1.早上剛起床，沒吃早飯不能洗頭。早上剛起床，我們整個人正處於飢餓狀態，這個時候頭部被水一刺激，水汽會直接入侵大腦， 很是危險。
2.直系親屬之間不能輸血，電視劇裡父母為救子女獻血都是假的。
3.世界上最有錢的寵物是一隻名字叫岡瑟四世的德國狼犬。它的主人給它留下了3.73億美元（接近26億人民幣，震驚！）的資產，還有一座位於邁阿密的豪宅。
4.下雨的時候不要用跑的，跑的越快，淋的越多；比如你跑了100米，每米淋3平米；但如果你走了150米，每米則淋2平米；前後兩者淋的面積是一樣的。所以下雨的時候，如果不趕時間，可以享受一下在雨中漫步的感覺了。（雨中漫步感覺不是很好，還容易感冒）
5.電視上廣告的保健藥品，其保健作用基本為零，醫生都知道沒用，但這些東西基本也吃不壞人，而且藥物還有安慰作用，仔細想想還是好的
6.有腎病的人不能吃太多的水果，因為水果鉀含量高，腎病病人攝入後很難排出去，容易造成高鉀血癥最終導致心律失常。（生病時醫生會建議多吃蔬果，但也不適合所有人，不要幫倒忙了）
7.候鳥距離最遠的不著陸飛行是從阿留申群島到夏威夷群島。全程4500公里，要不歇氣地飛行48-72小時
8.地球上有約450種食肉植物。常見的有豬籠草類、瓶子草類、捕蟲堇類、狸藻類、茅膏菜類等。
9.中國最“怪”的兩個城市，一個新疆喀什，晚上11點日落；一個是黑龍江撫遠，凌晨3點日出。
10.每一位想在淘寶上開店的賣家都可以聯繫啟明教育學院的阿成老師（QQ:2181977578）首次添加會給你一些剛開店的新手資料，相當實用！
其實生活當中還有很多朋友都不是特別瞭解社保常識，下面我給大家在講解一下基本的知識吧！
- 基本養老保險制度，是指繳費達到法定期限並且個人達到法定退休年齡後，國家和社會提供物質幫助以保證因年老而退出勞動領域者穩定、可靠的生活來源的社會保險制度。基本養老保險制度由三個部分組成：職工基本養老保險制度、新型農村社會養老保險制度、城鎮居民社會養老保險制度。
- 基本醫療保險制度，是指按照國家規定繳納一定比例的醫療保險費，在參保人因患病和意外傷害而就醫診療，由醫療保險基金支付其一定醫療費用的社會保險制度。基本醫療保險制度由三個部分組成：職工基本醫療保險制度、新型農村合作醫療制度、城鎮居民基本醫療保險制度。
- 工傷保險制度，是指由用人單位繳納工傷保險費，對勞動者因工作原因遭受意外傷害或者職業病，從而造成死亡、暫時或者永久喪失勞動能力時，給予職工及其相關人員工傷保險待遇的一項社會保險制度。
- 失業保險制度，是指國家為因失業而暫時失去工資收入的社會成員提供物質幫助，以保障失業人員的基本生活，維持勞動力的再生產，為失業人員重新就業創造條件的一項社會保險制度。
- 生育保險制度，是指由用人單位繳納保險費，其職工按照國家規定享受生育保險待遇的一項社會保險制度。
- 職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
- 用人單位應當自成立之日起30日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
- 用人單位應當自用工之日起30日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
- 民辦非企業單位已納入職工基本養老保險制度覆蓋範圍。
- 職工基本養老繳費比例是，用人單位按工資總額的20%繳費，職工個人按本人工資的8%繳費，各地已經適當降低。
- 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定，享受工傷保險待遇；其中，經勞動能力鑑定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。
- 用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。
- 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險、基本醫療保險，由個人繳納基本養老保險和基本醫療保險費用。
- 非全日制從業人員是指與用人單位依法訂立非全日制勞動合同的勞動者。根據《勞動合同法》規定，非全日制用工是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時，每週工作時間累計不超過24小時的用工形式。
- 城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資，繳費比例為20%，其中8%記入個人賬戶，退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金。具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定。少數省、自治區、直轄市因離退休人數較多、養老保險負擔過重，確需超過企業工資總額20%的，應報勞動部、財政部審批。
- 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
- 職工繳納基本養老保險費的繳費基數是本人工資。在實際操作中，本人工資一般是指本人上年度月平均工資，有條件的地區也可以本人上月工資收入為個人繳費工資基數。月平均工資按國家統計局規定列入工資總額統計的項目計算，包括工資、獎金、津貼、補貼等收入。
- 新招職工（包括研究生、大學生、大中專畢業生等）以起薪當月工資收入作為繳費工資基數；從第二年起，按上一年實發工資的月平均工資作為繳費工資基數。
- 單位派出的長期脫產學習人員、經批准請長假的職工，保留工資關係的，以脫產或請假的上年月平均工資作為繳費工資基數。
- 單位派到境外、國外工作的職工，按本人出境（國）上年在本單位領取的月平均工資作為繳費工資基數；次年的繳費工資基數按上年本單位平均工資增長率進行調整。
- 失業後再就業的職工，以再就業起薪當月的工資收入作為繳費工資基數；從第二年起，按上一年實發工資的月平均工資作為繳費工資基數。
- 本人月平均工資低於當地職工平均工資60%的，按當地職工月平均工資的60%繳費；超過當地職工平均工資300%的，按當地職工月平均工資的300%繳費，超過部分不記入繳費工資基數，也不記入計發養老金的基數。
- 各單位支付給職工的勞動報酬以及其他根據有關規定支付的工資，不論是計入成本的還是不計入成本的，不論是按國家規定列入計徵獎金稅項目的還是未列入計徵獎金稅項目的，均應列入工資總額的計算範圍。
編輯不易，內容不多。希望廣大朋友多多評論下沒說到的小知識哦
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