前言
很多人經常會說，自己是被推著走，不知不覺就走到了現在的工作崗位，徒增了許多不確定性和煩惱。其實，我們是可以通過規劃來設計自己的未來的。當然，規劃和發展你的事業可能需要時間，努力和承諾。花些時間考慮你擅長什麼，你的優先事項是什麼，激勵你什麼，將幫助你決定遵循哪個方向，並幫助你在每個階段做出正確的選擇。
一個好的起點是問自己一些關鍵問題：
我現在在哪裡？
第一步 - 評估你現在的位置
為了幫助你做到這一點，應當識別以下內容;
- 你在工作中的價值
- 你的技能，優勢和屬性是什麼
- 你有什麼特別的知識/經驗
- 你迄今取得的成就是什麼，激勵你的是什麼
提示和可使用的工具
價值觀，成就，技能，知識和經驗、行為屬性、SWOT分析、其他有用的問題
請記住保留您在每個工具中記錄的信息，以便獲得完成簡歷和工作申請所需的所有信息。
我想去哪裡？
下一步 - 確定你想要去的地方
在確定您的職業目標時，重要的是實現SMART目標：
SMART原則
SMART職業目標的一些例子：
1.你已經意識到自己對目前的角色感到滿意，但是你的動力來自於幫助他人，所以聰明的職業目標可能是：
“下個月，我將與我的直屬上司開會，討論我目前角色中的輔導機會。”
2.你已經確定你想在你的職業生涯中面臨新的挑戰，而你的優先考慮是花更多的時間陪伴你的家人，所以聰明的職業目標可能是：
“在接下來的3個月裡，我將找到合適的工作機會，提供適合我的家庭時間表的工作模式。”
我如何到達那裡？
下一步 - 開始尋找合適的機會
為了實現你的職業目標，你可能需要學習新的技能，獲得一些特定領域的經驗或知識或進行資格認證。有很多方法可以做到這一點：
如何尋找合適的機會
以上信息來自英國劍橋大學。
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