为什么大家都觉得医生收入很高,而医生确说工资太低了?

全科扫地僧


医生收入相对不高。

要看什么医生:

★普通五年制本科毕业24岁并且还要顺利进入二级级以上医院(很难)

①实习生倒贴,但是大部分其他本科专科专业的都有工资(3000左右)。

②规培医生到27岁2000一个月要三年而且很辛苦(同样一起步入本科甚至专科的做工程做园林做营销做IT等的其他专业很多工资早就过万了),工资很低。消耗生命去值班还要经常面对医闹的风险。

③住院医生到差不多30岁,也要几年,工资勉强独立生活。同龄人早买房买车奔小康了。也是要经常值24小时甚至36小时班。

④做到主治医生的,那么恭喜你可以养家糊口了,好一点的医院的话有可能可以达到10000元了!工资,可以努力一下像其他专业的同学一样不用骑电瓶车上班了!

本科想再晋升,很难,基本上就是千年主治了!

★研究生毕业27岁,进入三甲医院,比较类似,学历算高了,同样的研究生别人一毕业轻轻松松月入过万了。而作为医生对不起!还要领两三千工资规培两年到29岁!住院医生晋升顺利一两年5000以上工资。主治后终于可以月入过万了!

如果其他专业的研究生进入一家上市公司(对比于三甲医院),收入10000,会比做医生困难吗?会比医生辛苦吗?需要付出医学生那么多吗?有面对医闹随时进入法庭判个几十万的风险吗?

反正在舆论和政府医改的大好风头下,病人看病越来越难越来越贵了,这是大家都不想看到的!

反正现在在家属的无理取闹和医改之下医生越来越少了!从儿科,到急诊科,内科……


久长街


这种问题其实真的很想吐槽,《中国医师执业状况白皮书》披露了中国医师的平均收入,男性年平均工资是78702.83元,女性年平均工资是73294.47元。平均一个月6500,高么?可是收入并不是光看绝对值

第一,前期投入,医生的学习成才之路绝对是所有职业中最困难的,没有之一。从高考中脱颖而出到医学院,本科5年,硕士3年,博士3年,毕业以后规培3年顺利考试通过,才开始正式执业,前期的金钱成本和时间成本价值无法估量。你一个刚高中毕业的人一个月拿3000来指责比你多学习14年的人拿6500太高,是不是也是太滑稽?

第二,技术专业程度和人员的可替代性。职业没有贵贱,但是有专业性,不可否认,大部分的职业专业性有限,而且可替代性很强。换句话说,大部分的职业,换一个别的职业的人来干,适应一下之后基本上也就干了。可是医生行么?高的专业性和人员的不可替代性是高收入职业的特征,这工作不是你想干就能干的!一个谁都能干的餐馆服务员一个月2000,来吐槽治你病救你命的医生拿6500太高,合理么?

第三,工作时间和工作强度,朝九晚五的工作很羡慕人,但毕竟是少数人,大部分人或多或少会加班,可是医生的加班,那是常态,那是高强度!只有医生或者医生家属,才会知道什么是加班带来的痛楚!一个朝九晚五上班看报喝茶的公务员一个月5000,看着累死累活全年无休的医生拿6500还觉得高也太不像话了!

第四,社会地位和职业应有收入,所有发达国家收入最高的职业,永远是医生,中国呢?医生的收入水平能排进前10名么?一个演员拍个广告收入几十上百万你们不觉得贵,一个医生一月拿6500你就觉得高,岂不是“戏子当道?”

第五,收入高低的年龄构成,6500是平均数,那又有喷子要喷了,那还有月入几万几十万的医生呢!当然有,可是你要知道,能够月入几万几十万的医生,那都是工作了二三十年,四五十岁以上的专家了,而且只是少数,刚入职的年轻医生根本拿不到6500,所有职业都是一样,收入会随着资历上涨。你一个刚入职的毛头小子一月拿4000,来吐槽工作了30年的国医圣手大专家年入百万,也是不是可笑了些?

综上所述,中国的医生,表面收入确实不能算低,可是综合前期投入,专业性,不可替代性,工作时间,工作强度等等因素,收入太低了,翻一倍都不算多!


马奔奔34817006


医生的收入,其实是一个很复杂的问题。有的医生很高,高的吓人,有的医生很低,低的同样吓人。我们今天就来剖析一下,医生收入到底是怎样的?

医生收入因为差异巨大,我们无法回答说到底是高,还是低。所以我们来分析下,医生的收入,到底都有哪些组成?医生除了工资,还有没有额外的经济来源?

简单来说,医生的收入又分为院内收入和院外收入。

院内收入主要指医生的工资和奖金。

众所周知的原因,医生的工资普遍很低,很多低年资的主治医师基本工资不过一两千块。比如一台外科手术,连医生带护士带麻醉,好几个人忙活几个小时,国家规定的手术费才2000多,然后其中的一小部分留给这个团队,再按照比例来分成。比如主刀可以分2000的一半的7%这样,所以算下来一台手术主刀忙活4个小时挣70块钱。换句话说,如果医生单纯指望工资过活,那真是差不多要饿死。

医生院内收入的主要来源,是奖金。很多医院尤其是大型医院,会根据医生的手术量,治疗量,病床周转率等来制定奖金分配原则。这部分属于苦力活,也算是干的多拿的多,可能在一个城市的大医院,低年资的主治一个月下来一两万,高年资甚至带组的再多些。总结来说,院内收入属于多劳多得(奖金分配制度不合理的医院暂时不提),但是这部分钱只能让医生勉强温饱或小康,达不到大富大贵。

医生真正能够多来钱的,是院外收入。这院外收入,大体上可以分为三种:阳光收入,灰色收入,非法收入。

阳光收入:很多医生现在会去讲课,尤其是一些地区有威望的主任,经常被媒体,公司,或其他组织个人邀请去进行科普或学术讲座,比如各大会议的卫星会等。讲一次几千左右,这完全是劳动所得,没有问题。有的医生还参与出书,拿到稿费,这些都没有任何问题。属于阳光收入。

灰色收入:这里一般指的是走穴。行业内叫飞刀。就是某些小医院会把大城市大医院的专家,邀请过来给病人做手术。这种情况现在很普遍,很多医院也都睁一只眼闭一只眼。飞刀一般来说没有太大的问题,但是如果出现医疗事故,怎么划分和鉴定责任事故就是个专业的事情了。

非法收入:有人可能第一时间想到红包。其实还真不是,一来红包不可能一次包很多,比如几十万,这不可能。另外没有医生对自己的医疗绝对自信,万一收红包病人出事,自己就是跳进黄河也洗不清。所以我认识的绝大部分医生,尤其是大医院的医生,都很少收红包。不是说道德多高尚,是因为风险和获益不成正比。真正来钱的是回扣。药品回扣,器材尤其是昂贵器材的回扣,那真是多到无法想象。当然这部分也只能是黑暗下的交易, 一旦被曝光,甚至都可能进监狱。

那么说回来,医生究竟能有多高的收入呢?有人说,自己医院一个行业大牛,全国排名前十的那种医生,一年收入超过一千万。羡慕不?其实也不用多羡慕。因为在中国,任何一个行业,比如教育,房地产,法律等等,如果你是全国前十的牛人,年收入超一千万跟玩一样,一点都不难。

医生又究竟能有多低的收入呢?我认识一个村医,他还是在某大城市的远郊区域做村医,并不是深山老林。但是每天的门诊量相当的多,基本没有休息日,更要命的是经常会有出诊,医生需要顶风冒雨到患者家里看病。一个月下来到手3000块钱,真是替他不值……

作者简介:南方医科大学(原第一军医大学)临床医学专业,目前致力于医疗+互联网行业的工作。曾经做过医学编辑,有感于父母朋友圈里此起彼伏的健康谣言,希望能将正确的医学保健知识科普给身边的人。如果您觉得我讲的还不错,请点击关注,承诺无广告。

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王小王的幸福生活


不知道网络上总是有很多人吐槽医生、老师的,为什么?!你家总有后代吧?让他们学医去,让他们当老师去!看看进入这些行业后,是不是拿黑钱拿到手软?!是不是忽悠一下就可以把病人治好、把学生的成绩弄上去?! 我浏览了好多这些吐槽人的留言记录,说实在的,大多数是这个社会上过得不是很好的人。 天道酬勤!相信只要你努力付出、刻苦专研,在每个行业都可能成为佼佼者,都可能得到很高的回报!只有通过努力过而过得很好的人,才会更多的理解别人的高收入和高收入背后的付出! 不努力读书、奋斗,只在网上瞎喷,一天到晚看谁比自己过得好都不开心,你的人生注定悲催!


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这又是个社会问题。医生硕博出身,身边同学都是各个领域的佼佼者,医生经常会和这些人做比较,相比于这些做金融,程序,甚至公务员,医生收入的确和劳动不成正比,因为医生自身心目的定位就是这样。但是老百姓不这么想,为什么我搬砖,销售,在工厂这么累这么辛苦赚的这么少,医生赚的这么多。

做金融或者程序这些工作可以选择目标人群,排除工作环境中的不适因素。但是国家规定医生不能拒诊,医生要接触各个社会层次的人,因此医患矛盾显得特别突出,因为医生承受的是整个社会巨大贫富差距带来的抱怨。


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医生的收入跟医院的级别医生的职称有关系。如果你是一位三甲或二甲医院的主治医师以上职称的医生,工资相当高。年收入在中国大多数地区年收入在l5万∽几十万。这是肯定的,医生的工资构成是:工资十奖励性绩效工资。级别越高的医院,奖励性绩效越高。中国还是绝大多数小医院多,一甲医院或乡镇卫生院工资低些,这些医院医生职称也低,大多都是初级职称,少数的主治医师。收入大概在4∽9万之间。在中国大多数地区都这水平。


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医生和教师都是工作在第一线的天天和患者,患者家属学生,学生家长打交道。那些心态不好情绪不佳的患者及其家属,学生家长自然注意力狭窄,只盯着自己能看到接触到还能说上话却比自己赚得多社会地位高一点儿的人。见都见不着的高官企业家,他她们完全不了解也没有具体对象,自然不会去骂人家。再说这部分特别怨恨社会的人本来思维能力也不好,并不懂得探求表象背后的深层原因和本质,自然就把坏情绪都撒在能欺负抱怨的医生教师身上了。反正政府也深知这个问题形成的根本原因,领导们都不愿意面对这些人,有人承担就好。社会矛盾总要有发泄口的。😏😏


中年大妈陈医生


真的,工资的确是不高

其实现在这是医患问题的根源之一

单纯的靠工资不能让他们退休后依然维持体面的生活于是只能说干点兼职吧!

我每天跟医生打交道,深刻的理解到他们的智力水平和情商水平都远超常人

但是医院工资是相对固定的,而且咱们国家医生要处理的事情比欧美国家还要复杂,比如人脉

但是工资却没有欧美国家高,出于学术交流需求他们的朋友圈却遍布好几个国家,有的大夫甚至会说好几国的话

您们想想要是您这么聪明能干一个月基本工资只给公务员水平您觉得满意吗?


小猫151373635


这个其实和每个行业一样,二八法则。

比如说,大家都觉得演员收入很高,演一场电影,或者拍一部电视剧动辄就是上百万上千万的片酬,有的演员还接天价广告,不费吹灰之力就能有几百万收入。然而演员是一个庞大的行业,大家耳熟能详的演员其实只占总体演员从业者的很少比例,甚至根本占不到2成。而那些普通的演员呢,过着跟普通老百姓一样的生活,把演戏当作自己的工作,在露天、剧院、夜场等地方演出,有的工资也刚好可以糊口。

还有互联网行业,也一样。大家都觉得互联网巨头BTA的创始人身价极高,但是那也只是创业中的佼佼者,达到理想中的成功。大部分的互联网从业者也只是通过自己的努力,得到应有的回报,养家糊口而已。

同理,医生也是一样。是有一些医生收入很高,比如说大型三甲医院的大科室主任,他们通过自己30、40年甚至更久的努力,最终当上了科主任,工资、奖金自然是医疗行业金字塔最顶端了,同时还有许多随之而来的名利。

有名的教授外出讲课,通过自己传播知识从而获得课时费;有的教授通过出书,获得高昂的版税;有的名医外出做手术,得到应得的报酬;有的医生也通过科研,为自己的职业生涯添砖加瓦……

这些医生的收入都不会低,但算下来,教授级别的医生在全体医疗从业者中是凤毛麟角,一个几千员工的大型三甲医院,这样的人才一般也就十几几十个,大部分医生还是守着工资奖金过生活,工资奖金却又都和工龄挂钩,这就意味,年轻的小医生,工作也只是糊口而已。

所以希望大家在医院就诊的时候,可以尊重自己的医生,医生却是是一项工作时间长、工作强度大的职业,这样同时也是尊重自己,因为只有给医生足够尊重,医生才会不遗余力的为病人服务。


重症医生王婵


第一,成长为一个成手大夫,需要大概10年的周期,比任何工种的成长周期都慢,而且在这个周期里面,需要不断学习专业技术,手术技能,对待急诊病人的应变能力,和高超的沟通技巧。

第二,在成长为成手大夫之前,需要至少5年本科,特别刻苦的学习,或7年的本硕连读。

第三,在这15-17年的时间里面,有多次执业考试,人一生有多少15年呢?

第五,在工作刚开始的10年,一个月的工资还不如一个大车司机的收入。

第六,所以,大家想想看,假如你是大夫,你会怎么看你的付出,与收获。


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