做為一個公司上班了5年的一線員工，每天重複著宿舍、車間、食堂三點一線的日子，看著公司每天上班的同事和堆積如山的衣服，心中有很多話想說！
永遠趕不完的貨期和加班！
進入工廠上班，加班對於我們來說已經習慣，通宵趕貨的事情也不少，我想說的是，明明不用通宵和加晚班，卻時常因為物料沒到停下來，等到快出貨的前一刻才回來趕貨。明明我們前面工序做完不用加通宵，卻因為個別工序沒做出來，幫著做到通宵出貨，明明有足夠的生產天數，管理沒有管好計劃好，卻總是推遲到最後幾天才做。做不出來又是要加班。
做為一個年輕人，我也希望與別人一樣，可以有更多的時間休息，對於一個單身的我，我也希望有更多的時間交個朋友，了卻一下父母的心願。相比與我的父母一代，我覺得人除了掙錢，還有很多快樂的事情需要做。我也希望能夠擁有自己的“星期天”和“法定假日”。
除了工資，我需要什麼？
對於工資，站在我的角度希望是高一點，而對於計件的我，每一分錢都需要自己去做，忙的時候，掙得多點，不忙的時候，只能拿點微薄工資，好做的貨，掙得多點，不好做的貨，有時一個月下來養家餬口都難。對於這些我沒有好說的，我想說的，有時明明是我做得工序，組長卻要分給自己的人來做。有時工序難做，確沒有人來幫忙分析一下，有什麼好辦法。
對於我們這些計件工人來說，靠得手藝技術，做一件掙一件，我也希望我們能夠有一些保障和福利，我也希望能夠公司能夠給我們一些關懷。我覺得這是公司對於我們這些一線工人的重視和尊嚴！
進入工廠幾年來，除了每天重複的勞動，我也希望有更多的機會，我也想自己不是永遠做車位。我看到公司能願花高薪請一些組長，又留不住走了，也不願意給我們這些老工人學習和晉升的機會，更看到明天和未來。看到身邊很多同事自己去開服裝廠了，有時真替自己未來感到迷茫和擔憂。
惡劣的工作環境讓我身心疲憊！
每天面臨堆積如山的裁片、物料、衣服工作場所，和40度的高溫，風扇裡的風也是熱風，還要面對粉塵，感覺自己的身體素質是越來越來差，身邊很多上年紀的同事都是在說“用身體健康換錢，做幾年就不做不了”，對於年輕的我們，我也希望擁有一個寬敞明亮的工作環境和涼爽的空調車間。看到身邊很多年輕的同事都在轉行，年輕人都不願意來，我感到身心疲憊！
時不時就發生的返工，讓我腦大！
對於返工，有時我也是醉了，為什麼總是快要出貨才大批大批的拿過來，為什麼一開始沒人來告訴我們，一定要等到做了很多才來說，你可知道，我做一件衣服幾十秒，返一件要拆十多分鐘。還有就是剛開始做時，組長也不來說一下教一下。問下組長就說差不多就行了。出了問題，總是我們來承擔！
粗劣的管理方式讓我反感！
在公司這麼久，面對過很多來的組長，有的組長和藹，有的組長脾氣太差，動不動就罵人，問他幾句不耐煩。有些同事還因為這樣跟組長吵架。我想說得是，發脾氣是解決不了問題，發脾氣只能說我們的管理人員沒有方法，做為管理，不用罵人把事情安排好，員工服從你，才是好管理。
做為一個公司的老員工，我想說的也是很多同事的心聲，今天的我們不單單需要一份工作和收入，還要看到更多希望和好的工作環境、好的管理。
做為新生代的我們，我們比我們的父母那一代有著不同的需求和區別。因為熱愛服裝，所以我更希望我們的工廠能夠越來越規範、也發展越來越少！閱讀更多 sheji500製版技術 的文章
