每月工资30000元,你愿意执行“996”工作制吗?

铜雀台前燕


不同的人群有不同的答案。

因为相对于一个月几千块钱,现在都已经是996,甚至超过的,这个不是没有,制造行业一线员工除非公司效益差,都是加班加点的,靠的就是加班费,你要给人家一月三万,求之不得,这还用考虑么?一万都抢着干!

如果是正常五天八小时的白领,要承担生活的压力,而本身工资比较低,那也会有大把的人去做你的996,现在单休,轮休的企业很多的,民营企业,这很正常。

哪些人不会去选择呢?一个是那些本来就薪资高的,一个是家里比较宽裕的,没有太大的生活压力的,这些会拒绝,因为他们没有生活经济压力,说白人人家工作是为了体验生活,我们这些人工作是为了生存,性质不同。

所以,只要是为了生存的而工作的,而薪资又不高的都会同意996三万,而且是满心欢喜的同意;只有为了体验生活而工作的人可能不会为了薪资放弃生活品质和习惯。








冰缘雪狼


题主这个问题很不现实,月薪3w,普通人月薪1w都很不错了。在外上班的农民工,一个月30天满算,加上加班一个月才1w左右。让他们来干的话,别说996,就算997也干,毕竟他们大多数一年也只有年假时才回去一次。



对于普通人来说也愿意,月薪3万,那么年薪就是30w,坚持几年就过百万了,在二线城市买车房差不多就够了,或许还能存一点。不买房也可以,按揭购房,把剩余的钱存起来用利息付房贷,也不用担心房贷问题了,几十年之后房贷没了,自己还有百十来万的存款。

反正换作是我,我肯定愿意干。


老水说事


最近996工作制火的很,各种假设和猜测层出不穷,但都不提钱的事儿,唯独题主很特别,开口就是月薪3万,给大家设置了一个大饼,然后问大家愿不愿意干996的工作。说句实话,3万月薪相当于普通工人的年收入了,如果没有其他条件限制,仅仅是996工作而已,我想大家做梦都想干的,我也做梦都想干。给我3万一月别说996了,就是007我也愿意。

但有一类工作人员绝对不会执行996工作制的,月薪3万人家也不会干,别说3万就是10万月薪都不会干,那就是劳动部门的工作人员。为什么?不敢干呀。因为很简单,劳动部门的工作人员都是执法人员,虽然他们内心里很想干月薪3万的996工作,但他们是执法人员啊,他们就代表着《劳动法》,996工作制明显与劳动法相违背,他们要是干了996的工作,那把《劳动法》至于什么位置呢?所以,对于大多数人而言,即便轻轻松松干个996工作就能拿到3万的月薪都可以,唯独劳动部门的工作人员不能干、不敢干。

想法很丰满,现实很骨感。每月工资3万元,条件仅仅是执行996工作制,太不现实了。现在的很多操作工,都执行的是897工作制,一天的工资都不超过200块,按月薪3万算,那一天就是上千块,真这样那操作工早就发了,估计也就没有了跳槽,也没有了所谓招工难。可见月薪3万可以解决一切问题,但问题是,谁来给所有的员工发月薪3万的工钱?这是任何一个老板都做不到的,估计马云也做不到。

哦忘记了,还有一类人肯定也不会干的,那就是老板们,他们月收入肯定不止3万,人家肯定不屑干这个。

总的来说,对于普通的打工者而言,干996工作真不是问题,问题是有没有这么多钱。3万块,好看好听就是不好拿,所以我还是老老实实拿月薪3000的工作更实在。


Sir聊HR


要全部实行996工作制,实体经济只会更加难,经济更加萧条,即便每个月给你30000,大家都工作到晚上9点,哪来的时间消费,经济本身就是收入与消费的一个平衡,破坏了这种平衡经济也不可能好!现在除了正常上班的一部分打工者之外,只要是自己开个小店创业的,基本上都达到或者超过这个时间,你开个超市,早上7点开门,晚上10-11点关门,为什么愿意做?因为付出和收入成正比,但上班不一样,你所付出的劳动所得很大一部分被无良老板剥削了,到你手上的少之又少,与付出不成比例,所以在这种情况下实行996谁又愿意呢?


德瑞致


这是一个故意混淆概念的问题。996夲身是违法的!它就是给再多的钱也是违反法律的,违法!违法!违法!懂不懂?不要认为我给钱多就可以违法。996从夲质上讲是在极度压榨员工的身体夲能,它是以牺牲员工身体健康为代价,来换取高薪资,通俗地讲就剥削和压榨。而马某和刘某及那些明里暗里实行996的企业主们,利用年青人急于挣钱的心理,加以灌输所谓的爱企业,争奉献的企业文化,让年青人相信是企业主给了他们挣钱的机会,996正是年青人奋斗的机遇等歪门邪说,对员工施以豪无人性的盘剥。曾记得马某说过,他曾后悔一味工作,没有更多陪伴家人。而几年后的今天,他的说法是什么呢?是996是员工修来的福气!真不知他哪句话是真话,哪句话是人话。而那个拿员工当兄弟的刘某某,更是痛下杀手,把己拼尽全力,不能再拼的兄弟一脚踢出门外,还大言不惭地说什么,不拼命的人就不是我兄弟,江湖意气真是感人,而其行为却是令人不耻!总结起来,996是剥削阶级的产物,是涂毒员工的恶行,不管你创造了多少个就业的机会,也不管你给了多高的薪资,它都是违法的!违法的!违法的!


老茂805


最近996工作制被炒得热火朝天,题主的这个假设,如果仅仅只是需要996工作制,不需要其他要求、能力、风险的话,大部分人都特别愿意,毕竟国内大部分打工者月薪都达不到这个数。但实际上,高工资往往代表着高能力、高风险、高投入和高责任,不是每个人都可以轻易干的。

一、以996月薪3万为基准线,工资性价比低于该标准的人愿意,高于该标准的人不愿意

工资性价比,指工资金额除以上班时间的一个比例,其实也可以按时薪计算,数值越高性价比越高。996的工作制,一个月工作288小时,3万月薪,时薪为30000/288=104。那么一个人的时薪高于104的,则不愿意做这份工作。时薪低于104的则愿意。不过时下社会,时薪高于104的打工者少之又少,所以这个月薪对大部分人而言是很具有吸引力的。

二、比起假设和幻想,我们更重要的是提升自我职业竞争力。

假设和幻想是没有用的,我还可以假设我中了一千万彩票该怎么花呢,过好自己实际的生活才是最重要的事情。身在职场,我们要注重自己能力的培养和提升,如何爬到更高的位置,如何拿到更高的薪酬,如何平衡好工作和家庭之间的关系,这些才是和我们密切相关的问题。只有选择好要发展的行业和职业,死磕,才会有升职加薪,走上人生巅峰的那一天。而到那个阶段,月入3万+不再是梦,不再需要996,可以弹性工作制,甚至单位还求着你去上班,给你高工资。

所以,面临这种选题,毫无疑问,大部分人都会非常愿意996,毕竟在这个向钱看的时代,多付出点时间成本就可以拿到高工资的活又有谁不干呢?不过这种假设毫无意义,身为普通打工者的我们,还是应该放眼当心,脚踏实地,勤勤恳恳地在自己的工作岗位上做出一番业绩,赢得属于自己的成功,才是王道。

PS :我是一枚HR,关注我,职场不再疑惑~

铁锅炖HR


我们的《劳动法》在哪里?为什么会有996?还有777,还有长年24小时(两班倒无转班)工作制。主要集中在服装、塑料编织、织布厂等计件工资厂家。而且违反《劳动法》最严重的又集中在淅江、江苏、山东、广东这些经济领先的省分。而这些务工者的工资也就在4~5千元,少数有6~7千元。这些务工者的人数占到全国农民工的大多数。

题主也许体会到农民工的艰辛,希望他们每年有个好的收获,能为家人创造更多的幸福。可是却有不少这样的农民工还碰到老赖老板。有克扣工资的,有拖欠工资不发的,还有很多经法律维权的,还有维权无助的。在我的生活圈中,碰到和听到的类似996打工者的艰苦与无奈的事还真是不少。

难道这些地方经济就是靠违法获得的吗?希望各地政府管一管,把《劳动法》认真执行起来。让健康留给每一位打工者。


書鄉情缘


如果都拼命用996工作制,即使工资再高,可能也保不住,人类要消失了!这不是危言耸听。有了996,或许明天…?

老板,老谋深算,可终究不得人心!工作者拼命奋斗,可怎么也养活不了你失业的家人!信息网络了,工业智能了。可老板也更加聪明了!或许,老板不再需要职工了。因为老板为什么要白养这些人呢?从此,工人消失了!没人养活的家人也消失了!世上,只留下几个高智商的老板。所有的物质,没了市场。几个老板,为了生存,还要坚持斗争。到最后,只剩老板中的王者。守着满世界自已的东西,在孤独寂寞中死去。人类,消失了!


用户4406306900126


如果能持续收入30000元,我相信有很大部分都会愿意执行996的工作制。

1、月收入能达到30000元,这在平常的工作收入中已经很不错了,至少到达了连锁公司总监、区域经理的级别了。而这类职务的工作时间是没有限制的,有可能比996的时间还要长。不要相信影视作品中演的那样,平时随便上上班就可以月收入达到多少,那是高于现实的存在。而现实是高收入就相应的有高投入,不论是时间还是个人的能力。

2、收入越高,说明需要的能力越高。并不是任何人都可以去拿每月30000元的工资,老板不是钱多人傻,投入一分就会要求收入10分甚至更多。所以,想要高收入就得有高能力来匹配,否则就算把你放在哪个位置上,没有相应的能力支撑你也做不了多久。


暗夜独行2019


人在职场相互帮,请关注我,18年工作经验的HR总监,为你解答职场困惑。谢谢!

1、这其实不是你想不想做的事情,而是你有没有足够的能力去做这样的工作。若真是遇到这样的困难,我肯定是愿意去做的。

2、月薪三万的工作,基本上就是一个企业的高管或销售大区的薪资福利待遇而已。现实生活和工作中,我们身边这样的人员应该是不少的,若你没有遇到这样的人员,那只能说明你的人际关系的层面有问题。月薪三万的工作与生活基本上就是天天在公司,不是在开会就是在出差,整天忙得没有一点个人时间,更谈不上家庭生活了。这样的工作,对许多人来说就是一个围城,外面的人想进去,里面的人想出来。其中的痛苦和感受只有自己体会得更真实。

3、这样的工作,不是你愿意做就能做的,除了机会,还需要自己的努力和奋斗。许多人多年的打拼就是为了实现这个目标,可真正实现了这样的工作,又不得不继续努力奋斗,哪有时间抱怨呢?更不想理解跳出来了。而吃不着葡萄的人,就一味的说葡萄酸,而不知道葡萄的美味。

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