样的情况一些家长的过激行为虽有不当之处，但我们应该是心平气和的给予关心解除其心里激愤，让事态在出现以前就得到一个好的解决方案。这是最好的选择！不要过度渲染这些有失社会稳定的问题，激化社会矛盾制造不必要的情绪化的心理阴影。
图没脸
深层次的社会问题在医院里的一次典型体现。如何有效避免？
医生恻隐之心惹上麻烦，医生唯一失误的是没有马上通知医院保安，同时自己应该及时离开诊所。有的人身体病了，心里病的更厉害。
我有个亲侄儿，初中毕业，干一些保安、保健工等杂活，后来都吃不了苦在家呆着，有人让他去做协警，他也吃不了苦工资也不高都不愿意去。本来部分正经的警察素质一般，还加上大量社会上好工作找不到的、素质低的人、法律知识少的人去当协警。这么一个大专家以为他们会通情达理，会保护人的，他哪里会知道原来警察队伍里还有这么多这样的人。释迦摩尼对没有缘份的人也不施教的，大善人不要对什么人都动恻隐之心，有的人心很毒的。
最后还是一句话：医生也要尽量多懂一些法律知识，医院更要普及类似应急事情出现第一时间通知保安或者医院内部的110，然后医生及时离开诊所，避免后续事情发生。
须弥灯
个人认为这个问题牵扯到方方面面，不是三言两语能够有完美的解答。
教师的主要作用是教书育人，尤其对于心智尚处于发育期的孩子，能够让孩子认识自然，了解自然，了解自己，又能培养孩子的思想品德，道德情操，分辨真善美丑。尤其对于忙于工作等时间不足的家长，学校也是看做是托管中心，免除了家长自身精力，学识不足，培养孩子的尴尬。所有教师一般比较受尊重。
而医生的客户是病人，一些病人觉得自己是花钱来消费，把自己当成上帝，医生是为上帝服务的；一些病人因为长期受到病魔的困扰，或者长期就医而造成经济上的困觉，心理容易出现波动，应激性的对医生进行挑衅；一些病人在教师和自身学习和实践中，具备一定的生物，生理，物理，化学等相关知识，对医生的不合理诊治内心不满……都会造成病人和医生出现对立。
个人认为，大量没有真才实学的医生是没必要存在的。比如有些肿瘤科医生，一味放化疗，有些外科医生，一味切除器官或者搭桥，有些内科，让病人长期使用胰岛素，阿司匹林等药物……而忽略了人长期积累的知识。很多病的出现是病人自身的因素造成的，治疗的方法也应该是以病人为中心，通过改善病人的生活环境，生活方式，饮食习惯，疏导病人的精神层面，培养积极乐观的心态，自身的免疫调节能力也会提高，而压制疾病。比如说糖尿病吧，简简单单就是体内血糖偏高，无非就是摄入过多，要么就是无法再转化等原因，直接多方面入手解决就完事，建立糖分的有效排泄通道比如癌症吧，只是个癌变细胞比较旺盛，积极改善饮食，排泄，吃点黄芪葛粉，黄连之类的就能达到部分效果。医生在诊治过程中忽略了更重要的心理疏导，生活环境卫生，病人的职业压力等更重要的因素。
要解决医患矛盾是一个非常庞大的系统工程，要有足够的医生和其他如心理咨询师，环境工程师等参与其中，需要足够的医院分流病人，需要系统的团队对医生的手术和用药必要性进行评估，需要对病人就医行为进行规范。最好很多疾病的检查和治疗，病人能够不进医院，独立完成治疗，病人少了，医生的工作压力也减轻了
