公务员、事业单位、国企……招聘高峰为何会在三、四月份?

何为金三银四


所谓“金三银四”

只是求职高峰的一个标签,

除三四月份之外

还有“金九银十”的九月份和十月份。

这段时期内伴随着企业部分人员的流动

会出现职位空缺,

公司的招聘需求往往进一步扩大。

公务员、事业单位、国企……招聘高峰为何会在三、四月份?


导致三四月份职位空缺的原因一般有

1.年终奖:已经做好离职准备的人等待公司发完年终奖做好工作交接换新公司

2.职业发展:春节过后发现公司目标、个人发展与自己预期差距较大,进而打算跳槽

3.职位新增:年后公司有新的计划,进而可能会产生新的职位

4.优胜劣汰:企业员工正常的人员流动

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据说关注的人都找到了好工作

导致九十月份职位空缺的原因

高校毕业生已经毕业啦!

公务员、事业单位、国企……招聘高峰为何会在三、四月份?


假期长短不一

进入1月中旬,

部分高校已经进入寒假假期。

还记得你当年的寒假假期吗?

公务员、事业单位、国企……招聘高峰为何会在三、四月份?


公务员、事业单位、国企……招聘高峰为何会在三、四月份?


(图源人民日报微博)

更可怕的是河南一高校寒假近90天假期,

别人羡慕都羡慕不来,

该校学生竟表示放假时间太长

可能会闲死....????

寒假较少的天数也有28天好嘛!


好好珍惜你的假期

说不定得到一次质的提升

如何利用好寒假复习省考?

时至腊月,春节将近,很多学校、单位、公司都陆续开始放假了,“史上最长寒假”已拉开了序幕。对于想参加公务员考试的考生来说,这个寒假,正是备考的好时机。大部分省份都会在来年3、4月份进行考试,因此,过了寒假再进行复习的时间就屈指可数了。因此,寒假是应届毕业生提高成绩的机会,同时,过年期间,也是在职考生需要抓住的备考机会。

一、研练历年真题

历年真题是考生通往成功的法宝,无论是行测还是申论的真题,都凝聚了命题人的思维和模式,考生在准备考试的时候应该按照省考的时间要求和答题要求。如果条件允许也可以参加辅导班,这样可以听老师把历年真题讲解一遍,知道怎么去梳理材料,怎么去解题。如果没有条件,也可以狠下功夫研读真题,直到把每套题都做通,锻炼自己的答题技巧。

二、熟记数学公式

对于行测而言,数学方面的题比较多,而用到的公式也比较多,考生可以利用寒假这段较长的时间多学习一些数学公式,并配合练习题,熟练掌握。公式对于考生快速答题有重要的节省时间作用,考生一定不能忽视公式的力量。

三、储备理论热点

对于申论而言,热点积累是必不可少的。理论热点的积累是体现考生对社会的认知,尤其是对社会重大事件,例如党和国家重视的、并着力解决的政治、经济、社会、文化、生态等问题的认识和解读。可能有些没参加过公务员考试的考生会想,这些对我们考试有什么用呢?社会热点是申论材料的主要来源,同时也是很好的写作素材。通过对理论热点的积累,考生能锻炼透过社会现象看本质的能力,在申论作答中能准确分析出事件产生的原因,以及事件所产生的社会影响等。

四、勤于动笔写作

在申论考试中,作文是分值最高的题目。据调查,70%的考生薄弱环节是文章写作,作文题也是将考生差距表现得最明显的题型。要想写一篇有文采有深度的文章,不是很容易的事,需要考生不断地写,不断地练习,才能获得进步和提高。有的考生在平时练习时看见了作文,尤其是自己不想写的主题,就直接去看范文,或者范文都不看直接跳过,这样做是十分不可取的,只有不断地练习才能发现自己的短处,才能克服短板,最终形成自己的风格。利用寒假这段时间,考生可以每隔一天试着写一篇作文,相信假以时日,水平肯定会有大幅提高。

最后,小编提醒各位考生,除了基础知识的学习之外,还要进行模拟训练。大部分省份是上午考行测,下午考申论,但也有部分省份比较特别,如河北是上午行测申论都考完,所以大家在模拟答题的时间时应尽量按照真实的考试时间进行演练,以便熟悉考试氛围,达到“脱敏”的效果。希望各位考生能好好利用寒假时间,将自己武装起来,迎接来年的省考。

转给身边需要的人,让他们少走弯路!


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