又是一年4月1日，這次人工智能帶給了我們一個出其不意的驚喜：
親眼見到已經逝去十六年的“哥哥”張國榮再次“活躍”在話筒前，驚喜之餘大家不禁感嘆 AI 換臉技術帶來的震撼。而這，全都要歸功於深度學習。
最近，美國計算機學會宣佈，將2018年圖靈獎頒發給了深度學習領域的三位大咖級人物，分別是約書亞·本吉奧、傑弗裡·辛頓和雅恩·勒昆，主要是為了褒獎“推動深度神經網絡成為計算機技術的重要組成部分”這一“豐功偉績”。
AI 快車道，企業深度學習實戰營
深度學習的創造力與影響力真是不容小覷，那麼開發者和企業究竟應該如何將深度學習技術融會貫通、學以致用呢？看這裡：
“AI 快車道—企業深度學習實戰營“，由百度黃埔學院組委會親自操刀出品。我們熟悉的 OPPO、華為、奇瑞汽車、攜程、愛奇藝、航天所、聯通等企業機構都是 TA 的學員。
無論是企業的業務定位還是框架，不管是算法應用抑或是案例剖析，實戰營統統涉及還能全部搞定。
實戰營設置了哪些課程
實戰營提供的系列課程奇特地採用了半封閉的技術公開課模式，十二分精神聚焦深度學習技術帶來的快速落地應用，手把手且庖丁解牛地將實際落地案例分類、打包、速遞給企業們，看得見摸得著、還能學以致用。
“正餐”學習之外，更有課後練手用來鞏固。不但紮根業務場景中出題，還外加在線提交實驗作業的機制，妥妥地將業務難題、解決方案、項目規劃等放入一個籮筐並逐一學習攻破，這樣下來想不會都不行。
完成作業之後還要搭配大佬點評。只要你課後提交項目場景與需求，專家就能幫忙把脈攻破 AI 轉型，這些專家都是百度中技術資深的架構師，或者實戰經驗豐富的業務總監。
教學內容比重分配
40% ——絕對涵蓋了 PaddlePaddle 性能優勢介紹、模型優勢以及生態優勢等一大堆深入淺出的理論要點，更有百度自研的 NLP 頂級會議魁首模型、超越 BERT 的 ERNIE、WIDER Face 的魁首 PyramidBox 等優勢算法介紹以及預訓練算法支持的全面呈現，深度學習技術快速應用課程包傾情奉上。
30% ——包含了工程與深度學習的詳細結合方案。此處值得高亮，陸續會分享出6套方案，都是工程實施與深度學習技術詳細結合的可落地實踐。
內容涵蓋多種百度經典技術，百度自有搜索、Feed、手百等技術產品外更有 OCR、精密儀器質檢、推薦排序經典場景、遙感圖像處理等娓娓道來。
30% ——上手實驗課程，做到案例與算法緊密相扣，幫助企業在業務轉型嘗試中快速上手。
創新豐富的形式、短平快的課程內容，不論公司業務如何複雜，當前應用遭遇何等險阻，只要企業內部有相關的技術人員並積極嘗試深度學習技術的相關應用，都可以積極加入其中，在實戰營中得到成長。
黃埔學院精英導師助陣
還記得早在一月時就已經火熱開展的企業級尖端人才培訓“黃埔學院——首席 AI 架構師培養計劃”嗎？
此次的實戰營也隆重請到來自黃埔學院的精英導師，甚至公開部分精華課程，真是為了企業 AI 轉型快速累積方法、輸送知識、培養人才，時刻都不停歇。
▲胡曉光，百度深度學習技術平臺部主任架構師
▲劉國翌，百度視覺技術平臺部門主任架構師
本次訓練營致力於為1000家企業提供深度學習應用的快速落地，每月固定舉辦2次活動，6個月進行一次優秀企業項目展示，我們稱之為“閱兵巡禮”，交流學習機會一樣都不能少。
感興趣的小夥伴可以在 PaddlePaddle.org 查閱深度學習視覺相關模型，近距離學習深度學習知識。
順利完成實驗環節的小夥伴除了可以獲得精美紀念品及「黃埔學院」報名資格驗證碼外，優秀學員還可獲得黃埔學院二期的報名通道，得到進一步參與“首席 AI 架構師培養計劃”的機會。
小夥伴們報名成功後，會有相關工作人員準時取得聯繫，隨後通過官方社群發放本次課程預習資料及練習環境，以及活動現場生產環境攜帶等明文要求，簡潔易操作，心動不如行動，抓緊機會充電吧！
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