又是一年毕业季，事业单位稳定，私企薪资高，应届生该如何选择？
2019年的毕业季也即将到来，将会有大批的毕业生面临着如何选择行业的问题，如今事业单位和企业单位是最让毕业生们头疼的。
相信大部分的毕业生对于未来的薪资都是非常期待的，而对于工作压力的环境，也希望能够比较轻松和愉快，然而世事并不能尽如人意。
事业单位和企业单位往往是大部分学生的选择趋向，但是他们不知道到底该选择哪一个单位。
今天我们就来分析一下这两个单位的好处和劣处，来帮助更多的学生，使得他们能够做出最好的选择。
第一：事业单位。
这一个选择是大部分的长辈的期许，总的来说是要为他的工资虽然不高，但是他却可以有很好的待遇和稳定的工作，在很多家长眼里，这是一个千金不换的铁饭碗。我们来细讲一下事业单位。
首先，它的五险一金非常齐全，并且节假日有许多补贴和福利。在这种单位工作，是不用担心自己被辞退的，而且节日假也不用加班，更也不会考虑工作压力的问题。
你只要好好的工作，这一辈子就不用再担别的问题了。
所以大部分的家长，都希望自己的孩子能够进入事业单位和公务员这一行业，因为他们觉得只要工作稳定，以后的生活平淡一些也无妨。
问题是如今的事业单位工资偏低，对于一部分来说，很可能不够用，还会觉得有些窘迫，但是，就目前的形势看来，事业单位的工资是有很大的增长幅度，而有可能在以后工资能够涨2000以上。
可能事业单位的工资给你提供的生活水平，并不一定能够达到你的要求和标准，但是他也能够保证你不愁吃穿。并且在退休之后，退休工资也是非常的可观，对于孩子上学教育也能够提供一些帮助和有利条件。由此看来，事业单位他可能比较适合一些想要安稳、踏实工作的人。
除了工资方面的缺点，事业单位还有一些劣势也是很明显。比如说一些单位，它的体制集中的规定比较多，如果说对于工作要求弹性、工作自由的人，可能就不太适合了。并且从目前的社会发展方向来看，事业单位的机遇并不是很多，想要在其中升职加薪可能需要该人员的能力和背景。
还有一个更重要的方面，由于事业单位长期的工作是比较枯燥乏味的，很容易让一个人丧失奋斗的激情和对生活的追求。但如果说你想要安心的在一个单位塘栖工作，不计划着未来的发展，那么你就可以选择事业单位。
第二：私企。
说到这一个选择，它最大吸引人的地方，就应该是它的工资和报酬了。很多学生选择私企的原因，就是因为他的工薪要比一般的事业单位高一倍不止。并且只要毕业生具有足够强大的人，那个经理机会就会非常的多，提拔的几率也就不少，完全可以实现自己的梦想。
在事业单位想要晋升，发展空间并不大，然而私企只要有能力发展空间就是不错的。并且学生在工作一段时间之后，使自己的能力提升，就很有可能跳槽到其他公司，而事业单位想跳槽基本上是不可能的。
但问题就存在于私企，它的工资并不包括，工资税以及五险一金。以及节日，没有福利，而且很有可能会加班，竞争比较激烈，时常要担心自己是否会被辞退，如果能力不及时的提升和完善，就很有可能失去工作。
试想一下节假日别人放假你还要工作，是不是比较心烦呢？但是，压力过后往往可以获得上司的青睐，以及更好的机遇。虽然说私企都，压力比较大，但是它更能锻炼一个人的工作能力和效率。从这一点分析来看，想要靠自己的能力获得一个更广阔的天地，那么私企就是一个不错的选择。
通过今天的分析，相信有很多的人已经，了解到了两个单位之间的区别，对于马上要毕业的学生来说，一定要根据自己的能力和对未来的期许来作出选择，具体选择哪一个单位就要看自己的性格和追求了。
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