老闆很好,同事團結,職業喜好,可是公司一直在低谷幾乎看不到未來,該怎麼辦?

品味人生1659320


我們大多數的人在職場打拼,其目的就是為了賺錢養家過日子。

如果你所在的公司,什麼都好,就是賺不到錢,那對你而言其實就失去了工作最有價值的部分。


老闆人好當然好,同事團結當然好,職業喜歡當然好,但是,工作不掙錢而且公司還看不到發展前途,這就不是一個好的公司、好的職業。


職場不是小說和戲劇,可以讓你們幾兄弟在那裡暢談人生,感悟情懷,職場必須要實打實地去市場裡拼殺、去競爭中求出路的。


職場之上的競爭,就好比高速路上無數量行進中的車輛,大家都在爭先恐後地奔馳前進。這其中,有的車輛座位也不好坐,司機也很兇悍,但是,它勝在開得快、開得穩,而有的車輛座位是軟席的,司機也是很和藹,但是,它開得東倒西歪、走走停停。


那你會選擇誰?你當然會選擇開得快的那輛!


因為你的根本目的是到達你目的地,而不是去坐舒服的座位和跟和藹司機的嘮嗑!這就是最簡單的道理!<strong>


職場不是社交平臺,光有好關係、光有和諧氛圍是不夠的,抓住主要矛盾,你就不會再繼續彷徨,所以,如果確實現在的公司看不到什麼前途,本身經營也不景氣,最好趕快“換一輛開得快的車輛”,這才是職場人審時度勢的最優選擇。希望我的回答能給你帶來幫助,謝謝!


雪天驚雷


辦法有兩個,一個堅守,一個放棄。

從你描繪公司情況來看,除了效益處於低谷,未來不明確,其它都好。遇到這種情況,首先選擇堅守,因為碰到一個好老闆、好同事又是自己喜愛的職業,這個相當難得。

公司遇到困難是暫時的還是長遠的,不是一般人能揣測出來的。如果公司給你的薪金能夠滿足你對生活的要求,選擇留下來,與同事共同努力,使公司渡過難關。

其次,如果薪酬下降,滿足不了你對生活的需要,或者其它有更好上升空間的地方可供選擇,那麼放棄現有工作也是個不錯的選項,因為你不缺誰的,也不欠誰的,公司也不會因為你的離去而有所改變。

思考一下,堅守、離開那個理由更充分,然後做出選擇吧!



wlzdy


善不養財、慈不帶兵。

和你的老闆除了僱傭關係,還可以是朋友;和你的同事除了是同事關係,還可以是朋友。所以,你的選擇是很多的。職場如戰場,你要考慮一下,你是想跟朋友在一起和諧呢,還是想跟虎狼一起戰鬥?

你的未來是你的,不是你老闆或者你同事的。因此,你要考慮一下,你到底要什麼?

如果你的終極夢想就是一團和諧,一起啃饅頭吃剩菜都沒關係,那就繼續在一起;

如果你的終極夢想是通過自己的努力,達到人生的巔峰,那麼,你接下來可以做兩個事情:

1、跟你老闆好好溝通,看看企業到底遇到什麼問題,然後一起打拼出來;

2、如果經過你的分析,企業已經大勢已去,則應當勇敢地向你的目標奮進,尋找可以達到你的目標通道。


到底你自己想要什麼?這個問題最重要。

有了堅定的目標,你做選擇的時候才不會猶豫;

有了堅定的目標,你才知道什麼要放棄,什麼不放棄;

有了鑑定的目標,你的生涯才剛剛開始。


歡迎關注並私信,一起溝通個人發展的問題。


古道陳學楊


換公司 除非你現在衣食無憂可以繼續待下去


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