弥撒气球开始燃烧CP魂
不是的。
目前我们国家的退休有三种方式，企业退休、事业单位退休和普通城乡居民退休。
养老金并轨后，所有人的退休待遇都有一部分相同点，就是都必须先参加养老保险并按规定缴纳15年以上的养老金、退休待遇都包括基础养老金和个人账户养老金两部分构成。这三种养老保险个人账户养老金计算方式相同，都等于退休时个人账户的金额除于退休年龄确定的计发月数。退休年龄计发月数表全国统一，50岁退休是195事个月，55岁退休是170个月，60岁退休是139个月。
但这并不是说，也不可能是所有人的养老金都会按照统一的标准来发放。因为这不符合我国养老保险所遵循的多缴多得、长缴多得的基本原则。
试想一下，如果所有人的养老金都会按照统一标准发放的话，这与有些人提出来的农民不交养老保险费，也要与城镇职工一样发放养老金又有什么区别？如果所有人的养老金都按照统一标准来发放的话，这与上世纪我国一度存在的搞平均主义、吃大锅饭又有什么区别？如果所有人的养老金都按照统一标准来发放的话，这对哪些缴费年限长、缴费基数高、缴费金额多的参保人员何谈公平、公正！
从养老金的计算公式我们可以清楚地了解到，影响退休人员养老金高低的因素主要有6个，即退休地的社平工资高低不同、缴费年限的长短不一、缴费基数的高低不同、缴费金额的高低不一、个人账户储存额的多少和退休年龄的大小不一。
就目前来说，中小企业单位退休职工与机关事业单位退休人员之间、经济发达地区的退休人员与经济欠发达地区之间的退休人员之间至所以会出现养老金绝对数差距比较大的现象，主要原因就是在退休地的社平工资以及各人的缴费基数、缴费比例等不同上。
叶公来帮忙
养老并轨，所有人养老金统一发放标准，而不是统一标准发放！
一、2014年10月，养老并轨，就是原来未参加社会养老保险的机关单位、部分未参加社会养老保险的事业单位，实现全员参保全复盖。
改变机关、事业单位不参加社会养老保险，无需缴纳社会养老保险费，由财政、单位发放退休费的情况，统一纳入社会养老保险范畴，必须交纳社会养老保险费，退休由社会保险机构发放养老金。
二、养老并轨，改变机关、事业单位按照工龄计发退休费的办法，为参加社会养老保险后，主要按照养老保险缴费年限、缴费额度计发养老金的办法。
实现机关、事业、企业单位计发养老金方式方法统一，体现养老金以养老保险缴费“多缴多得，长缴多得”的原则。
机关、事业、企业单位全员参加社会养老保险，统一的养老金计发公式。
从这个意义上说，养老并轨，实现所有人养老金统一发放标准。
因为，社平工资、缴费年限、缴费额度不同，不可能所有人养老金统一标准发放。
z山海
这个题目有点偏激，养老金决不可能平均，但是人们追求的是公平，有差距但是不能太大，养老金，养老金，是用来养老的，不是用来养儿孙的。有的人每月万八千的他能花了吗，而有的人每月两千，个别的两千还不到，在现在高物价的今天他们够花吗，只能节衣缩食，小病硬挺着，大病看不起只能等死。如果退休金能公平谁不想多活几年，谁不想出去走一走，看看祖国的大好河山。现在的退休金就是有的花不了，有的不够花。
平安69456903
好多人对“并轨”有误解。我觉得误解的产生不是知识方面的问题，是心理阴暗。所以不再解释什么是并轨。
其实我身边这样的人很多，他们说多了，我一般不反驳，何必呢。有一次把我惹毛了，我问过他，你家孙女是大学毕业，如果到咱们厂工作，让你孙女和技校毕业的拿同样的工资你干吗？他立马急了，凭什么？我说是啊，技校毕业的起码受过专业训练，你一个初中毕业的凭什么和我大学毕业的比呢？
眼小散光
大学生先说说你为社会作了什么贡献，机关事业单位先问问自已交没交过一分税收，有学历没发明创造，狗屎一个，靠企业生产的产品，上交的税收养你们无良的白眼狼，却瞧不起工农大众。
在云间7
完全并轨以后差距会更大。
比如某人月薪3万，月自交社保2400元（8%），单位给交3600（12%）,月计6000元，年计72000元；
你月薪只有3000，年计7200元。
累积多年，最终算出的养老金还不是天上地下。
为什么不能平等？如果养老金都一样，那么谁还愿意工作时多交社保？
潘发明3
希望10年以后能够做到。因为那时候，老百姓需要供养的老革命也差不多老去，剩下的应该都差不多了，应该享受的工资待遇在岗时都享受过了，退休时应该享受一样保障，生活差不多就行了。我想那些拿高工资的人也想得通的。
春风83702
并轨就是一个障眼法，合伙来吃职工缴纳的那点社保基金，双轨计算方式绝对不会统一的。
Q赱四方
这种不公平:不合理的分配:能改革吗?
坤哥107642052
不可能的，只要社会有不同层次人存在，养老金平等发放就是个梦而已
