社保繳晚了,到退休年齡還差6年,可以一次性繳齊嗎?

jucicy


這個問題帶有一定的普遍性。很多人一般都是到了40多50歲左右,看見自己的朋友、同事都在辦理社保,有的甚至已經領取了退休金,才想起要去辦理自己的社保問題,對於這種後知後覺的行為,除了惋惜之外,還是值得鼓勵的。

第一,我國退休的規定

按照目前我國退休的有關規定,男性必須達到60週歲,女性職工達到50週歲,女幹部和女性靈活就業人員達到55週歲,社保繳費達到15年,才能辦理退休。

第二,養老保險繳費不足15年的法律規定

到了退休年齡社保繳費還差6年,實際你指的是養老保險,對於養老保險繳費達不到15年而已經達到退休年齡的,《社保法》規定可以繼續繳費,直到達到15年為止。中華人民共和國人力資源與社會保障部《關於實施社會保險法若干規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第13號令)第二條的規定,參加職工基本養老保險的個人,達到法定的退休年齡,累計繳費不到15年的,可以延長繳費至滿15年。社會保險法實施前參保,延長繳費5年後後仍不足15年的,可以一次性繳費至滿15年。

第三,養老保險補繳的規定

根據我對人社部第13號令的理解,你達到了法定退休年齡,但是養老保險繳費還差6年,一種途徑是可以繼續繳費至滿15年,相當於延後6年辦理退休;另一種途徑如果你是在《社保法》實施前參保的,也就是說是在2011年7月1日前參保的,如果延長繳費滿5年還是沒有達到15年,可以一次性繳費至滿15年。也就是說這種情況只可以補繳最後一年,即可辦理退休手續,從完清繳費的次月起發給基本養老金。

總之,現在對於達到法定退休年齡,而養老保險沒有達到繳費年限的,可以繼續繳費至15年;在社保法實施前參加社保的,延長繳費5年後仍未到15年的,可以一次性繳滿至15年。


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社保交晚了,到退休年齡還差6年,可以一次性繳齊嗎?

如果您到了退休年齡,養老還沒有繳納滿15年,是不允許一次性補繳的。

養老保險是給老年人退休的時候,提供最基本的生活保障。同時也是為了保障養老保險制度的平穩發展,目前的養老保險那已經不允許一次性補繳了。

可是養老保險在到達退休年齡的時候,沒有繳納滿15年,該怎麼辦呢?

我們只能選擇繼續繳納養老保險,直到累計繳納滿15年。那麼如果是延長5年繳費養老保險仍未滿15年,那麼可以一次性繳費直滿15年,然後辦理退休並領取退休金。

目前國家法定的退休年齡是:




我們假設您是50週歲退休,養老保險現在繳納了9年還差6年才能繳滿15年。那麼我們只能是繼續繳納養老保險,在55週歲的時候繳納了14年,然後一次性補交,也就是55週歲可以辦理退休並領取退休金。

因此,我們在繳納養老保險的過程當中,一定要根據我們自己的經濟能力去選擇我們自己能夠繳納的檔位,不要因為養老保險中斷而未繳納滿國家規定的年限。

而且我們養老保險繳納的越多,那麼我們退休後領取的退休金相對也是越多的。而且退休金每年都是在上調,參加養老保險還是最合算的。在退休後每個月能領取退休金,能夠讓我們的老年生活做到“老有所養”。


舉一反三


個人理解,您的問題應該是:

繳納職工養老保險“繳晚了”,到退休年齡時,距離最低繳費年限還差6年,可以一次性繳齊嗎?

1、一般來說,職工養老保險沒有一次性補繳的政策。因此,不能“一次性繳齊”。

(當然,各地政策可能不同,具體還請諮詢當地社保部門。)

2、一般說來,達到退休年齡,但職工養老保險繳費年限不足最低繳費要求的,可以有以下選擇:

①繼續繳納,直至繳滿最低年限要求,再辦理退休手續,即可享受養老待遇。

(也就是說,要晚幾年再領養老金)

②不想再繼續繳納的,可以辦理“退保”,個人賬戶內的金額會返還個人,但會損失統籌賬戶,也不能再享受養老待遇。

③可以轉為“城鄉居民養老保險”,個人賬戶直接轉存為“城鄉居民養老保險”的個人賬戶,繳費年限累計計算,而且“城鄉居民養老保險”在領取年齡前(男女都是60歲領取)有一次性補繳的政策。

但是,還是會損失職工養老保險的統籌賬戶。

3、以上三點,各有利弊,全看個人情況、個人選擇。

如果有能力負擔,還是應該繼續繳納職工養老保險。


斷劍寫春秋


如果你是基本養老保險賬戶開立較晚。那麼你在交養老保險的過程中。是連續交費的!中間並沒有任何漏交的年限。這種情況在退休之前不可以一次性補齊。

按照我國《社會保險法》的相關規定。養老保險必須是逐年繳費。然後達到15年之後,並且達到法定年齡。才能退休

所以說你這種情況,如果沒有交滿15年的話,不能夠在達到法定年齡之後,進行辦理退休手續。那麼,這種情況一般情況下是需要延遲退休的。就是你還需要交納你的基本養老保險。直到交滿15年為止,然後辦理退休。


社保小達人


按照現在最新的政策,到達退休年齡時達不到退休條件的,不能一次性予以繳齊社保,只能繼續繳納社保到符合退休條件,方可辦理退休手續。

在前些年,很多從沒交過社保的人到退休年齡一次性補繳15年社保,交個幾萬元就能享受退休待遇了,隨著國家對退休人員工資的連年上漲,這類人也算是享受到了政策的優待。

但國家自2016年開始公佈執行的不能予以一次性補繳的政策,但是社保政策目前各地還是存在一定的差異性和特殊性,根據我所瞭解的情況,大部分城市都已經按此政策執行,但確實存在一些小地方還可以有一次性補繳的情況,但隨著國家政策的全面實施,未來全國各地肯定都不能提供一次性補繳社保的操作。

雖然不能一次性補繳,但是存在一種特殊情況是可以補繳的,就是因單位原因造成的社保未繳可以進行一次性補繳,但這需要單位給出詳盡的證明材料,證明確實存在該繳但未繳的情況以及說明原因,在社保局審核認定後方可由單位補繳,並承擔一定的滯納金。

以上說的都是養老保險的補繳問題,而醫保跟養老保險完全不同,它是支持在退休時一次性補繳的,且對於想醫保退休的人來說是唯一的方式。

因此,社保還差6年,對於養老退休來說,只能繼續繳納至15年方可退休,如果醫保達不到退休年齡,那麼到退休時可以一次性予以繳納。


春風HR


不知道你首次交社保的時間是什麼時候,如果你交的晚,是不可以補交的。比方說你是男的到60歲退休,按最低繳費15年計算,你如果是51歲開始交了,到退休年齡肯定退不了,要繼續交夠15年才行。交夠10年也可以退休,不過是一次性結清的,不能逐月領退休金。再一個就是,你從45歲開始繳費,交了9年,後來斷交了,這個可以補交了再辦理退休。


天天賣萌就好


你說你社保繳晚了,我想你說的就是職工養老保險和職工醫療保險吧。

先說職工養老保險。你已到法定退休年齡,但養老保險沒交夠15年還差6年,根據人社部、財政部(2016)132號文件精神,你不能一次性交齊到15年。但可以延長繳費到15年時,再辦理退休按月領取養老金。你已經繳費9年,是社會保險法實施前(2011年7月1日)參保的,延長繳費5年後仍不足15年的,你也可以一次性繳費至滿15年,辦理退休領取養老金。

再說醫療保險。醫療保險是屬地管理,繳費及享受醫保待遇各地規定不一。我們這裡職工醫療保險,是不論在職或退休,只要男交滿25年、女交滿20年,就可不用再繳費終身享受醫保待遇了。你醫療保險才繳費9年, 你得按你地規定繼續繳費到規定年限,就可以不用再繳費終身享受醫保待遇了。

如果你原來參加的是城鄉居民醫療保險,你還得一直繳費到終身。



我愛我家214230147


社保不允許這種一次性繳滿的做法。

除非是漏繳社保,允許補繳,但是必須提供原始證據予以證明。

這樣做的目的當然是保護社保基金的安全,防止騙保。

補救措施也是有的,那就是繼續按月繳社保,直至符合領取養老金條件即滿十五年。


法澤天下折桂之勇


不能一次性補繳,只能延遲6年退休。


用戶5014179932460


社會保險是利國利民的好事。我們國家2011年7月1號頒佈實施的社保法。

可是到了地方政府執行起來就有偏差了。會遺漏很多人群,會歧視很多人群。

例如,農民工,鄉鎮企業臨時工,靈活就業人員。所以我們要依法依規參加社保。我們到了退休年就老有所養,不用求人。


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