經濟導報記者 韓祖亦
近日備受市場關注的山東金泰（600385），於25日披露了2018年年報。並將於26日起，再度被實施退市風險警示，股票簡稱變更為*ST金泰。
這家由國美零售創始人黃光裕的胞兄——黃俊欽實際控制的上市魯企，2018年年報中在職員工數量合計僅為81人。同時，截至2018年12月31日，*ST金泰公司合併財務報表累計虧損已達4.19億元，每股淨資產僅0.4元。
經濟導報記者瞭解到，因公司本部經營困難，山東金泰甚至不能按規定履行納稅義務，職工的薪酬和社保費也未按時發放和繳納，拖欠職工的薪酬以及欠繳社保費、稅款及滯納金合計達8659.10萬元。“不止2018年，好多年了一直有延續下來。”25日下午，*ST金泰董秘辦一名工作人員對經濟導報記者表示。
如何扭虧成當務之急
*ST金泰在2018年的經營，可謂是內憂外患。
受國際黃金價格波動較大影響，基於風險控制，*ST金泰未開展黃金珠寶貿易業務。同時，公司開展的房屋出租業務及互聯網接入服務業務收入較少，導致公司營業利潤較少，歸屬於母公司所有者的淨利潤下降幅度較大。
從財務數據上看，報告期內，*ST金泰實現營業收入545.33萬元，較上年同期的2485.69 萬元下降78.06%；歸屬於母公司所有者的淨利潤為-1015.98 萬元，上年同期歸屬於母公司所有者的淨利潤為-636.58萬元。
因此，如何扭虧，將成為被實施退市風險警示的*ST金泰在2019年的當務之急。
“除繼續開展房屋出租業務、互聯網接入服務業務外，公司於2019年2月12日召開的董事會會議審議通過了《關於簽署的議案》，擬採用現金方式收購福建麥凱智造嬰童文化股份有限公司（下稱‘麥凱智造’）51%股權。”*ST金泰認為，如本次股權收購完成，麥凱智造將成為公司控股子公司，納入公司合併報表範圍內，預計將進一步提升公司持續經營能力和盈利能力。
那麼，麥凱智造這51%的股權，又能為*ST金泰帶來多少利潤呢？
資料顯示，麥凱智造註冊資本5058萬元，經營範圍包括嬰童文化產品、嬰童汽車安全座椅、嬰童推車、嬰童學步車、嬰童智能玩具等。經雙方初步協商，麥凱智造100%股權的預估值為6億元。同時，業績承諾方承諾麥凱智造在2019至2021年度的淨利潤分別不低於0.52億元、0.63億元、0.75億元。若實際完成金額低於承諾利潤金額，則由補償義務人進行補償。
兩年間離職率為15.63%
更加值得注意的是，經營困難的*ST金泰，甚至連最為基本的職工薪酬，也未按時發放。職工的社保費，亦未按時繳納。此外，*ST金泰的納稅義務，同樣未按規定履行，拖欠職工的薪酬以及欠繳社保費、稅款及滯納金合計達8659.10萬元。
經濟導報記者注意到，*ST金泰的職工人數，在上市魯企中處於倒數。
在2018年年報中，*ST金泰母公司在職員工的數量為72人，主要子公司在職員工的數量為9人，在職員工合計81人，並無需要承擔費用的離退休職工人數。其中，銷售、技術、財務人員分別為2人、3人、4人，行政人員11人，其他人員61人。
在截至2018年12月31日《合併資產負債表》中的“應付職工薪酬”一欄，期初餘額為2825.74萬元，期末餘額為2946.64萬元。
那麼，職工的薪酬和社保費用未按時發放和繳納，*ST金泰的職工依舊“不離不棄”嗎？
“公司員工數量變動不大。”上述*ST金泰工作人員對經濟導報記者表示。
在2017年年報中，*ST金泰母公司在職員工的數量為79人，主要子公司在職員工數量為10人，在職員工數量合計為89人。而2016年年報顯示，*ST金泰在職員工數量合計為96人。
單從人數上看，從2016年的96人至2018年的81人，雖僅下降15人，但若從離職比例上看，兩年間*ST金泰離職率為15.63%，並不算低。
同時，在2016年年報中，*ST金泰便曾坦言，截至2016年12月31日公司合併財務報表累計虧損4.02億元，2016年度合併利潤表實現淨利潤151.50萬元，主要系子公司黃金首飾貿易及數據服務實現的，母公司實現淨利潤-836.60萬元。“公司本部經營困難，不能按規定履行納稅義務，職工的薪酬和社保費未按時發放和繳納。”
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