青年一代有理想、有本領、有擔當，國家就有前途，民族就有希望。圍繞黨性培養和區情認知，4月3日晚，相城區第二期青年幹部培訓班和高層次專業人才區情研究班的學員們匯聚一堂進行了區情測試。測試結束後青年幹部培訓班舉行了第一期學員論壇，部分學員代表結合自身工作，為大家拓展了相關知識，解讀了相關政策，分享了相關經驗。
勤學·學習動態
測試內容緊密圍繞習近平總書記在中央黨校(國家行政學院)中青年幹部培訓班開班式上發表的重要講話及相城區區情等熱點話題，不僅考驗了學員們在理論知識方面的修養，也結合實際考核了相城區近年來高質量發展的重大事項。
隨後，青幹班的六位學員結合自身在經濟、民生、城建等六個方面的工作專項介紹了相城區當前的發展情況及配套政策解讀。
黨務群團組黃映霞立足相城團區委 “青春引航工程”，圍繞 “引導式的理論故事化”、“浸染式的情懷本土化”、“融入式的行動實踐化”三大主題，和大家分享新時代青少年思想引領工作的創新方式。通過先鋒“365”黨建品牌的引領、“青年講師團”的選聘等，讓全區廣大青少年真正感知體驗相城的歷史文化、創新開放發展的現代新格局，積極主動融入相城高質量發展。
綜合行政組張美玲為大家分享了《相城區聯動中心業務處辦流程以及注意事項》。她結合市級考核要求，重點介紹了12345熱線、寒山聞鍾論壇、市長信箱、區長信箱、公眾監督、數字城管、網格巡查等業務量比較大的各類舉報投訴辦理中需要注意的事項。通過本次分享，大家對聯動平臺的各項業務有了比較全面的瞭解，並對如何快速響應和處辦群眾訴求有了更加深入的體會。
經濟金融組範容立足於相城區五大產業規劃，圍繞“金融科技的發展情況及運營技術兩方面展開，為大家介紹了當前相城區的金融科技發展情況。通過解析金融科技的三大底層技術：大數據、人工智能和區塊鏈，著重介紹了長三角數字貨幣研究院和同濟金融科技研究院等核心龍頭企業，讓學員們深刻的感受到了相城區在金融科技領域的高速發展，同時也瞭解到當前的相城區正以金融發展為核心之一，推動構建“金融推動科技，科技助力經濟，經濟反哺金融”的創新金融生態圈。
值清明來臨之際，社會民生組於晶晶向大家分享了清明節的由來、傳統文化以及近年來我區殯葬事業改革、惠民殯葬、移風易俗等工作取得的進展和成績，圖文並茂地展現民政部門“為民愛民之心”，殯儀館“莊重肅穆之景”及員工“勤懇奉獻之態”。最後，她以“敬畏、尊重、珍惜”三個字點題，號召學員們敬畏自然、敬畏人民、敬畏權力，尊重傳統、尊重行業、尊重勞動，珍惜生命、珍惜擁有、珍惜崗位，做一個仰望星空、腳踏實地，內心明媚、坦誠包容，勤政清正、不負此生的陽光青年。
建設農水組劉長雲給我們做了《建築產業現代化政策解讀》的分享。建築產業現代化以發展綠色建築為方向，以新型建築工業化生產方式為手段，以住宅產業現代化為重點，主要特徵為“標準化設計、工廠化生產、裝配化施工、成品化裝修、信息化管理、智能化運營”。當前相城區正在大力發展建築產業現代化，2019年將推動3個建築產業現代化裝配式構件生產基地建設，並將高鐵新城劃定為全區裝配式建築重點推進區域。
科教文衛組沈燕圍繞科技工作主要職責、創新驅動發展評價和優化科研管理機制三方面為大家介紹了當前我區科技工作。她從科技政策、科技計劃、科技人才、科技基礎設施等方面介紹了科技工作的主要內容，這些工作內容既是相對獨立的，又是互相關聯的。例如：從科技計劃中瞭解最新的科研動態，從而制定符合實際又促進科技進步的政策措施。她還針對我區2018年獲評的“蘇州市創新驅動發展進步市（區）”，向大家介紹了創新驅動發展考核評價33項指標相關內容。讓大家對我區科技創新的現狀有了更加直觀的認識。
踐悟·學員感言
集中授課告一段落，青幹班的學員沒有停止追求知識的步伐。4月2日下午，綜合行政組集體拜訪了區政府副區長朱小海，請朱區長為我們又上了一堂生動的專題課。
朱小海介紹了當前“12345”戰略思路的深刻內涵，並深入剖析了我區主動融入長三角一體化發展的區位優勢，在未來工作中如何加快產業集聚、優化營商環境、騰出發展空間等方面的挑戰與機遇。
課後，組員們展開了熱烈的討論，紛紛表示要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，以更加創新的思維改進工作思路，以更加開放的胸懷對待每一次機遇與挑戰，以更加嚴謹的態度對待每一次蛻變與成長。
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